VALE

Proposta e Manual de Participação

Assembleia Geral 20
Extraordinária 26

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Sumário

Mensagem do Conselho de Administração da Vale S.A. ... 3
Introdução ... 4
Orientações relevantes para participação dos Acionistas e dos detentores de ADRs ... 6
Proposta para deliberação em Assembleia Geral Extraordinária ... 16
Item I – Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração ... 16
Item II – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição de novo membro do Conselho de Administração para cumprir o prazo de gestão até a Assembleia Geral Ordinária a ser realizada em 2027 ... 17
Item III – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração ... 18

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Mensagem do Conselho de Administração da Vale S.A.

Prezados Acionistas,

O Conselho de Administração da Vale mantém sua atuação diligente, independente e alinhada às melhores práticas de governança corporativa, reafirmando seu papel como guardião da estratégia, da disciplina na alocação de capital e da criação de valor sustentável no longo prazo. Em linha com essa responsabilidade, seguimos comprometidos com o diálogo permanente com nossos stakeholders e com a supervisão rigorosa da execução da estratégia da Companhia, assegurando consistência, previsibilidade e resiliência em diferentes cenários de mercado.

Ao longo do último período, a Vale apresentou avanços relevantes em suas principais frentes estratégicas. Destacam-se a consistência dos resultados operacionais e financeiros, o cumprimento de todos os guidances de produção tanto em Minério de Ferro quanto em Metais Básicos, bem como a evolução contínua em temas estruturais, incluindo segurança, gestão de barragens, reparação integral e agenda climática. Esses avanços refletem uma trajetória sólida de aprimoramento operacional, evolução cultural e fortalecimento de práticas ESG, acompanhadas de perto pelo Conselho no âmbito de suas atribuições de supervisão estratégica e de riscos.

Nesse contexto, está inserido também o processo contínuo de aprimoramento da governança da Companhia e fortalecimento do Conselho de Administração, considerando a diversidade de competências e experiência do colegiado e contribuindo para a qualidade do processo decisório e para o alinhamento à estratégia de longo prazo da Vale.

O Conselho destaca que permanece inalterado o foco nos pilares estratégicos que vêm orientando a atuação da Vale, incluindo excelência operacional, disciplina na alocação de capital, segurança, sustentabilidade, inovação e foco no cliente. A continuidade desses direcionadores é essencial para preservar a confiança do mercado e garantir a captura de oportunidades associadas à crescente demanda global por minerais críticos.

O Conselho seguirá exercendo suas atribuições com autonomia, diligência e rigor técnico, buscando equilibrar a continuidade estratégica com a evolução constante da governança. Continuará comprometido em orientar a Companhia na construção da Vale do amanhã: uma corporation com elevados padrões em governança corporativa, reconhecida pela sociedade como referência em segurança, operadora mais confiável da sua categoria e orientada para as pessoas, liderando, assim, a criação de valor na indústria de mineração por meio de práticas éticas e sustentáveis.

Por fim, agradecemos a confiança e o apoio de nossos acionistas, que são fundamentais para a continuidade da trajetória de fortalecimento da Vale.

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Introdução

A presente Proposta e Manual de Participação contempla as principais informações sobre os assuntos constantes da Ordem do Dia e as orientações de participação do acionista na Assembleia Geral Extraordinária da Vale S.A. ("Assembleia" ou "AGE").

Informações da Assembleia Geral Extraordinária de 2026

Quando	Onde	Materiais das Assembleias
22 de julho de 2026, às 10h00 (GMT-3).	A Assembleia será realizada virtualmente, por meio da plataforma TEN ("Plataforma Digital").	Todas as informações, propostas e orientações necessárias para que os acionistas participem e votem na Assembleia estão disponíveis neste material.
Idioma	Dúvidas	Participação do acionista
Português	Entre em contato pelo e-mail [email protected]	Diretamente ou por meio de um procurador devidamente constituído, seja (a) no momento da Assembleia, via Plataforma Digital, ou seja (b) mediante envio de Boletim de Voto a Distância ("Boletim"). O link para credenciamento dos acionistas pode ser acessado aqui.
Encerramento das inscrições para participação virtual	Encerramento dos votos via Boletim \| VALE3	Encerramento dos votos via Proxy Card \| ADRs
20 de julho de 2026	18 de julho de 2026	17 de julho de 2026

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Itens de deliberação

Assembleia Geral Extraordinária
Item	Proposta	Página
I	Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração;	16
II	Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição de novo membro do Conselho de Administração para cumprir o prazo de gestão até a Assembleia Geral Ordinária a ser realizada em 2027; e	17
III	Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração.	18

Recomendação de voto à distância pelo Conselho de Administração

Assembleia Geral Extraordinária
Item	Questão e/ou deliberação em boletim de voto à distância	Boletim de voto à distância da B3	Cartão de votação para detentores de American Depositary Shares
1	Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração;	"Rejeitar"	"Contra"
2	Eleição do Conselho de Administração por candidato – Limite de vagas a serem preenchidas: 1 (o acionista poderá indicar tantos candidatos quanto for o número de vagas a serem preenchidas na eleição geral).	O item apenas será levado à deliberação da Assembleia caso o item 1 da pauta seja aprovado.	O item apenas será levado à deliberação da Assembleia caso o item 1 da pauta seja aprovado.
2.1	José Maurício Pereira Coelho	"Abster-se"	"Abster-se"
2.2	Ieda Gomes Yell	"Aprovar"	"A favor"
3	Em caso de adoção do processo de eleição por voto múltiplo, os votos correspondentes às suas ações devem ser distribuídos em percentuais igualitários pelos candidatos que você escolheu? [Caso o acionista opte por "sim" e também indique o tipo de resposta "aprovar" para candidatos específicos dentre os relacionados abaixo, seus votos serão distribuídos proporcionalmente entre estes candidatos. Caso o acionista opte por "abster-se" e a eleição ocorra pelo processo de voto múltiplo, seu voto deve ser computado como abstenção na respectiva deliberação da assembleia.]	O item será desconsiderado pela Companhia, uma vez que não é aplicável à eleição em questão. Trata-se de uma limitação sistêmica da B3.	O item fica suprimido do cartão de votação para detentores de ADRs.
4	Visualização de todos os candidatos para indicação da distribuição do voto múltiplo	O item será desconsiderado pela Companhia, uma vez que não é aplicável à eleição em questão. Trata-se de uma limitação sistêmica da B3.	O item fica suprimido do cartão de voto para detentores de ADRs.
4.1	José Maurício Pereira Coelho	Em branco	Em branco
4.2	Ieda Gomes Yell	Em branco	Em branco
5.	Eleição de presidente do conselho de administração – Limite de vagas a serem preenchidas: 1	O item apenas será levado à deliberação da Assembleia caso o item 1 da pauta seja aprovado.	O item apenas será levado à deliberação da Assembleia caso o item 1 da pauta seja aprovado.
5.1	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira	Sem recomendação	Sem recomendação
5.2	Marcelo Gasparino da Silva	Sem recomendação	Sem recomendação

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Orientações relevantes para participação dos Acionistas e dos detentores de ADRs

Acionistas detentores de VALE3

Confira a seguir critérios e informações para participar da Assembleia:

Qual o quórum para instalação da Assembleia?
Resposta: A Assembleia é instalada com a presença de ¼ do capital social.
Caso o quórum não seja atingido, o que acontece?
Resposta: A Vale publicará novo edital de convocação com nova data para a realização da Assembleia que será instalada com a presença de qualquer número de acionistas.
Como funciona o direito de voto?
Resposta: Conforme artigo 5º do Estatuto Social, cada ação emitida pela Companhia confere o direito a 01 (um) voto nas deliberações da Ordem do Dia da Assembleia.
Quais são os documentos necessários para participar das Assembleias?

Pessoa física

Documento de identidade válido com foto do acionista ou do procurador, se for o caso (cópia simples ou autenticada), como, por exemplo: (a) Carteira de Identidade (RG); (b) Carteira de Identidade de Estrangeiro (RNE); (c) Passaporte; (d) Cartão de Associação Profissional aceito como identificação para fins legais (por exemplo, OAB, CRM, CRC, CREA); ou (e) Carteira de Motorista (CNH).
Comprovante da propriedade das ações de emissão da Vale detidas pelo acionista, emitido pela instituição financeira depositária ou custodiante, notadamente por meio do extrato de posição acionária, sendo certo que não serão aceitas notas de corretagem.
O procurador de um acionista pessoa física deve apresentar os documentos comprobatórios da representação que atendam ao disposto no Art. 126 da Lei das Sociedades por Ações ("Lei das S.A."), incluindo que a procuração seja emitida há menos de 1 ano da data de realização da Assembleia, com poderes necessários e compatíveis com a modalidade de voto a ser exercido pelo representante em nome do acionista. Caso tais documentos estejam redigidos em língua estrangeira, deverão ser devidamente vertidos para o português por tradutor juramentado, não sendo necessária a sua notarização nem sua consularização. Ressalte-se que os documentos em inglês e espanhol estão dispensados também de tradução.¹
A Companhia aceitará procurações assinadas via certificado digital emitido por entidade credenciada pela Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira – ICP-Brasil. Para procurações assinadas de próprio punho, não será exigido o reconhecimento de firma.

¹O procurador deve qualificar-se como acionista ou administrador da Companhia, advogado inscrito na Ordem dos Advogados do Brasil ou, ainda, como instituição financeira.

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Pessoa jurídica

Documento de identidade válido com foto do representante legal (cópia simples ou autenticada), como por exemplo: (a) Carteira de Identidade (RG); (b) Carteira de Identidade de Estrangeiro (RNE); (c) Passaporte; (d) Cartão de Associação Profissional aceito como identificação para fins legais (por exemplo, OAB, CRM, CRC, CREA); ou (e) Carteira de Motorista (CNH).
Comprovante da propriedade das ações de emissão da Vale detidas pelo acionista, emitido pela instituição financeira depositária ou custodiante, notadamente por meio do extrato de posição acionária, sendo certo que não serão aceitas notas de corretagem.
Documentos comprobatórios da representação, incluindo (i) se for o caso, a procuração emitida há menos de 1 (um) ano da data de realização da Assembleia, com poderes necessários à modalidade de voto a ser exercido pelo representante em nome do acionista; (ii) cópia dos atos constitutivos e da ata de eleição dos administradores da pessoa jurídica, ou outros documentos corporativos que comprovem a validade da representação, nos termos da Lei das S.A. ou do Código Civil, conforme aplicável. Caso tais documentos estejam redigidos em língua estrangeira, deverão ser devidamente vertidos para o português por tradutor juramentado, não sendo necessária a notarização e a consularização. Ressalte-se que os documentos em inglês e espanhol estão dispensados também de tradução.
A Companhia aceitará procurações assinadas via certificado digital emitido por entidade credenciada pela Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira – ICP-Brasil. Para procurações assinadas de próprio punho, não será exigido o reconhecimento de firma.

Fundos de investimento

Documento de identidade válido com foto do representante legal (cópia simples ou autenticada), como por exemplo: (a) Carteira de Identidade (RG); (b) Carteira de Identidade de Estrangeiro (RNE); (c) Passaporte; (d) Cartão de Associação Profissional aceito como identificação para fins legais (por exemplo, OAB, CRM, CRC, CREA); ou (e) Carteira de Motorista (CNH).
Documentos comprobatórios da representação, incluindo (i) cópia do regulamento do fundo em vigor, (ii) cópia dos atos constitutivos do seu administrador ou gestor, conforme o caso, a depender da competência para representação do fundo nas assembleias de suas investidas; (iii) cópia da ata de eleição dos administradores e/ou representantes legais do fundo, e (iv) se for o caso, a respectiva procuração emitida há menos de 1 (um) ano da data de realização da Assembleia, com poderes necessários à modalidade de voto a ser exercido pelo representante em nome do acionista. Caso tais documentos estejam redigidos em língua estrangeira, deverão ser devidamente vertidos para o português por tradutor juramentado, não sendo necessária a notarização e a consularização. Ressalte-se que os documentos em inglês e espanhol estão dispensados também de tradução.¹

¹ Conforme disposto no Ofício Circular/Anual-CVM/SEP 2026, cabe ao administrador dos fundos de investimento representar os condôminos. Os acionistas fundos de investimento podem, ainda, ser representados na Assembleia por meio de representantes legais ou por meio de mandatários devidamente constituídos por seu gestor ou administrador, conforme dispuser seu regulamento (vide entendimento externado no julgamento do Processo CVM RI2014/3578).

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5. A apresentação de extrato de posição acionária é obrigatória?

Resposta: A apresentação de tal comprovante será dispensada pela Companhia apenas nos casos em que ela possa objetivamente verificar a titularidade das ações com base nos registros de titularidade já detidos pela Companhia, incluindo aqueles que tenham sido transmitidos pelo depositário central (isto é, junto à B3) e pelo Bradesco, escriturador das ações de emissão da Vale. Assim sendo, caso a Vale não possa objetivamente verificar a titularidade das ações quando do cadastro do Acionista para participação na Assembleia, o Acionista deve encaminhar o extrato de posição acionária dentro dos prazos aqui estabelecidos, sob pena de não estar apto a participar da Assembleia e ter eventuais votos enviados por Boletim desconsiderados.

6. A Companhia aceita procurações para as Assembleias?

Resposta: A Vale aceitará procurações, desde que emitidas há menos de 01 (um) ano da data de realização da Assembleia e que estejam de acordo com a Lei das S.A. e o Código Civil, assinadas com certificado digital emitido por entidade credenciada pela Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira-ICP-Brasil. Para procurações assinadas de próprio punho, não será exigido o reconhecimento de firma. A seguir, modelo de procuração que pode ser utilizada:

Modelo de procuração

Português

[ACIONISTA], [Qualificação] ("Outorgante"), neste ato nomeia e constitui como seu procurador o(a) Sr(a) [NOME], [NACIONALIDADE], [ESTADO CIVIL], [PROFISSÃO], com carteira de identidade nº [__] e inscrito no CPF/ME sob o nº [_], residente e domiciliado [ENDEREÇO], na Cidade [], Estado [] ("Outorgado"), ao qual confere poderes para representar o(a) Outorgante na Assembleia Geral Extraordinária da Vale S.A., a ser realizada, em primeira convocação, no dia 22 de julho de 2026, às 10h, e, se necessário, em segunda convocação em data a ser informada oportunamente. Dentre os poderes de representação, são concedidos, quando aplicável, poderes para assinar e submeter Boletim(ns) de Voto a Distância para a referida Assembleia. Este instrumento é válido por [_], a partir da data de sua assinatura.

[Local], [Data]. ___

[Acionista]

English

[SHAREHOLDER], [Identification] (the "Grantor"), hereby makes, constitutes, appoints and designates [NAME], [CITIZENSHIP], [MARITAL STATUS], [PROFESSION], with ID #[_] and holder of CPF/ME # [], resident in [CITY], and with commercial address at [ADDRESS], in the City of [], State of [___] (the "Grantee"), as true and lawful attorney-in-fact to represent the Grantor at the Extraordinary Shareholders' Meeting to be held on first call on July 22, 2026, at 10 a.m., and, if necessary, on second call on a date to be duly informed. Among the powers of representation, powers are granted, when applicable, to sign and submit

Remote Voting Ballots for the aforementioned Meeting. This power of attorney shall remain in effect from [_] until [_].

[Place], [Date]. ___

[Shareholder]

7. Como os acionistas estrangeiros podem participar das Assembleias?

Resposta: Os Acionistas estrangeiros devem apresentar os mesmos documentos que os Acionistas brasileiros, conforme descrição para cada tipo de acionista constante do item 4 acima. No caso de participação por meio de procurador, o documento de representação deve ter sido emitido há menos de 01 (um) ano da data de realização da Assembleia. A Companhia dispensa a necessidade de notarização, consularização e apostilamento dos documentos comprobatórios de representação que estejam em língua estrangeira, bastando a apresentação de cópia simples traduzida. Os documentos em inglês e espanhol estão dispensados também de tradução.

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8. Quais são os meios de participação do acionista?

Resposta: Os acionistas poderão participar por meio de:

i. Previamente, por meio do envio de Boletim de Voto a Distância ("Boletim"); ou
ii. Participação virtual no momento da realização da Assembleia, via Plataforma Digital, conforme orientações de credenciamento e participação constantes neste Manual.

9. Como deve proceder o acionista que optar por exercer o seu direito de voto por meio de Boletim?

Resposta: Existem quatro opções, sendo elas:

i. por instruções de preenchimento transmitidas ao Bradesco, escriturador das ações de emissão da Vale, somente no caso de ações que não estejam em depositário central (i.e., junto à B3), observados os procedimentos estabelecidos e os documentos exigidos pelo agente escriturador. O Bradesco recebe Boletins apresentados exclusivamente a quaisquer de suas agências bancárias e, portanto, não recebe Boletins por meio eletrônico
ii. por instruções de preenchimento transmitidas aos seus respectivos agentes de custódia, no caso de acionistas em depositário central (isto é, junto à B3), observados os procedimentos e prazos estabelecidos e os documentos exigidos pelo respectivo custodiante. Vale notar que, em linha com a Resolução CVM 81, a Central Depositária da B3 desconsiderará eventuais instruções divergentes em relação a uma mesma deliberação que tenham sido emitidas pelo mesmo número de inscrição no CPF ou CNPJ e recebidas por meio de seus respectivos agentes de custódia;
iii. por instruções de preenchimento transmitidas à B3, depositário central, observados os procedimentos estabelecidos e os documentos exigidos pela B3; ou,
iv. mediante envio do Boletim diretamente à Companhia, apenas por meio da Plataforma Digital, disponível em https://assembleia.ten.com.br/575921126, juntamente com os documentos obrigatórios em formato exclusivamente digital. O envio digital pela Plataforma Digital constituirá o

meio exclusivo para envio do Boletim e dos respectivos documentos necessários diretamente à Companhia, excluída, portanto, a possibilidade de envio do Boletim e dos referidos documentos por correio postal ou eletrônico. Além disso, somente são aceitos os Boletins assinados via a referida Plataforma Digital dedicada. O acionista será responsável pela integridade e confiabilidade dos documentos enviados à Vale.

Todas as orientações para a Assembleia, bem como aquelas constantes do Boletim, visam auxiliar os acionistas no preenchimento do Boletim. O Acionista que optar por participar via Boletim é exclusiva e inteiramente responsável pelo seu correto preenchimento.

10. Onde o acionista pode encontrar o Boletim?

Resposta: Os Boletins para as Assembleias estarão disponíveis no sítio da Companhia (www.vale.com/investidores), no banner "AGE 2026".

11. Qual o prazo para recebimento dos votos por meio dos Boletins?

Resposta: O último dia para o recebimento do Boletim pelo escriturador, agente custodiante, depositário central ou pela Companhia será em 18 de julho de 2026, inclusive, sendo recomendável que os acionistas consultem seus respectivos agentes de custódia, o depositário central ou o escriturador, conforme o caso, a respeito de outros procedimentos e prazos relativos ao envio do Boletim.

Eventuais Boletins recebidos pela Companhia, via Plataforma Digital, após a data-limite prevista acima ou que, mesmo encaminhados dentro do prazo acima, sejam incompletos ou não estejam acompanhados dos documentos comprobatórios necessários serão desconsiderados e, consequentemente, os votos não serão computados.

12. Existe a possibilidade de o acionista alterar o voto enviado por Boletim durante o prazo de votação a distância?

Resposta: O voto pode ser alterado durante o prazo de votação a distância, ou seja, até 18

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de julho de 2026, por meio do mesmo canal utilizado pelo Acionista para envio do Boletim a ser alterado, ou seja, o agente de custódia, o depositário central, o escriturador ou a Companhia, conforme o caso.

13. Existe a possibilidade de o acionista alterar o voto enviado após o término do prazo da votação à distância?

Resposta: A partir de 19 de julho de 2026, o Acionista poderá alterar as instruções de voto já enviadas por Boletim somente se participar na Assembleia via Plataforma Digital, conforme prazo previsto no item 16. Nesse sentido:

a) o Acionista que tenha enviado o Boletim diretamente à Companhia, ou seja, preenchido por meio da Plataforma Digital, deverá acessar a Plataforma e alterar sua forma de participação na Assembleia de "BVD" para "participação ao vivo";

b) o Acionista que tenha enviado o Boletim por meio de agente de custódia, do depositário central ou do escriturador deverá realizar o credenciamento na Plataforma Digital (conforme itens 15 e 16 a seguir), observando os prazos e regras estabelecidos neste documento.

Uma vez concluídos com sucesso os passos acima, conforme aplicável, o Acionista Credenciado deverá ingressar na Plataforma Digital no momento de realização da Assembleia e efetivar a desconsideração do Boletim na Plataforma conforme item 14 abaixo.

14. Como o Acionista Credenciado deve fazer para efetivar a desconsideração do Boletim na Plataforma Digital na Assembleia?

Resposta: O Acionista Credenciado deve acessar o ícone "BVD" disponível no lado direito da tela da Plataforma Digital e, em seguida, selecionar uma das seguintes opções: (a) desconsideração do Boletim com a exclusão de todos os votos marcados no respectivo Boletim, a fim de fazer nova manifestação de voto; ou (b) desconsideração do Boletim com a manutenção dos votos preenchidos para que estes sejam confirmados durante a votação de cada item da Ordem do Dia no curso da Assembleia. Ressalte-se que não será possível efetivar a

desconsideração do Boletim após iniciada a votação do primeiro item da ordem do dia da Assembleia, exceto no caso de apresentação de proposta concorrente durante a Assembleia. Em caso de dúvidas sobre a Plataforma Digital, acesse o Manual da Plataforma.

15. Como deve proceder o acionista que optar por participar via Plataforma Digital?

Resposta: Os Acionistas poderão solicitar seu credenciamento para acesso à Assembleia com link exclusivo por meio da Plataforma Digital, disponível no link: https://assembleia.ten.com.br/575921126.

A Vale alerta que não serão recebidos Boletins ou documentos para credenciamento via e-mail ou por correio. Todos os documentos para credenciamento devem ser encaminhados exclusivamente via Plataforma Digital. Para mais informações, ou em caso de dúvidas, acesse o Manual da Plataforma.

16. Qual o prazo para o pedido de credenciamento?

Resposta: O pedido de credenciamento deverá ser feito até o dia 20 de julho de 2026 e deverá ser acompanhado dos documentos necessários para participação, conforme já detalhado nos itens 4 e 5 acima. O acesso à Assembleia via Plataforma Digital estará restrito aos Acionistas ou seus representantes ou procuradores, conforme o caso, que se credenciarem por meio do formulário supracitado e nos termos descritos no presente documento ("Acionistas Credenciados").

A Vale alerta que os acionistas que não apresentarem o pedido de credenciamento e os documentos necessários de participação no prazo exigido não estarão aptos à participação na Assembleia.

Para agilizar o processo de credenciamento, a Companhia solicita aos Acionistas que se fizerem representar por procurador a gentileza de, preferencialmente, enviar à Vale os documentos comprobatórios de representação com até 72 (setenta e duas) horas de antecedência da realização da Assembleia.

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17. É possível enviar documentos para credenciamento para a Assembleia após o dia 20 de julho de 2026?

Resposta: Não. A partir do dia 21 de julho de 2026, inclusive, a Companhia não aceitará novos pedidos de credenciamento nem documentos para complementar credenciamentos anteriores. Portanto, qualquer pedido de credenciamento que não esteja acompanhado de todos os documentos necessários e corretos será automaticamente desconsiderado após esse prazo.

18. Para participação na Assembleia, o Acionista Credenciado recebe um link individual?

Resposta: A realização da Assembleia ocorrerá na Plataforma Digital, no mesmo link utilizado para o credenciamento (https://assembleia.ten.com.br/575921126). Uma vez que todos os documentos sejam apresentados e o credenciamento seja finalizado, o Acionista Credenciado receberá uma confirmação por e-mail, e poderá utilizar o link da Plataforma Digital para acessar a Assembleia no dia de sua realização.

A Companhia alerta que, caso constatado, até a data da realização da Assembleia, que o Acionista Credenciado deixou de constar no extrato de posição acionária mais recente disponibilizado pelo escriturador à Companhia, esse acionista perde acesso para participar da Assembleia.

19. De que modo serão realizadas a Assembleia?

Resposta: Exclusivamente por acesso virtual via plataforma digital, no idioma português. A Companhia optou por realizar a Assembleia de modo 100% digital, considerando a alta dispersão de sua base acionária e com o objetivo de facilitar a participação dos acionistas da Companhia, permitindo a participação daqueles não domiciliados no local ou nas proximidades da sede da Companhia.

20. Como proceder em caso de dificuldade ou erro para acessar a Assembleia?

Resposta: No dia da Assembleia, o Acionista Credenciado deve ingressar na Plataforma Digital com antecedência razoável, onde estará a indicação de ingresso na Assembleia. Caso determinado Acionista Credenciado que conste regularmente no extrato de posição acionária disponibilizado pelo escriturador à Companhia não consiga acessar a Plataforma Digital ou encontre algum erro para o ingresso, deverá entrar em contato com o departamento de Relações com Investidores da Companhia pelos e-mails [email protected] e [email protected], para que seja prestado o suporte adequado.

21. Como proceder em caso de problemas de conexão?

Resposta: A Vale não se responsabiliza por problemas de conexão que os acionistas venham a enfrentar ou outras situações que não estejam sob o controle da Companhia. Exclusivamente quanto a dúvidas de acesso ou uso da Plataforma Digital, os acionistas poderão contatar auxílio técnico, inclusive em tempo real, pelo e-mail [email protected] e pelo telefone (11) 5197-9398. A Companhia recomenda, ainda, que os Acionistas se familiarizem previamente com o uso da Plataforma Digital, bem como garantam a compatibilidade de seus respectivos dispositivos eletrônicos com a utilização da Plataforma (por vídeo e áudio). Adicionalmente, a Companhia solicita a tais Acionistas que, no dia da Assembleia, acessem a plataforma com, no mínimo, 30 minutos de antecedência do horário previsto para início da Assembleia (isto é, até as 09:30 do dia 22 de julho de 2026) a fim de permitir a validação do acesso e participação de todos os Acionistas que dela se utilizem.

22. Qual acionista é considerado presente na Assembleia?

Resposta: Apenas será considerado presente à Assembleia e assinante da respectiva ata, nos termos da Resolução CVM 81, o Acionista Credenciado que ingresse na Plataforma Digital na data da Assembleia até o momento da abertura dos trabalhos ("Acionista Presente") e o acionista que apresentou seus votos via Boletim regularmente. Esses acionistas serão considerados presentes na Assembleia.

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Como é a plataforma eletrônica em que serão realizas a Assembleia?
Resposta: A Plataforma Digital atende aos requisitos previstos no §1º do Art. 28 da Resolução CVM 81, conforme alterada, quais sejam: (a) a possibilidade de manifestação e de acesso simultâneo a documentos apresentados durante a Assembleia e que não tenham sido disponibilizados anteriormente; (b) a gravação integral da Assembleia; e (c) a possibilidade de comunicação entre os Acionistas. Para mais informações, acesse o Manual da Plataforma.
Quais as autorizações dadas pelos acionistas que ingressam na Plataforma Digital?
Resposta: Os Acionistas Presentes autorizam que a Companhia utilize quaisquer informações constantes da gravação da Assembleia para registro da possibilidade de manifestação e visualização dos documentos apresentados durante a Assembleia; registro da autenticidade e segurança das comunicações durante a Assembleia; registro da presença e de voto proferido; cumprimento de ordem legal de autoridades competentes; e defesa da Companhia, seus administradores e terceiros contratados, em qualquer esfera judicial, arbitral, regulatória ou administrativa. Para mais informações, acesse o Manual da Plataforma.
Os acionistas podem fazer uso da palavra durante a Assembleia?
Resposta: Durante a realização da Assembleia, os Acionistas Presentes terão seus microfones colocados em mudo e suas câmeras desligadas, a fim de evitar instabilidade na conexão e melhorar a qualidade de som. Após a abertura de cada matéria constante da Ordem do Dia, o acionista que quiser se manifestar verbalmente deverá utilizar o ícone "Raise Hand" ("levantar a mão") da Plataforma Digital para solicitar a palavra, e, conforme a ordem de pedidos, a mesa irá liberando o áudio. Com o objetivo de manter o bom andamento da Assembleia, poderá ser estabelecido um tempo máximo para a manifestação de cada Acionista Presente. Para mais informações, acesse o Manual da Plataforma.
Os acionistas podem fazer uso da palavra para tratar de assunto não relacionado à Ordem do Dia da Assembleia?
Resposta: Não. O Acionista Presente que quiser fazer uso da palavra para realizar manifestação sobre qualquer assunto não relacionado à Ordem do Dia da Assembleia deve utilizar os canais usuais de contato com a Companhia, por meio da área de Relações com Investidores.
Como ocorrerá a votação de cada matéria constante da Ordem do dia durante a Assembleia?
Resposta: Toda a votação será realizada exclusivamente por meio da Plataforma Digital. Após a leitura do item a ser deliberado, a Mesa colocará a matéria em votação e uma janela de voto online aparecerá para todos os participantes na Plataforma Digital, e cada Acionista Presente, inclusive aquele que eventualmente tiver feito manifestação verbal ou escrita de que trata o item 28 abaixo, deverá selecionar sua opção de voto desejada (aprovar, rejeitar ou abster-se). Uma vez encerrada a votação, caso o Acionista Presente não tenha selecionado a opção de voto desejada, a plataforma considerará automaticamente como abstenção. Caso um Acionista Presente se ausente da Plataforma Digital por qualquer motivo, antes do término de qualquer das deliberações da Assembleia, seus votos serão considerados como abstenção para os itens da pauta pendentes de votação. Para mais informações, acesse o Manual da Plataforma.
Os Acionistas Credenciados poderão adiantar seus votos na Plataforma Digital antes da realização da Assembleia?
Resposta: Os Acionistas Credenciados poderão, a qualquer tempo antes da realização da Assembleia, acessar a Plataforma Digital e registrar sua orientação de voto para os itens constantes da Ordem do Dia. Todavia mesmo registrando antecipadamente sua orientação de voto, o Acionista Credenciado deve participar da Assembleia Geral para que seus votos sejam efetivamente computados. Para mais informações, acesse o Manual da Plataforma.

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29. Os acionistas poderão manifestar-se verbalmente e/ou por escrito sobre as matérias da Ordem do Dia?

Resposta: Os Acionistas Presentes poderão se manifestar verbalmente sobre as matérias em votação. Para isso, quando o item da pauta sobre o qual deseja se manifestar estiver sendo discutido, o Acionista Presente deverá solicitar a palavra por meio da função "Raise Hand" ("levantar a mão") na Plataforma Digital, e a Mesa liberará o áudio conforme a ordem de pedidos recebidos. Paralelamente às eventuais manifestações, a Mesa colocará a matéria em votação, exceto se houver alteração nos itens da pauta.

Caso o Acionista Presente queira apresentar manifestação escrita sobre matérias em votação deverá encaminhá-la para o e-mail [email protected], antes do encerramento da Assembleia.

Ressalta-se que, em qualquer caso, o registro do voto na Plataforma Digital é obrigatório, sendo a manifestação verbal ou escrita considerada opcional e meramente complementar. Não serão admitidas manifestações posteriores sobre itens já deliberados

30. Onde estão disponíveis os materiais da Assembleia?

Resposta: No site da Companhia, na seção Investidores, está disponível o Banner "AGE 2026", que também pode ser acessado aqui, e que contém todos os documentos pertinentes à Assembleia. A documentação também está disponível no site da CVM, onde os acionistas encontram os materiais disponibilizados para a convocação da Assembleia, com as informações adicionais sobre cada item da Ordem do Dia.

31. Como os acionistas presentes à Assembleia assinarão a ata?

Resposta: Os Acionistas participantes da Assembleia via Plataforma Digital serão considerados presentes na Assembleia e assinantes da respectiva ata, nos termos da Resolução 81.

32. Em relação aos itens II e III, como a eleição será realizada?

Resposta: Caso o item I seja aprovado em Assembleia, os itens II e III serão submetidos à deliberação. Caso o item I seja rejeitado, os votos recebidos na votação à distância relativos aos itens II e III serão desconsiderados.

33. Por que a Vale irá desconsiderar os votos nos itens 3 e 4 do BVD, referentes à adoção do processo de voto múltiplo?

Resposta: A eleição prevista no item II é destinada à eleição de membro para posição que poderá ficar vaga no Conselho de Administração em caso de aprovação do item I da pauta. O processo de eleição pelo voto múltiplo é cabível somente na eleição do Conselho de Administração como um todo, não sendo aplicável ao caso concreto, que trata da eleição de apenas um membro para cargo vago. A Companhia incluiu os itens 3 e 4 do BVD exclusivamente em razão de limitações do sistema da B3 para parametrização do BVD, que não admite a remoção de tais itens. Portanto, a Companhia irá desconsiderar os votos em ambos os itens.

Detentores de American Depositary Shares (ADSs) ou American Depositary Receipts (ADRs) da VALE

Confira a seguir critérios e informações para participar das Assembleias:

Qual é a data que fixa o direito ao exercício de voto (record date) para um detentor de ADRs na Assembleia?

Resposta: A record date para direito a voto na Assembleia por um detentor de ADRs é 25 de junho de 2026. Posições em ADRs adquiridas após essa data não terão direito a voto na Assembleia.

Como é a participação do titular de ("ADRs") na Assembleia?

Resposta: Os detentores de ADRs são representados na Assembleia exclusivamente pelo JP Morgan Chase Bank, N.A. ("JP Morgan"), na qualidade de instituição financeira depositária dos ADRs, por meio de seu representante

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local, o Bradesco, observados os termos e procedimentos estabelecidos no Contrato de Depósito que rege o Programa de ADRs da Vale. Nesse contexto, não é possível o credenciamento de detentores de ADR para participação individual, em meio virtual, na Assembleia. Alternativamente, os detentores de ADRs podem cancelar seus ADRs e receber o correspondente número de ações de emissão da Vale, conforme regras, prazos e pagamento de taxas definidos pelo JP Morgan. Nessa hipótese, já na condição de acionistas da Companhia, poderão exercer seu direito de voto na Assembleia, seja por meio do Boletim de Voto a Distância ou por participação virtual via Plataforma Digital, observadas as disposições desta Proposta, do Edital de Convocação e da legislação aplicável.

Como é o registro de presença do detentor de ADRs na Assembleia?

Resposta: O Bradesco é o representante local/banco custodiante do JP Morgan, sendo responsável pela presença dos detentores de ADRs no momento de realização da Assembleia. Compõe o quórum de instalação da Assembleia a totalidade de ADRs em circulação no Programa de ADRs, conforme informação apresentada pelo JP Morgan na Assembleia e posição acionária referente ao Programa de ADRs apresentada pelo escriturador, o Banco Bradesco.

Como é a manifestação de voto do detentor de ADRs na Assembleia?

Resposta: A instrução de voto do detentor de ADRs observa prazos e condições específicos, estabelecidos pelo banco ou agente de custódia. O detentor de ADR pode apresentar seus votos em meio físico (via voting instruction form) ou por plataforma eletrônica, por meio de sua corretora ou outros intermediários, caso o detentor tenha contratado serviço que assim o permita. Os prazos e procedimentos próprios de cada mecanismo podem sofrer variações e restrições, sejam elas de forma, prazo, conteúdo e/ou processamento, em atenção às especificidades da cadeia de custódia aplicável nos Estados Unidos. Ao fim do prazo definido para o exercício do voto de ADRs, o JP Morgan coletará todos os votos e apresentará

na Assembleia, de forma consolidada, o total de votos em cada item de pauta, por meio da representação de seu custodiante local, o Banco Bradesco.

Quando o detentor de ADRs pode submeter seus votos?

Resposta: O JP Morgan iniciará os processos de elaboração e distribuição do voting instruction form e do voting card na manhã de 30 de junho de 2026, processo que tem término estimado em 7 de julho de 2026 (essa data pode ter alguma variação, de acordo com os procedimentos adotados pelo seu banco, corretora ou instituição intermediária), período no qual os detentores de ADRs poderão manifestar seus votos. A data de término é sujeita a condições operacionais alheias à atuação e ao controle da Vale e, portanto, pode ser postergada.

Quando termina o prazo para envio de instruções de voto pelo detentor de ADRs?

Resposta: Cada titular de ADR que detenha ADRs por meio de corretoras ou outros intermediários deverá seguir os prazos, procedimentos e condições estabelecidos pela corretora ou intermediário por meio do qual detenha sua participação. Em relação aos titulares de ADR que detenham sua participação diretamente por meio do JP Morgan (no registro de ADRs mantido pelo JP Morgan como banco depositário), os votos devem ser recebidos pelo JP Morgan antes das 09:00 horário de Nova York, do dia 20 de julho de 2026, conforme termos e condições que serão oportunamente divulgados pela instituição financeira depositária, o JP Morgan. O detentor de ADR deve assegurar que seus votos sejam recebidos pelo JP Morgan, direta ou indiretamente pelos bancos, corretores ou outros intermediários dos detentores de ADRs, até a data e o horário indicados para que seus votos sejam computados.

Como posso submeter minhas instruções de voto ao JP Morgan?

Resposta: Em momento oportuno, o JP Morgan irá apresentar termos e condições para a submissão de instruções de voto.

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Os materiais de votos do detentor de ADRs podem sofrer alteração para inclusão de novo candidato após a finalização do proxy card?

Resposta: Diferentemente do processo de votação a distância no Brasil, no qual o Boletim pode ser reemitido até 20 dias antes da Assembleia, para incluir candidatos propostos, observados os requisitos da Resolução CVM 81, no melhor conhecimento da Vale, o call notice, o voting instruction form e o voting card ("materiais de votos" do detentor de ADRs) não podem ser reemitidos e redistribuídos para detentores de ADRs. A Vale buscará evitar uma eventual diferença material entre o Boletim aplicável aos acionistas no Brasil e os materiais de voto aplicáveis aos detentores de ADRs, mas não é possível eliminar essa hipótese, dadas as especificidades legais e operacionais aplicáveis aos detentores de ADRs.

Caso acionista(s) que detenha(m), no mínimo 0,5% do capital social da Vale, indiquem candidato(s) para inclusão em BVD no dia 27 de junho de 2026, essa(s) indicações serão incorporadas nos materiais de votos do detentor de ADRs?

Resposta: Tendo em vista o exposto no item anterior, somente será possível incluir essas indicações nos processos de elaboração e distribuição do voting instruction form e do voting card se o pedido de indicação for regular e estiver acompanhado de cópia da documentação que comprove que o signatário tem poderes para representar o acionista, bem como se a documentação que subsidia as indicações for recebida pela Companhia de forma clara, completa e correta, com todas as informações requeridas pelas Resoluções CVM 81 e 80, e também descritas neste documento, tendo em vista a análise em tempo muito reduzido. Caso haja qualquer dúvida por parte da Companhia quanto à documentação apresentada, a indicação não será incluída no voting instruction form e no proxy card destinados ao detentor de ADRs. No que compete à inclusão de candidatos no Boletim, a Companhia realizará a análise regularmente no prazo de 3 (três) dias úteis, conforme previsto pela legislação brasileira.

Como o detentor de ADR saberá sobre alterações em BVD não refletidas em seus materiais de voto?

Resposta: A Vale divulgará ao mercado caso haja a reapresentação do seu Boletim. Dessa forma, todos os detentores de ações ordinárias e de ADRs terão a oportunidade de tomar conhecimento da apresentação.

Sou acionista e tenho intenção de indicar candidatos, contando com votos de detentores de ADRs. O que devo fazer?

Resposta: Caso o acionista, individualmente ou em conjunto, detenha a participação acionária mínima necessária, ou seja, 0,5% do capital social, o acionista deve enviar solicitação por escrito ao Vice-Presidente Executivo de Finanças e Relações com Investidores, no e-mail [email protected], acompanhada de cópia da documentação que comprove que o signatário tem poderes para representar o acionista, bem como que observe os demais procedimentos e requisitos previstos nas Resoluções 81 e 80. A Vale recomenda que o acionista submeta sua indicação o quanto antes, até 27 de junho de 2026, acompanhado da documentação necessária de forma clara, completa e correta, conforme descrito neste documento, de modo que a Companhia possa incluir sua indicação nos materiais de votos destinados aos detentores de ADRs. Indicações submetidas após essa data, podem não ser incluídas nos materiais de votos destinados aos detentores de ADRs, conforme o item 9.

Como detentor de ADRs, como posso proceder se eu ainda tiver alguma dúvida?

Resposta: Caso você tenha qualquer dúvida sobre a forma como as Instruções de Voto de ADRs devem ser entregues ao Depositário, você pode contatar o ADR Shareholder Services pelo telefone +1 866 723 8257 ou +1 781 575 2833 (este último para ligações fora dos Estados Unidos).

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Proposta para deliberação em Assembleia Geral Extraordinária

Em 11.06.2026, a Companhia recebeu correspondência da Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ ("Previ"), acionista titular de 7,01% do capital social da Vale, requerendo a convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberar sobre (i) a destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração; (ii) a indicação do Sr. José Maurício Pereira Coelho como membro titular do Conselho de Administração, para complementar o mandato em curso; e caso aprovada a matéria prevista no item (i), (iii) a eleição do Presidente do Conselho de Administração.

Conforme indicado pela acionista em sua correspondência, a solicitação baseou-se nos Arts. 121, 122, inciso II, e 123, parágrafo único, alínea "c" da Lei nº 6.404/76, bem como na Resolução CVM nº 70/2022.

O pedido foi analisado pelo Conselho de Administração, que, conforme ata da Reunião do Conselho de Administração realizada em 19/06/2026, deliberou pela convocação da Assembleia Geral Extraordinária.

Item I – Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração

Nos termos do art. 122 c/c art. 140 da Lei nº 6.404/76 compete à Assembleia Geral deliberar sobre a destituição, a qualquer tempo, de membros do Conselho de Administração.

Para deliberar sobre este item, são disponibilizados aos Srs. Acionistas:

(i) correspondência da Previ contendo o requerimento de convocação da AGE e sua fundamentação (link); e
(ii) Ata da Reunião do Conselho de Administração datado de 19 de junho de 2026, que deliberou pela convocação da Assembleia, já divulgado ao mercado e disponível neste link.

O Conselho de Administração, por maioria, recomendou a rejeição deste item, considerando notória evolução na governança corporativa da Companhia nos últimos anos, além de aprimoramento na atuação estratégica e geração de valor sustentável da Companhia, alinhado às melhores práticas globais de governança corporativa, de forma diligente e ética, conforme material disponível neste link.

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Item II – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição de novo membro do Conselho de Administração para cumprir o prazo de gestão até a Assembleia Geral Ordinária a ser realizada em 2027

Em caso de aprovação do item 1 da pauta, o acionista Previ, em sua correspondência, indicou o Sr. José Maurício Pereira Coelho para o cargo de membro titular do Conselho de Administração, para completar o mandato em curso. O Conselho de Administração se absteve em relação à referida indicação, dado que o candidato indicado não passou pelo Processo formal de Indicação da Companhia, ainda que entenda que o mesmo reúna características que o habilitam à posição.

O Conselho de Administração recomendou a Sra. Ieda Gomes Yell para o cargo de membro do Conselho de Administração, uma vez que a mesma já foi avaliada no âmbito do último Processo de Indicação da Vale, a qual, adicionalmente, reforça a diversidade e complementariedade de competências do colegiado, com base na Matriz de Competências Críticas.

Os acionistas poderão incluir candidato(s) ao cargo de membro do Conselho de Administração da Companhia no Boletim de Voto a Distância, mediante envio de solicitação por escrito ao Vice-Presidente Executivo de Finanças e Relações com Investidores, pelo e-mail [email protected], acompanhada da documentação que comprove que o signatário possui poderes para representar o acionista, desde que observado o percentual mínimo de participação equivalente a 0,5% do capital social da Vale e os demais procedimentos e requisitos previstos na Resolução CVM nº 81 e na Resolução CVM nº 80.

Para deliberar sobre este item, portanto, são disponibilizados aos senhores acionistas:

1. Referente ao candidato indicado pelo acionista Previ, Sr. José Maurício Pereira Coelho:

(i) Correspondência recebida da Previ, contendo (1) a indicação do candidato (link) e (2) Documentos e informações do Sr. José Maurício Pereira Coelho, incluindo: (a) declaração de que atende aos requisitos previstos no art. 147 da Lei nº 6.404/76 para o exercício do cargo disponível neste link; (b) currículo contendo suas qualificações (link); (c) informações previstas nos itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência; e
(ii) Ata de Reunião do Conselho datado de 19 de junho de 2026, que deliberou sobre a indicação do candidato, já divulgado ao mercado e disponível neste link.

2. Quanto à candidata indicada pelo Conselho de Administração da Vale, Sra. Ieda Gomes Yell:

(i) Documentos e informações da Sra. Ieda Gomes Yell, incluindo: (a) declaração de que atende aos requisitos previstos no art. 147 da Lei nº 6.404/76 para o exercício do cargo disponível neste link; (b) currículo contendo suas qualificações (link); (c) informações previstas nos itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência; e (d) declaração de enquadramento aos critérios de independência previstos no Anexo K da Resolução CVM nº 80, no Regulamento do Novo Mercado e no Estatuto Social da Companhia.
(ii) Ata de Reunião do Conselho, datado de 19 de junho de 2026, que deliberou sobre a indicação da candidata, disponível neste link.

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Item III – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração

Caso seja aprovada a destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração, conforme item I anterior, a Assembleia Geral Extraordinária também deliberará sobre a eleição do Presidente do Conselho de Administração da Companhia.

Em sua correspondência, a Previ declarou apoio à indicação do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para o cargo de Presidente do Conselho de Administração da Companhia.

O Conselho de Administração, conforme reunião realizada no dia 19 de junho de 2026, reconheceu que todos os membros do colegiado são aptos à posição e, tendo havido a candidatura por dois de seus membros, Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira e Sr. Marcelo Gasparino da Silva, apresenta ambos os nomes à apreciação dos acionistas.

Os acionistas poderão incluir candidato(s) ao cargo de Presidente do Conselho de Administração da Companhia no Boletim de Voto a Distância, mediante envio de solicitação por escrito ao Vice-Presidente Executivo de Finanças e Relações com Investidores, pelo e-mail [email protected], acompanhada da documentação que comprove que o signatário possui poderes para representar o acionista, desde que observado o percentual mínimo de participação equivalente a 0,5% do capital social da Vale e os demais procedimentos e requisitos previstos na Resolução CVM nº 81 e na Resolução CVM nº 80.

Para deliberar sobre este item, são disponibilizados aos Srs. Acionistas:

(i) Correspondência recebida da Previ, contendo a manifestação de apoio à indicação do candidato Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (link);

(ii) Ata de Reunião do Conselho de Administração datado de 19 de junho de 2026, que deliberou sobre a indicação de ambos os candidatos, Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira e Sr. Marcelo Gasparino da Silva à posição de Presidente do Conselho de Administração, disponível neste link;

(iii) Informações e documentos do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira, nos moldes dos itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência (disponível aqui), conforme disposto nos Art. 37 e 38 da Resolução CVM nº 81 e no Ofício Circular Anual CVM/SEP 2026.

(iv) Informações e documentos do Sr. Marcelo Gasparino da Silva, nos moldes dos itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência (disponível aqui), conforme disposto nos Art. 37 e 38 da Resolução CVM nº 81 e no Ofício Circular Anual CVM/SEP 2026.

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^{}[] Previ

Vale S.A.

A/C Conselho de Administração

Ref.: Solicitação de convocação de Assembleia Geral Extraordinária

Prezados Senhores,

A Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, na qualidade de acionista da Vale S.A. (“Vale” ou “Companhia”), titular de 7,01% do capital social da Companhia, com fundamento nos arts. 121, 122, inciso II, 123, parágrafo único, (c) da Lei nº 6.404/1976 (“Lei das S.A.”) e na Resolução CVM nº 70/2022, vem, respeitosamente, requerer a convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberar sobre as seguintes matérias: (i) a destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração; (ii) a indicação do Sr. José Mauricio Pereira Coelho como membro titular do Conselho de Administração, para completar o mandato em curso; e, caso aprovada a matéria prevista no item (i), (iii) a eleição do Presidente do Conselho de Administração.

A presente solicitação fundamenta-se na necessidade de aprimoramento da governança corporativa da Companhia, bem como de alinhamento estratégico da atuação do Conselho de Administração à criação de valor sustentável no longo prazo, considerando, ainda, a Matriz de Competências Críticas do Conselho de Administração.

Nesta mesma oportunidade, declaramos apoio à indicação do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para o cargo de Presidente do Conselho de Administração da Vale, por entender que sua eventual condução contribuirá positivamente para:

fortalecimento das práticas de governança;
melhoria da gestão estratégica;
alinhamento com os interesses dos acionistas e stakeholders.

Diante do exposto, requer-se:

O recebimento formal desta solicitação;
A adoção das providências necessárias para a convocação da Assembleia Geral Extraordinária, nos termos da legislação aplicável, do Estatuto Social e das normas internas da Companhia, inclusive a Política de Administradores;

^{}[] #

^{}[] Previ

A inclusão das matérias acima descritas na ordem do dia da assembleia.

Em cumprimento ao disposto nos artigos 3º e 7º do Anexo K da Resolução CVM nº 80/2022 ("Resolução CVM 80") e no art. 11, inciso I da Resolução CVM nº 81/2022, a Previ apresenta anexa a esta solicitação (i) declaração do Sr. José Mauricio Pereira Coelho de que atende aos requisitos previstos no art. 147 da Lei das S.A. para ocupar o cargo; (ii) o currículo do candidato, contendo suas qualificações; (iii) as informações sobre o candidato previstas nos itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência; e (iv) sua declaração de enquadramento aos critérios de independência previstos no Anexo K da Resolução CVM 80, no Regulamento do Novo Mercado e no Estatuto Social da Companhia.

Sem mais para o momento, renovam-se votos de elevada consideração.

Rio de Janeiro, 11 de junho de 2026

Adriana Duarte Chagastelles

Diretora de Participações

Vale S.A. ("Companhia")

A/C Diretor de Relações com Investidores

C/C Conselho de Administração

Ref.: Carta Compromisso

Prezados Senhores,

A Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, vem a público reiterar seu compromisso público de apoiar membros independentes para Presidente do Conselho de Administração, em linha com a reportagem de 23/06/2026, veiculada ao Valor Econômico, onde afirma que: “a Previ não tem intenção de indicar presidente do CA e apoiará candidatos independentes na AGO (Assembleia Geral Ordinária) de 2027”.

Enquanto investidor institucional de vanguarda e entidade reconhecida pelo mercado de capitais em relação ao tema de Governança Corporativa, a Previ age sempre no melhor interesse das companhias em que detém participação, em alinhamento com a geração de valor sustentável para seus associados.

Rio de Janeiro, 03 de julho de 2026.

Adriana Duarte Chagastelles
Diretora de Participações

Vale S.A. ("Companhia")

A/C Diretor de Relações com Investidores

C/C Conselho de Administração

Ref.: Fundamento para convocação de Assembleia Geral

Histórico de Atuação da Previ como acionista relevante da Vale

Em 2027, a Previ completará três décadas como investidora da Vale, tendo participado inclusive do bloco de controle da companhia por meio da Valepar – holding que concentrava o controle acionário da empresa após sua privatização, ocorrida em 1997.

Ao longo desse período, a Previ, em conjunto com outros fundos de pensão e acionistas relevantes, participou de decisões societárias estratégicas, incluindo aportes de capital e movimentos estruturais relevantes para o desenvolvimento e expansão da companhia. Durante sua participação no bloco de controle, a atuação da Previ esteve orientada pela defesa dos interesses da Vale, com ênfase na promoção e no fortalecimento das melhores práticas de governança corporativa.

Essa atuação encontra respaldo em marcos objetivos da evolução institucional da companhia, como a sua migração para o Novo Mercado em 2017, viabilizada pelo término do Acordo de Acionistas da Valepar e pela consequente dissolução do bloco de controle. Esse processo representou uma transformação estrutural no modelo de governança da Vale, com a transição para uma companhia de capital disperso e padrões mais elevados de transparência e proteção aos acionistas minoritários.

O reconhecimento desse avanço pode ser observado na valorização das ações da companhia ao longo do período subsequente, indicando percepção positiva por parte do mercado de capitais em relação à evolução de sua governança.

Período	Ação	Valorização (base 100)
Janeiro/2017	Preço de partida	100
Maio/2017	Fim do Acordo de Acionista (20 anos)	128,3 (28,3%)
Dezembro/2017	Migração Novo Mercado	165,8 (65,8%)
Agosto/2020	Fim do Acordo de transição (3 anos)	277,0 (77,0%)
23/06/2026	Dias atuais	637,8 (537,8%)

Fonte: Economática

Indicação de novo membro para o Conselho de Administração

Em 2019, o Sr. José Maurício Pereira Coelho, então presidente da Previ, foi eleito membro do Conselho de Administração e chairman da Vale em abril de 2019.

Mesmo diante de um cenário de elevada complexidade operacional, reputacional e jurídica, a companhia, com apoio de seus acionistas, apresentou, entre os anos de 2019 e 2021, valorização relevante de suas ações, da ordem de aproximadamente de 47,7%. Esse desempenho reforça a percepção de que, além da recuperação operacional, houve uma atuação coordenada dos membros do Conselho de Administração e do Comitê Executivo no sentido de fortalecer os padrões de governança, gestão de riscos e integridade corporativa da Vale.

As medidas implementadas nesse período demonstram que a Previ, em conjunto com outros acionistas, demais membros do Conselho de Administração e Comitê Executivo, teve atuação relevante no fortalecimento da governança da Vale, sempre orientada pelos interesses de longo prazo da companhia. Essa atuação contribuiu para o aprimoramento dos controles internos, o aperfeiçoamento das práticas institucionais e a consolidação de uma estrutura de governança mais robusta, resiliente e alinhada às exigências de uma companhia de capital pulverizado.

Nesse contexto, é possível destacar um conjunto de iniciativas que representaram avanços concretos nas práticas de governança da Vale, com participação relevante da Previ:

Apoio à escolha do Sr. Eduardo Bartolomeo para a posição de CEO, profissional com trajetória reconhecida, profundo conhecimento da companhia e perfil aderente ao momento vivido pela Vale.
Apoio ao processo de atração e qualificação de executivos, bem como ao fortalecimento das condições institucionais para atuação do CEO e para a construção de uma sucessão executiva estruturada.
Contribuição para a atração de profissionais de elevada qualificação, como Carlos Medeiros, Marcelo Spinelli e Gustavo Pimenta, que posteriormente sucedeu o Sr. Bartolomeo na presidência da Vale.
Incentivo à revisão da estrutura de Gestão de Riscos da companhia, em linha com a necessidade de reforço dos mecanismos de prevenção, controle e supervisão.
Apoio ao início do projeto de Transformação Cultural da Vale, iniciativa essencial à luz dos aprendizados decorrentes da reconstrução institucional da companhia.
Participação na criação da figura do Lead Independent Director, implementada na gestão do Sr. José Maurício Pereira Coelho, em um importante movimento de fortalecimento da independência e do equilíbrio no âmbito do board.
Apoio à criação de um Comitê de Nomeação com perfil compatível com companhias de capital disperso.

Os resultados e avanços recentes da companhia devem ser compreendidos como fruto de uma atuação colegiada, construída ao longo do tempo pelo Conselho de Administração, pelo Comitê Executivo e pelos acionistas de referência.

Nesse contexto, a proposta de deliberação apresentada pela Previ consiste em exercício legítimo de prerrogativa de um acionista em uma companhia de capital disperso, orientado por visão de longo prazo sobre a evolução da governança da Vale.

A indicação do Sr. José Maurício Pereira Coelho para o Conselho de Administração e o apoio ao nome do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para a presidência do colegiado refletem a compreensão de que a companhia pode se beneficiar, neste ciclo, de um novo arranjo de liderança, com reforço de independência, densidade técnica e continuidade institucional.

Não se trata de desmerecer a contribuição do atual presidente do Conselho – que foi originalmente eleito como conselheiro da companhia, em 2021, por indicação da própria Previ. Trata-se, isto sim, de reconhecer que a boa governança em uma corporation pressupõe legitimidade para renovação, aperfeiçoamento contínuo e realinhamento de lideranças, quando os acionistas entenderem que esse movimento pode ser positivo para a criação de valor sustentável no longo prazo.

Alterações de composição do Conselho de Administração ao longo do mandato são absolutamente legítimas – além de comuns, como, aliás, demonstram as próprias modificações de composição do conselho da companhia ocorridas ao longo do mandato nos últimos anos.

Diferentemente da interpretação dada pelo Presidente do Conselho de Administração (“PCA”) em sua manifestação consignada em ata – que tenta personalizar um debate que deveria permanecer no plano institucional –, a proposta da Previ não se funda em qualquer confronto ou divergência pessoal, mas sim no desejo de uma transição institucional legítima, compatível com a maturidade da governança da companhia e com o dever permanente de seus acionistas de buscar o que entendem ser o melhor interesse social.

Na análise da Previ, os avanços de governança da Vale, ainda que significativos ao longo do tempo, revelam oportunidade de continuidade de aprimoramento. Na comparação com players internacionais do setor de mineração, especificamente sobre os aspectos de governança, em consulta realizada em provedor de informações nota-se que a Vale está descolada dos respectivos pares, como demonstramos na tabela a seguir:

Empresa	Governança	Composição do CA	Direito dos Acionistas	Auditoria
BHP	8,75	8,57	8,56	8,74
Glencore	8,37	7,64	9,21	8,06
Rio Tinto	8,09	8,61	5,88	9,82
VALE	7,51	7,37	8,20	6,96

Fonte: Bloomberg

3. Apoio para a Presidência do Conselho de Administração da Vale

O apoio a Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para a Presidência do Conselho de Administração da Vale – candidato que obteve expressiva votação favorável e baixa rejeição na última eleição para o colegiado em 2025 – é, na visão da Previ, uma evolução natural da governança da companhia, sustentada por dois fundamentos objetivos: (i) experiência global diretamente relacionada ao setor de mineração; e (ii) independência e capacidade de atuar como liderança institucional equilibradora em uma empresa de capital disperso.

O Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira possui mais de 45 anos de atuação em finanças corporativas e estratégia, predominantemente no setor de mineração. É membro independente do Conselho, desde 2021, e exerce a função de Lead Independent Director (“LID”) desde 2023. O LID atua como ponto alternativo de contato para acionistas, para compreender expectativas e percepções em relação à Vale, além de atuar como sounding board do PCA, colher percepções dos demais conselheiros independentes sobre a dinâmica do colegiado e apoiar a evolução contínua do desempenho do Conselho.

O Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira já exerce, por desenho institucional, função de equilíbrio, escuta ativa e articulação entre independentes, acionistas e presidência do Conselho. Portanto, sua eventual condução à Presidência do Conselho não representaria uma ruptura abrupta, mas sim, a elevação natural de uma liderança independente que já desempenha papel estruturante na governança da Vale.

O relatório final do Comitê de Indicação e Governança para a AGO 2025 também registra que o LID participou do processo de escuta com acionistas e se reuniu mais de 16 vezes com acionistas da companhia, tanto em fóruns conjuntos com o PCA e membros do Comitê de Indicação e Governança e da liderança executiva da Vale quanto de forma independente.

4. Relevância do Comitê de Indicação e Governança para composição do Conselho de Administração 2027/2028

Nos termos atuais do Regimento Interno do Comitê de Indicação e Governança, aprovado em reunião do Conselho de Administração realizada em 31 de julho de 2025, o Comitê deve ser integralmente composto por membros do Conselho de Administração, com maioria independente, cabendo ao PCA não apenas integrá-lo, mas coordená-lo. Tal modelagem implica a concentração, pelo Presidente do Conselho, simultaneamente, da condução do colegiado, da coordenação do fórum responsável pelo processo de indicação e da interlocução institucional com acionistas no contexto sucessório, conferindo ao ocupante da posição papel determinante na formação da próxima composição do Conselho de Administração da Vale e garantia da integridade do processo sucessório.

O processo de construção da lista de candidatos a serem indicados para deliberação na Assembleia Geral Ordinária da Vale S.A. constitui etapa relevante de governança, conduzida pelo Comitê de Indicação e Governança, com o objetivo de assegurar que as indicações estejam alinhadas às necessidades estratégicas da companhia.

Esse trabalho, por sua vez, envolve a definição da matriz de competências críticas, construída a partir dos desafios, prioridades e características do negócio da Vale. A matriz orienta a identificação e a avaliação de nomes com perfis aderentes, considerando experiências, competências técnicas, visão estratégica, independência, diversidade de perspectivas e capacidade de contribuição para o colegiado.

Assim, a elaboração da lista de candidatos não se resume a um ato isolado ou meramente formal, representando, na realidade, o resultado de um processo longo e estruturado de análise e seleção, que depende de amplo diálogo institucional e que se inicia meses antes da Assembleia Geral Ordinária – etapa final desse ciclo, na qual os acionistas deliberarão sobre os nomes eventualmente indicados.

Nesse cenário, a Previ entende que o perfil do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira – com demonstrada experiência, independência, e capacidade de liderança institucional e amplo diálogo com os acionistas –, se mostra mais adequado à condução desse processo de tão grande relevância para a Companhia.

5. Apoio ao Planejamento Estratégico da Vale e Comitê Executivo

A Vale atravessa um momento importante de consolidação estratégica, com foco em segurança, eficiência operacional, sustentabilidade, disciplina de capital e crescimento em minerais essenciais para a transição energética.

Sob a liderança do CEO Gustavo Pimenta e de seu Comitê Executivo, a companhia vem reforçando uma agenda voltada à geração de valor de longo prazo, combinando excelência na produção de minério de ferro com o avanço em cobre e níquel, ativos estratégicos para o futuro da economia global.

O planejamento atual demonstra consistência ao priorizar a segurança operacional, a gestão de riscos, a descaracterização de barragens, a reparação socioambiental e o fortalecimento da cultura interna. Esses elementos são fundamentais para preservar a confiança dos acionistas, empregados, comunidades, clientes e demais partes interessadas.

Também merece destaque a busca por maior disciplina na execução, com foco em produtividade, padronização de processos, inovação, descarbonização e responsabilidade socioambiental. Trata-se de uma estratégia alinhada às exigências atuais do mercado e ao papel da Vale como empresa global de mineração.

A liderança de Gustavo Pimenta contribui para esse ciclo ao combinar visão estratégica, experiência financeira, proximidade com as operações e compromisso com a transformação cultural da companhia. O Comitê Executivo, por sua vez, reúne competências essenciais para assegurar a execução integrada das prioridades corporativas.

Dessa forma, apoiar o planejamento estratégico atual da Vale significa apoiar uma empresa mais segura, eficiente, sustentável, competitiva e preparada para o futuro. Significa também reconhecer a importância de uma gestão executiva estável, técnica e comprometida com a criação de valor responsável e duradouro.

Nesse contexto, a Previ externa seu apoio ao CEO Gustavo Pimenta e ao Comitê Executivo da Vale na continuidade da execução dessa estratégia, reconhecendo a relevância de uma liderança focada na geração de valor de longo prazo, na segurança das operações, na sustentabilidade e no fortalecimento da governança e da competitividade da companhia.

Considerações Finais

A proposta apresentada pela Previ contempla dois movimentos complementares, que devem ser compreendidos de forma articulada: (i) a indicação do Sr. José Maurício Pereira Coelho para integrar o Conselho de Administração da Vale; e (ii) o apoio à eleição do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para a Presidência do colegiado. Ambos os movimentos refletem o exercício legítimo da prerrogativa de acionista relevante de longo prazo e orientam-se por critérios objetivos de independência, competência técnica, experiência setorial e alinhamento aos interesses sustentáveis da companhia e de seus stakeholders.

Importante destacar que essa proposta não deve ser interpretada como juízo depreciativo sobre qualquer membro do Conselho ou como ruptura com os avanços recentes da Vale. Ao contrário, a iniciativa deve ser compreendida como parte do processo permanente de evolução da governança de uma corporation global, em que a renovação e o realinhamento das lideranças do Conselho constituem instrumentos legítimos de aprimoramento institucional.

A Previ, na qualidade de acionista relevante e investidora de longo prazo, possui não apenas legitimidade societária, mas também dever fiduciário de avaliar continuamente se a estrutura de governança das companhias investidas permanece adequada à criação de valor sustentável. Sua Política de Voto

estabelece que a eleição de membros de conselhos deve observar competência técnica, reconhecida experiência, reputação ilibada, alinhamento com valores e princípios, ausência de conflito de interesses e capacidade de fortalecer o melhor interesse da companhia, de seus acionistas e demais stakeholders.

Rio de Janeiro, 03 de julho de 2026.

ADRIANA DUARTE
CHAGASTELLES912
47292720

Adriana Duarte Chagastelles
Diretora de Participações

Assinado de forma digital por
ADRIANA DUARTE
CHAGASTELLES91247292720
Dados: 2026.07.06 14:17:39
437.97

^{}[] VALE

^{}[] Vale S.A.

^{}[] CNPJ 33.592.510/0001-54

^{}[] NIRE 33.300.019.766

ATA DE REUNIÃO EXTRAORDINÁRIA DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO REALIZADA EM 19 DE JUNHO DE 2026		MINUTES OF THE EXTRAORDINARY MEETING OF THE BOARD OF DIRECTORS HELD ON JUNE 19, 2026.
1. DATA, HORA E LOCAL: O Conselho de Administração (“CA”) se reuniu no dia 19 de junho de 2026, das 15h10min às 19h40min, na Praia de Botafogo, 186, 20º andar, na cidade do Rio de Janeiro, RJ.		1. DATE, TIME, AND PLACE: The Board of Directors (“BoD”) met on June 19, 2026, from 03:10 p.m. to 07:40 p.m., at Praia de Botafogo 186, 20th floor, in the city of Rio de Janeiro, RJ.
2. MESA: Daniel André Stieler (“DS”), Presidente do CA; e Luiz Gustavo Gouvêa (“LGG”), Diretor de Governança Corporativa (“DGC”) da Vale S.A. (“Vale” ou “Companhia”), Secretário.		2. BOARD: Daniel André Stieler (“DS”), Chairman; and Luiz Gustavo Gouvêa, Corporate Governance Officer of Vale S.A. (“Vale” or “Company”), Secretary.
3. PRESENÇAS:		3. ATTENDANCE:
3.1 Daniel André Stieler (“DS”) – Presidente (“PCA”);		3.1. Daniel André Stieler (“DS”) – Chairman (“PCA”);
3.2 Marcelo Gasparino da Silva – Vice-Presidente (“MG”);		3.2. Marcelo Gasparino da Silva – Vice-Chairman (“MG”);
3.3 André Viana Madeira (“AM”);		3.3. André Viana Madeira (“AM”);
3.4 Anelise Quintão Lara (“AL”);		3.4. Anelise Quintão Lara (“AL”);
3.5 Fernando Jorge Buso Gomes (“FB”);		3.5. Fernando Jorge Buso Gomes (“FB”);
3.6 Franklin Lee Feder (“FF”);		3.6. Franklin Lee Feder (“FF”);
3.7 Heloísa Belotti Bedicks (“HB”);		3.7. Heloísa Belotti Bedicks (“HB”);
3.8 Márcio Antônio Chiumento (“MC”);		3.8. Márcio Antônio Chiumento (“MC”);
3.9 Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (“OO”);		3.9. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (“OO”);
3.10 Rachel de Oliveira Maia (“RM”);		3.10. Rachel de Oliveira Maia (“RM”);

^{}[] Continuação da Ata de Reunião Extraordinária do CA da Vale realizada no dia 19/06/2026
^{}[] Continuation of the Minutes of the Extraordinary Meeting of the Board of Directors of Vale held on 06/19/2026

3.11 Reinaldo Duarte Castanheira Filho (“RC”); 3.12 Shunji Komai (“SK”); e 3.13 Wilfred Theodoor Bruijn (“WB”). Representando a totalidade dos membros do CA. Adicionalmente, participaram da reunião os Srs. Denis Cuenca, Diretor de Auditoria e Conformidade e Julian Chediak e Caio Machado, assessores jurídicos do CA.	3.11. Reinaldo Duarte Castanheira Filho (“RC”); 3.12. Shunji Komai (“SK”); and 3.13. Wilfred Theodoor Bruijn (“WB”). Representing all the members of the Board of Directors. In addition, the meeting was attended by Messrs. Denis Cuenca, Director of Audit and Compliance and Julian Chediak and Caio Machado, legal advisors of the Board of Directors.
4. ORDEM DO DIA: 4.1. SESSÃO EXCLUSIVA: 4.1.1 Abertura da Reunião	4. AGENDA: 4.1. EXCLUSIVE SESSION; 4.1.1 Meeting Opening
4.2 PAUTA DELIBERATIVA: 4.2.1 Convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberação dos seguintes temas, conforme carta recebida da Previ: (i) Destituição do Conselheiro Daniel Stieler; (ii) Eleição de membro do Conselho de Administração; (iii) Eleição de Presidente do Conselho de Administração.	4.2 DELIBERATIVE AGENDA: 4.2.1 Call Notice for an Extraordinary Shareholders’ Meeting to the following matters, as per the letter received from Previ: i) Removal of Board Member Daniel Stieler; ii) Election of a Member of the Board of Directors; iii) Election of the Chair of the Board of Directors.
5.1 SESSÃO EXCLUSIVA: 5.1.1 ABERTURA DA REUNIÃO – O PCA, DS, abriu a reunião discorrendo sobre a ordem do dia, informando que a presente reunião extraordinária foi convocada em	5.1. EXCLUSIVE SESSION: 5.1.1 MEETING OPENING – The PCA, DS, opened the meeting by discussing the agenda, informing that this extraordinary meeting was called in response to the

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^{}[] Continuação da Ata de Reunião Extraordinária do CA da Vale realizada no dia 19/06/2026

^{}[] Continuation of the Minutes of the Extraordinary Meeting of the Board of Directors of Vale held on 06/19/2026

atendimento ao requerimento da acionista Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ (“Previ”) para convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberar sobre as seguintes matérias: i. destituição do Conselheiro DS, ii. indicação de conselheiro e, iii. caso aprovada a matéria prevista no item i., eleição de PCA. Passou então à leitura da citada carta encaminhada pela Previ, constante do Anexo 1 a esta ata, em sua íntegra, para os presentes. Na sequência, informou que o Comitê de Indicação e Governança (“CIG”) se reuniu na véspera, dia 18 de junho, para discutir o tema, considerando suas atribuições quanto a discussões envolvendo a governança da Companhia e a indicação de candidatos ao CA. Neste contexto, por recomendação de DS, LGG passou a ler a minuta da ata da reunião do CIG de 18 de junho, tendo DS ressaltado que, dado o prazo exiguo desde sua realização, a mesma se encontra em validação. Prosseguindo, DS passou então a ler manifestação, de sua autoria, constante do Anexo 2 a esta ata, endereçando sua visão a respeito do teor da carta da Previ, sua participação acionária e representação atual no Conselho e

request of the shareholder Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ ("Previ") to send a call notice for an Extraordinary General Meeting to resolve on the following matters: i. dismissal of DS of the Director position, ii. appointment of a Director and, iii. if the matter provided for in item i. is approved, election of PCA. Then, DS proceeded to read the aforementioned letter sent by Previ, contained in Annex 1 to these minutes, in its entirety, to those present. Subsequently, he informed that the Nomination and Governance Committee ("CIG") met the day before, June 18, to discuss the topic, considering its attributions regarding discussions involving the Company's governance and the nomination of candidates to the Board of Directors. In this context, on the recommendation of DS, LGG began to read the minutes of the CIG meeting of June 18, and DS emphasized that, given the short period since it was held, it is being validated. Continuing, DS then proceeded to read a statement of his authorship, contained in Annex 2 to these minutes, addressing his view regarding the content of

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questões relacionadas à governança e estratégia da Vale e Matriz de Competências do CA.

5.2 PAUTA DELIBERATIVA:

5.2.1 CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA PARA DELIBERAÇÃO DOS SEGUINTES TEMAS, CONFORME CARTA RECEBIDA DA PREVI: (I) DESTITUIÇÃO DO CONSELHEIRO DANIEL STIELER; (II) ELEIÇÃO DE MEMBRO DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO; (III) ELEIÇÃO DE PRESIDENTE DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO

Inicialmente, com o parecer favorável do CIG, o CA aprovou, por unanimidade, por considerar atendidos os requisitos legais, a convocação de Assembleia Geral Extraordinária, por requerimento da Previ, para deliberar sobre: i. Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração; ii. Caso seja aprovada a matéria constante do item i. acima, eleição de novo membro do Conselho de Administração para cumprir o prazo de gestão até a Assembleia Geral Ordinária a ser realizada em 2027; e.

Previ's letter, its shareholding and current representation on the Board and issues related to Vale's governance and strategy and the Board of Directors' Competency Matrix.

5.2. DELIBERATIVE AGENDA:

5.2.1 CALL NOTICE FOR AN EXTRAORDINARY SHAREHOLDERS' MEETING TO THE FOLLOWING MATTERS, AS PER THE LETTER RECEIVED FROM PREVI: I) REMOVAL OF BOARD MEMBER DANIEL STIELER; II) ELECTION OF A MEMBER OF THE BOARD OF DIRECTORS; III) ELECTION OF THE CHAIR OF THE BOARD OF DIRECTORS

Initially, with the favorable opinion of CIG, the Board of Directors unanimously approved, considering that the legal requirements had been met, the call notice of an Extraordinary General Meeting, at the request of Previ, to resolve on: i. Dismissal of Mr. Daniel André Stieler from the position of member of the Board of Directors; ii. If the matter contained in item i. above is approved, election of a new member of the Board of Directors to meet the term of office until the Annual General Meeting to be held in 2027; e. iii. If the matter contained in

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^{}[] Continuação da Ata de Reunião Extraordinária do CA da Vale realizada no dia 19/06/2026

^{}[] Continuation of the Minutes of the Extraordinary Meeting of the Board of Directors of Vale held on 06/19/2026

iii. Caso seja aprovada a matéria constante do item i. acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração.

Destarte, fica consignado que, em atendimento à correspondência encaminhada à Companhia, em 11/06/2026, pela Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, acionista titular de 7,01% do capital social da Vale, requerendo a convocação de Assembleia Geral Extraordinária, conforme Fato Relevante divulgado ao mercado na mesma data, o CA aprovou, por unanimidade e com o parecer favorável do CIG, a convocação da Assembleia Geral Extraordinária a se realizar em 22/07/2026, às 10h, de modo exclusivamente digital pela plataforma TEN. Os documentos relativos às matérias constantes da ordem do dia serão divulgados oportunamente ao mercado.

Prosseguindo, o CA passou então a discutir a destituição do Conselheiro DS. DS inicialmente ressaltou seu pedido ao CIG para que LGG, Diretor de Governança Corporativa ("DGC"), apresentasse a evolução da governança da Companhia e da atuação do CA diante dos aspectos constantes da carta apresentada

item i. above is approved, election of the Chairman of the Board of Directors.

Thus, it is hereby stated that, in compliance with the correspondence sent to the Company on June 11, 2026, by Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, a shareholder holding 7.01% of Vale's capital stock, requesting the call of an Extraordinary Shareholders' Meeting, as disclosed to the market through a Material Fact released on the same date, the Board of Directors approved, unanimously and with the favorable opinion of the CIG, the call of an Extraordinary Shareholders' Meeting to be held on July 22, 2026, at 10:00 a.m., exclusively in digital format through the TEN platform. The documents related to the matters included in the agenda will be duly disclosed to the market in due course.

Continuing, the Board of Directors then proceeded to discuss the dismissal of Director DS. DS initially highlighted its request to the CIG for LGG, Director of Corporate Governance ("DGC"), to present the evolution of the Company's governance and the performance of the Board of Directors in view of the aspects contained in the letter

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pela Previ, uma vez que diz respeito à atuação de todos, como colegiado. Neste contexto, os Conselheiros destacaram o forte acompanhamento da atuação do CA, com respectivos indicadores, e a avaliação do CA, realizada pela consultoria independente Korn Ferry, que aponta a sólida evolução do CA, passando, nos últimos anos, do estágio “intermediário” a “estratégico”, e da governança da Companhia, além do atingimento, pela Vale, pelos 2 últimos anos consecutivos, de 100% das práticas recomendadas pelo Código Brasileiro de Governança Corporativa conforme Informe de Governança arquivado junto à CVM. DS adicionou que realizou recente roadshow com investidores brasileiros e estrangeiros, junto com MG e OO, sendo reconhecida a evolução na governança da Companhia, sua transparência, valorização do contato direto com o CA, estabilidade, foco estratégico, evolução cultural e robustez financeira, além da cooperação entre o CA e o management, dentre outros itens de feedback positivo. LGG passou então a apresentar a evolução da governança corporativa da Companhia no período 2023-2026, conforme Anexo 3 à presente

presented by Previ, since it concerns the performance of all, as a collegiate body. In this context, the Board Members highlighted the strong monitoring of the performance of the Board of Directors, with respective indicators, and the evaluation of the Board of Directors, carried out by the independent consulting firm Korn Ferry, which points to the solid evolution of the Board of Directors, passing, in recent years, from the "intermediate" to the "strategic" stage, and the Company's governance, in addition to the achievement, by Vale, for the last 2 consecutive years, 100% of the practices recommended by the Brazilian Code of Corporate Governance, according to the Governance Report filed with CVM. DS added that it held a recent roadshow with Brazilian and foreign investors, together with MG and OO, recognizing the evolution in the Company's governance, its transparency, appreciation of direct contact with the Board of Directors, stability, strategic focus, cultural evolution and financial robustness, in addition to the cooperation between the Board of Directors and management, among other items of positive feedback. LGG then went on to present the evolution of the

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ata. Ao fim da apresentação, DS leu aos demais membros do CA a carta do CEO divulgada no âmbito da convocação da Assembleia Geral Ordinária de 2026, destacando os avanços dos negócios e segurança da Vale, dentre outros, com consistência e disciplina, evoluindo suas práticas, aprofundando o engajamento com stakeholders e aprimorando a transparência da Companhia.

Company's corporate governance in the 2023-2026 period, as shown in Annex 3 to these minutes. At the end of the presentation, DS read to the other members of the Board of Directors the letter from the CEO released as part of the call for the 2026 Annual General Meeting, highlighting the advances in Vale's business and safety, among others, with consistency and discipline, evolving its practices, deepening engagement with stakeholders and improving the Company's transparency.

No âmbito dos debates, Julian Chediak ("JC"), Assessor do CA, esclareceu aos Conselheiros ser recomendável que o CA se manifeste sobre os itens da ordem do dia da Assembleia, conforme entendimento da CVM, acrescentando que tal manifestação visa prover aos acionistas esclarecimentos sobre cada um dos itens a serem deliberados em sede de Assembleia. Adicionalmente, JC informou as principais premissas constantes da Política de Gestão de Conflitos de Interesses da Companhia, segundo as quais qualquer membro que se considere conflitado em uma discussão deve se declarar como tal e, caso não o faça, outra pessoa presente poderá apontar a situação. Neste contexto, nenhum membro do CA declarou-se conflitado, não tendo

Within the scope of the debates, Julian Chediak ("JC"), legal counsel to the Board of Directors, clarified to the Board Members that it is recommended that the Board of Directors express its opinion on the items on the agenda of the Meeting, as understood by CVM, adding that such statement aims to provide shareholders with clarifications on each of the items to be resolved at the Meeting. In addition, JC informed the main premises contained in the Company's Conflict of Interest Management Policy, according to which any member who considers himself conflicted in a discussion must declare himself as such and, if he does not do so, another person present may point out the situation.

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havido apontamentos adicionais de outros membros a respeito.	In this context, no member of the Board of Directors declared himself conflicted, and there were no additional notes from other members in this regard.
Os Conselheiros passaram então a discutir o item i. da pauta: destituição do Conselheiro DS, tendo sido debatidas, neste contexto, percepções de estranhamento e intempestividade da carta apresentada pela acionista Previ, a despeito de sua legitimidade, e que as apresentações e fatos trazidos na presente reunião demonstram como o CA e o PCA vem atuando ao longo dos últimos anos. Após debate, considerando as abstenções de voto manifestadas pelos Conselheiros FB, OO e SK, o CA, por maioria (9 votos de um total de 10, com voto contrário do Conselheiro MC) entendeu por recomendar à Assembleia a rejeição da destituição de DS. Ficam registrados anexos à presente ata os votos dos Conselheiros DS, MC e MG constantes dos Anexos 2 e 4 à presente ata.	The Board Members then proceeded to discuss item i. of the agenda: dismissal of the Board Member DS, and in this context, perceptions of estrangement and untimeliness of the letter presented by the shareholder Previ were discussed, despite its legitimacy, and that the presentations and facts brought at this meeting demonstrate how the Board of Directors and the PCA have been acting over the last few years. After debate, considering the abstentions from voting expressed by Directors FB, OO and SK, the Board of Directors, by majority (9 votes out of a total of 10, (with contrary vote of Director MC) decided to recommend to the Extraordinary Shareholders' Meeting the rejection of DS's dismissal. The votes of the DS, MC and MG Directors, listed in Annex 2 and 4 to these minutes, are recorded as annexed to these minutes.
No âmbito de tais debates, os Conselheiros reafirmaram a importância da estrita confidencialidade das discussões ora havidas, inclusive diante dos deveres de diligência e lealdade.	In the context of these debates, the Board Members reaffirmed the importance of strict confidentiality of the discussions that have taken

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Em continuação, o CA passou a debater o item ii. da pauta: eleição de membro do Conselho de Administração. DS informou que o CIG se posicionou, em reunião realizada em 18 de junho, por maioria, no sentido de indicar a candidata Sra. Ieda Gomes Yell, por ter sido avaliada e selecionada no âmbito do Processo de Indicação conduzido pelo CIG para o mandato em curso.

O CA debateu o tema, iniciando pelo candidato indicado pela acionista Previ, Sr. Jose Mauricio Pereira Coelho (qualificação constante do Anexo 5 à presente ata), reconhecendo que o mesmo reúne características que o habilitariam a ocupar a posição de conselheiro da Vale, caso eleito pelos acionistas. No entanto, dado que não foi avaliado à luz do Processo de Indicação formal da Vale, nos termos de sua governança, o CA, por maioria, entendeu por não se posicionar a respeito. Prosseguindo, o CA passou então a discutir o perfil da Sra. Ieda Gomes Yell e, considerando ter sido avaliada e selecionada nos termos do Processo de Indicação da Vale, em linha com a Política de Administradores e governança da Vale e, ainda, sua disponibilidade para a posição, além

place herein, including in view of the duties of diligence and loyalty.

Continuing, the Board of Directors began to debate item ii. of the agenda: election of a member of the Board of Directors. DS informed that CIG took a position, in a meeting held on June 18, by majority, in order to indicate the candidate Ms. Ieda Gomes Yell, as she had been evaluated and selected within the scope of the Nomination Process conducted by the CIG for the current term.

The Board of Directors discussed the issue, starting with the candidate indicated by the shareholder Previ, Mr. Jose Mauricio Pereira Coelho (qualification contained in Annex 5 to these minutes), recognizing that he has characteristics that would qualify him to occupy the position of Vale's Director, if elected by the shareholders. However, given that he was not evaluated in light of Vale's formal Nomination Process, under the terms of its governance, the Board of Directors, by majority, decided not to take a position on the matter. Continuing, the Board of Directors then proceeded to discuss the profile of Ms. Ieda Gomes Yell and, considering that she had been evaluated and selected under the terms of Vale's Nomination Process,

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de reforço da diversidade e da complementariedade de competências do colegiado advindos de sua indicação, o CA, por maioria (8 votos de um total de 13, com votos contrários de HB, MC, OO, RC e SK) optou por indicar, para deliberação dos acionistas em sede de Assembleia Geral, o nome da Sra. Ieda Gomes Yell (qualificação constante do Anexo 6 à presente ata) para a posição de membro do CA, caso aprovada pelos acionistas a matéria constante do item i da pauta da Assembleia.

Por fim, passando ao item iii. da pauta: eleição de Presidente do Conselho de Administração, o PCA pediu aos Conselheiros que manifestassem se teriam interesse em se candidatar à posição, ao que o Conselheiro MG respondeu afirmativamente, tendo o conselheiro OO confirmado sua candidatura a Presidente do CA, em linha com o texto contido na carta da acionista Previ. O CA passou então a debater o tema, tendo os Conselheiros reconhecido que todos os membros do colegiado reúnem características para assumir a posição de Presidente do CA e, deliberando, por unanimidade, com abstenção de MG e OO, encaminhar à Assembleia os

in line with Vale's Management and Governance Policy, and also her availability for the position, in addition to reinforcing the diversity and complementarity of the collegiate competencies arising from her appointment, the Board of Directors, by majority (8 votes out of a total of 13, with contrary votes of Directors HB, MC, OO, RC and SK) chose to indicate, for shareholders' deliberation at the Shareholders' Meeting, the name of Ms. Ieda Gomes Yell (qualification set out in Exhibit 7 to these minutes) for the position of member of the Board of Directors, if approved by the shareholders the matter contained in item i of the Meeting's agenda.

Finally, moving on to item iii. of the agenda: election of Chairman of the Board of Directors, the PCA asked the Board Members to express whether they would be interested in applying for the position, to which the Board Member MG replied affirmatively, with Board Member OO confirming his candidacy for Chairman of the Board of Directors, in line with the text contained in the letter from the shareholder Previ. The Board of Directors then began to debate the topic, and the Board Members recognized that all members of the board meet the

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nomes de MG e OO para eleição de Presidente do CA, caso seja aprovada a matéria constante do item i. da ordem do dia do conclave, por terem os dois, MG e OO, manifestado interesse em se candidatar à posição.

Antes de ser dada por concluída a reunião, o CA debateu cenários de data para realização da Assembleia Geral Extraordinária tendo, por maioria (10 votos de um total de 13, com votos contrários dos Conselheiros AV, DS e MG) aprovado sua realização no dia 22 de julho. Neste contexto, JC informou que a convocação da Assembleia será realizada na presente data, em linha com o requerimento da Previ, sendo que a documentação legal e regulatória será produzida nos próximos dias para divulgação ao mercado.

Por fim, o CA reafirmou a importância da confidencialidade dos presentes debates e da comunicação adequada das deliberações ora havidas junto aos stakeholders da Companhia, tendo o Sr. Denis Cuenca ressaltado que eventuais roadshows prévios à Assembleia devem observar as premissas constantes do Regimento Interno do

characteristics to assume the position of President of the Board of Directors and, deliberating, unanimously, with MG and OO abstaining, forward to the Shareholders Meeting the names of MG and OO for the election of President of the Board of Directors, if the matter contained in item i. of the agenda is approved by the shareholders, because both MG and OO have expressed interest in applying for the position.

Before the meeting was concluded, the Board of Directors discussed date scenarios for the Extraordinary General Meeting and, by majority (10 votes out of a total of 13, with contrary votes of Directors AV, DS and MG), approved its holding on July 22. In this context, JC informed that the convening of the Meeting will be held on this date, in line with Previ's request, and the legal and regulatory documentation will be produced in the coming days for disclosure to the market.

Finally, the Board of Directors reaffirmed the importance of the confidentiality of the present debates and the adequate communication of the deliberations now made with the Company's stakeholders, and Mr. Denis Cuenca emphasized that any roadshows prior to the Meeting must

CA, Estatuto Social e Políticas da Companhia.

Referência: Cartas Previ 11.06.2026 e 14.06.2026 e materiais anexos.

5 ENCERRAMENTO:

Cumprida a agenda do dia, e nada mais havendo a tratar, o PCA agradeceu a participação de todos e deu por encerrada a reunião, lavrando-se a presente ata. Fica ressaltado que, caso haja qualquer discrepância entre a ata em português e sua tradução livre para o inglês, a ata em português sempre prevalecerá. Da mesma forma, os documentos e apresentações em português que embasaram os assuntos tratados nesta reunião prevalecerão, em caso de divergência, sobre as suas respectivas versões em inglês, todos disponibilizados e arquivados no Portal de Governança.

Rio de Janeiro, 19 de junho de 2026.

comply with the premises contained in the Internal Regulations of the Board of Directors, Bylaws and Company Policies.

Reference: Previ Letters 06.11.2026 and 06.14.2026 and support materials.

5. CLOSING:

Having completed the agenda for the day, and with no further business to discuss, the PCA thanked everyone for their participation and closed the meeting, drawing up these minutes. It is emphasized that, if there is any discrepancy between the minutes in Portuguese and their free translation into English, the minutes in Portuguese will always prevail. Likewise, the documents and presentations in Portuguese that supported the matters discussed at this meeting will prevail, in case of divergence, over their respective English versions, all made available and filed on the Governance Portal.

Rio de Janeiro, June 19, 2026.

Daniel André Stieler
Presidente / Chairman

Marcelo Gasparino da Silva
Vice-Presidente / Vice-Chairman

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^{}[] Continuação da Ata de Reunião Extraordinária do CA da Vale realizada no dia 19/06/2026 | Continuation of the Minutes of the Extraordinary Meeting of the Board of Directors of Vale held on 06/19/2026

André Viana Madeira Conselheiro / Director	Anelise Quintão Lara Conselheira / Director
Fernando Jorge Buso Gomes Conselheiro / Director	Franklin Lee Feder Conselheiro / Director
Heloísa Belotti Bedicks Conselheira / Director	Márcio Antônio Chiumento Conselheiro / Director
Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira Conselheiro / Director	Reinaldo Duarte Castanheira Filho Conselheiro / Director
Rachel de Oliveira Maia Conselheira / Director	Shunji Komai Conselheiro / Director
Wilfred Theodoor Bruijn Conselheiro / Director	Luiz Gustavo Gouvea Secretário / Secretary

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Vale S.A.

A/C Conselho de Administração

Ref.: Solicitação de convocação de Assembleia Geral Extraordinária

fortalecimento das práticas de governança;
melhoria da gestão estratégica;
alinhamento com os interesses dos acionistas e stakeholders.

Diante do exposto, requer-se:

O recebimento formal desta solicitação;
A adoção das providências necessárias para a convocação da Assembleia Geral Extraordinária, nos termos da legislação aplicável, do Estatuto Social e das normas internas da Companhia, inclusive a Política de Administradores;
A inclusão das matérias acima descritas na ordem do dia da assembleia.

Sem mais para o momento, renovam-se votos de elevada consideração.

Rio de Janeiro, 11 de junho de 2026

[20:25, 19/06/2026] Daniel Stieler: "Não estou aqui para defender uma posição pessoal. Estou aqui para defender a importância de decisões baseadas em fatos, governança e interesse social."

Essa frase pode ser repetida várias vezes ao longo da defesa.

A situação transita de uma simples "troca de comando" para um potencial cenário de Abuso de Direito e Violação de Deveres Informacionais, caso as justificativas formais sejam comprovadamente dissonantes da realidade fática.

Preliminarmente, é importante esclarecer que o pedido de destituição com indicação de outro conselheiro pela Previ não tem respaldo na participação acionária que ela detém hoje. Os demais acionistas que detêm participação equivalente a da Previ só possuem um membro indicado. Além disso, a minha condição de independência já está declarada desde a última assembleia.

O Conflito entre o Direito Ad Nutum e a Verdade Material

Embora o Art. 140 da Lei 6.404/76 confira aos acionistas o direito de destituir conselheiros a qualquer tempo e sem necessidade de justa causa (ad nutum), esse direito não é absoluto quando exercido no âmbito de uma Companhia Aberta com controle disperso (Corporation).

Se a Previ apresenta justificativas específicas — como Necessidade de aprimoramento da governança corporativa, Alinhamento estratégico da atuação do conselho de administração à criação de valor sustentável no longo prazo; Considerando a matriz de competências críticas do conselho de administração. Fortalecimento das práticas de governança; Melhoria da gestão estratégica;

Alinhamento com os interesses dos acionistas e stakeholders ou "necessidade de melhoria estratégica" — ela vincula a validade ética e, em certa medida, jurídica do ato aquelas razões.

As alegações podem ser confrontadas pelos indicadores positivos, ausência de processos e boa relação com o board), de forma que a justificativa oficial torna-se uma falsidade ideológica administrativa.

Abuso do Direito de Voto (Art. 115 da LSA: Lei 6.404/1976)

A avaliação de uma liderança deve estar ancorada em indicadores objetivos.

A companhia apresentou evolução consistente em eficiência operacional, disciplina de capital, retorno aos acionistas e avanços relevantes em sustentabilidade e segurança.

Evidentemente, sempre existem oportunidades de melhoria. Nenhuma organização está pronta.

A questão central é avaliar se uma mudança de liderança neste momento agrega valor superior ao risco inerente de uma transição em um ciclo operacional e estratégico favorável.

O acionista deve exercer o direito de voto no interesse da companhia. Um pedido de destituição de um Presidente do Conselho que não encontra respaldo em fatos pode caracterizar um possível desvio de poder.

Dano ao Interesse Social: Destituir um gestor eficiente sob falsos pretextos pode ser interpretado como um ato que visa atender a interesses particulares do acionista em detrimento do interesse da companhia, resta configurado o abuso do direito de voto.

3. Responsabilidade Informacional (Resolução CVM 80/2022)

A CVM exige que as informações prestadas ao mercado sejam verdadeiras, completas, consistentes e não induzam o investidor a erro.

Nesse sentido, há uma responsabilidade dos administradores e da companhia em divulgar informações fidedignas no Edital de Convocação da AGE, zelando para que não disseminem justificativas que não correspondem aos indicadores reais da companhia e às avaliações institucionais.

A reprodução acrítica de manifestação isolada de determinado acionista não exime a responsabilidade de bem informar exigida no âmbito nacional e internacional em que a companhia mantém operações.

Tal anomalia poderia expor a companhia a questionamentos administrativos na CVM e até medidas judiciais por parte de outros acionistas que se sintam lesados pela instabilidade artificialmente criada.

4. O Paradoxo da Governança

Minha atuação sempre esteve submetida aos mecanismos de controle e avaliação previstos pela companhia.

Ao longo desse período, não houve apontamentos formais que indicassem desvios de conduta, descumprimento de normas ou falhas relevantes de governança.

Naturalmente, qualquer administrador está sujeito a críticas e avaliações. Isso é saudável.

O que considero importante é que tais avaliações estejam apoiadas em fatos verificáveis e critérios objetivos.

Dessa forma, a justificativa da Previ de que a troca visa "fortalecer a governança" torna-se contraditória se o processo de troca atropela os ritos de avaliação de desempenho.

Se determinado Conselheiro possui avaliações positivas pelas estruturas de governança, ignorar as informações institucionais para realizar uma destituição política é, por definição, um enfraquecimento da governança, e não o contrário.

5. Avaliação Estratégica da Situação

Não me cabe atribuir motivações.

O que me cabe é analisar os fundamentos apresentados.

Em matéria de governança, quanto maior o impacto de uma decisão, maior deve ser a consistência dos seus fundamentos.

Minha preocupação é apenas que qualquer decisão dessa natureza esteja alinhada ao interesse social da companhia e seja sustentada por elementos objetivos, transparentes e verificáveis.

6. Avaliação Sintética

A inexigibilidade de justa causa para destituição (ad nutum) está acompanhada do dever de veracidade quando as causas são declaradas: a discricionariedade do acionista encontra limites intransponíveis na teoria dos fatos determinantes e no princípio da boa-fé objetiva.

A avaliação é de que a situação ultrapassou o limite do direito societário comum e pode entrar no campo do abuso de poder de voto e infração regulatória. Se as justificativas são falsas ou frágeis, a destituição deixa de ser um direito legítimo e passa a ser um ato passível de nulidade ou reparação, pois fere o dever de lealdade para com a companhia e a transparência devida ao mercado de capitais.

Conselho de Administração VALE Governança Corporativa

Evolução 2023-2026

^{}[] 18 DE junho de 2026

^{}[] VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

^{}[] C

Em linha com o Estatuto Social da Vale e seu Regimento Interno, o Conselho de Administração (CA) atua como guardião da estratégia, da segurança e da geração de valor sustentável da Companhia, alinhado às melhores práticas globais de governança corporativa, e de forma diligente e ética.

O Plano de Evolução do CA busca o aprimoramento das práticas de governança corporativa, a evolução da estratégia / temas estratégicos e uma comunicação mais próxima com stakeholders chave:

Integração com Comitê Executivo Vale

Presença nas comunidades e operações Vale

Proximidade com investidores, clientes e parceiros estratégicos

Diálogo com autoridades e órgãos internacionais

Programa Conselheiros em Ação, Plano Institucional e de Capacitação do CA

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

Estratégia Vale

I. Definição de Temas Estratégicos, alinhado à alta liderança da Companhia, com discussões aprofundadas pelo Conselho em aderência ao Plano de Trabalho estabelecido

II. Supervisão contínua da execução da Estratégia Vale 2030, alinhada ao posicionamento de portfólio superior, performance operacional disciplinada e compromisso com segurança, sustentabilidade e estabilidade operacional, com destaque para:

a. Soluções Minério de Ferro, com avanço de projetos estruturantes (como Vargem Grande, Capanema e Programa Novo Carajás) e diversificação do portfólio de produtos Vale, com foco no cliente

b. Metais Básicos, com a expansão do cobre em Carajás e o redesenho estratégico do negócio de níquel

c. Avanços nas reparações, com conclusão de 81% de compromissos executados na reparação de Brumadinho e avanços significativos nas frentes de indenizações, ambiental e reassentamento na reparação de Mariana

d. Evolução na gestão de segurança de rejeitos e barragens, incluindo a implementação do GISTM em 100% das barragens de rejeitos e atingimento do compromisso público de não ter qualquer estrutura em nível 3 de emergência

e. Supervisão da gestão de riscos e de ativos financeiros

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

Pessoas, Evolução Cultural & Governança Corporativa (I / III)

I. Condução do processo para sucessão do CEO, que culminou na aprovação unânime de Gustavo Pimenta como CEO Vale, em estrita observância aos processos de governança da Companhia

II. Aprovação da nova estrutura organizacional da Companhia, em linha com seu planejamento estratégico e propósito, com clareza na definição de papéis e responsabilidades

III. Recomposição do Comitê Executivo da Vale

IV. Condução do plano de sucessão da liderança da Companhia, realizado com rigor técnico e transparência, visando a um processo de tomada de decisão cada vez mais qualificado e seguro, alinhado ao propósito da Vale

V. Condução do Processo de Indicação do CA para o mandato 2025-2027, culminando com a aprovação integral da proposta pelos acionistas da Vale e assegurando a continuidade da evolução da governança da Companhia, com destaque para:

a. Renovação de composição do CA e reforço de perfis estratégicos e experiências relevantes para a Companhia, especialmente nos setores de mineração, finanças e sustentabilidade

b. Revisão e atualização da Matriz de Competências Críticas do CA, visando reforçar as competências requeridas ao colegiado e seu alinhamento aos desafios estratégicos da Vale

> Pessoas, Evolução Cultural & Governança Corporativa (II / III)

VI. Programa de onboarding estruturado para o novo colegiado, visando impulsionar sua integração ao contexto de negócios, de operações, à cultura da Vale e à dinâmica da governança, visando catalisar a atuação dos Conselheiros

VII. Apoio do CA ao management Vale na adesão voluntária ao Relatório de Informações Financeiras Relacionadas à Sustentabilidade desde 2025

VIII. Reforço das agendas estratégicas do CA e governança para Temas Estratégicos, com foco na otimização da dinâmica de reuniões e fortalecimento do papel dos Comitês de Assessoramento

IX. Evolução do feixe de Políticas Corporativas da Companhia como instrumento de transformação cultural, com destaque para Política de Gestão de Conflitos de Interesses, Política Anticorrupção, Política de Mudanças Climáticas, Política de Gestão de Riscos e Política de Direitos Humanos

^{}[] VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

^{}[] Pessoas, Evolução Cultural & Governança Corporativa (III / III)

X. Programa Conselheiros em Ação, reforçando a integração do CA com os executivos, operações, negócios e stakeholders da Vale e com as prioridades estratégicas
XI. Acompanhamento dos negócios de Metais para Transição Energética através de VBM e evolução da governança entre Vale e VBM
XII. Reforço no acompanhamento da governança e gestão de empresas estratégicas avocadas, como Samarco
XIII. Acompanhamento da Estratégia de Pessoas e evolução cultural da Companhia, que culminou com a evolução da Narrativa Cultural, alinhada aos direcionadores estratégicos da Vale, dando continuidade à jornada de transformação cultural, fortalecendo o senso de pertencimento e a aderência à estratégia Vale
XIV. Acompanhamento das estratégias de comunicação da Companhia perante diferentes stakeholders e engajamento institucional

Como resultado da evolução das práticas de governança, o Informe de Governança da Vale alcançou, desde 2024, o nível de 100% de adesão às práticas recomendadas pelo Código Brasileiro de Governança Corporativa

Conselho de Administração: grandes números

2025 do CA e Comitês de Assessoramento

Período: Jan a Dez/2025

~900 pautas¹
- 675 informativas
- 225 deliberativas

~13.189 páginas de materiais disponibilizados para reuniões

118 reuniões (71 Ord. + 20 Extra):
- 21 CA
- 97 Comitês

~377 horas de duração
- ~95 horas CA
- ~282 horas Comitês

~1340 páginas de atas¹

808 demandas registradas

29 visitas e representações, sendo 9 internacionais do Programa Conselho em Ação, Plano Institucional e Capacitação do CA

¹ Premissas adotadas neste material: Removidas pautas de 'Abertura', 'Intervalo', 'Encerramento', 'Almoço' e 'Sessão Executiva' | Média de 10 páginas por ata para cálculo do total de atas

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 – 2026

> Evolução nos ratings internacionais de governança

I. O avanço da Governança da Vale vem sendo reconhecido pelos proxy advisors e agências de rating internacionais

Ratings Proxy 2025

Agência	2019	Resultado atual
MSCI (AAA máximo/ CCC mínimo)	CCC	B
Sustainalytics (menor, melhor)	54,5	33,7
ISS Governance (menor, melhor)	10	1
DJSI (maior, melhor)¹	45	46

¹ Índice Dow Jones de Sustentabilidade Mundial, também conhecido como CSA (S&P Global's Corporate Sustainability Assessment).

Ratings Proxy 2023

Avaliador	Final de 2019	Final de 2021	Final de 2022	Referência
DJSI²⁴	45	63	69	Quanto maior, melhor
ISS ESG	–	C+	C+	Melhor: A+; Pior: D–
ISS Governance	10	6	1	Quanto menor, melhor
Moody's	–	CIS-4	CIS-2	CIS-4: altamente negativo; CIS-2: neutro à baixo
MSCI	CCC	CCC	B	Melhor: AAA; Pior: CCC
Sustainalytics	54,5	39,1	39,1²⁵	Quanto menor, melhor

Ratings Proxy 2026

Melhorias em ESG risk ratings: refletindo a melhoria contínua de nossas práticas ESG e a convergência com as expectativas do mercado e da sociedade, nossas classificações de risco ESG têm apresentado uma evolução significativa.

Agência	2019	2025
MSCI (AAA máximo/ CCC mínimo)	CCC	BB
Sustainalytics (menor, melhor)	54,5	27
ISS Corporate (A+ máximo/ D– mínimo)	–	C+
ISS Governance (menor, melhor)	10	1
DJSI (maior, melhor)¹	45	39

¹ Índice Dow Jones de Sustentabilidade Mundial. Também conhecido como CSA (S&P Global's Corporate Sustainability Assessment).

Avaliação do Conselho de Administração

I. Na avaliação anual do CA 2026, a consultoria Korn Ferry registrou a evolução do CA Vale de Estágio Intermediário para Maduro, em transição para Estratégico.

Maturidade do Conselho: Conselho está em transição para um estágio Estratégico, num processo de evolução continuada

A avaliação geral dos conselheiros é de Conselho se consolidando no estágio Maduro, mostrando uma evolução frente à última avaliação
Quanto ao estágio almejado, a maioria dos conselheiros consideram viável buscar o estágio Estratégico
Conforme as evidências avaliadas pela Korn Ferry, o Conselho se apresenta num estágio de transição para tornar-se Estratégico, apresentando evolução frente à última avaliação em todas as dimensões
A melhoria da dinâmica interna foi o principal fator que impulsionou esta evolução
O Conselho vem demonstrando uma evolução contínua ao longo das 3 últimas avaliações

Principais Fortalezas

Evolução da maturidade do Conselho
Alinhamento quanto a prioridades e principais contribuições do Conselho
Composição mais completa na cobertura de capacitações críticas, principalmente as relativas ao negócio
Maior protagonismo e contribuição do Conselho em temas do negócio
Relação produtiva e colaborativa entre Conselho e gestão
Dinâmica produtiva e ambiente de confiança entre os conselheiros
Comitês atuantes, bem coordenados com agenda do CA

Fortalezas e Oportunidades

FORTALEZAS

Os conselheiros demonstram grande alinhamento ao considerar o Conselho no estágio Maduro e também em almejar conduzir o Conselho ao estágio Estratégico.
O Conselho vem avançando continuamente em sua maturidade ao longo das três últimas avaliações e encontra-se já em transição do estágio Maduro para o Estratégico.
A dinâmica foi a dimensão que mais contribuiu com esta evolução neste ano, resultado da maior harmonia, confiança, qualidade de debates e clareza de papéis entre conselheiros e entre Conselho e gestão
A composição atual traz diversidade de competências, o que amplia a capacidade do Conselho de analisar múltiplas dimensões do negócio e sustentar discussões mais estratégicas.
Há evolução nos processos de governança, com comitês mais estruturados, maior robustez na supervisão e avanços importantes em ritos e práticas internas.
A maioria dos conselheiros demonstra engajamento, disponibilidade e dedicação, fatores que reforçam a maturidade coletiva e a capacidade de lidar com a complexidade da Vale.
A liderança do Conselho tem contribuído para consolidar um ambiente profissional e colaborativo, reforçando a maturidade relacional necessária para decisões difíceis.

OPORTUNIDADES

A evolução continuada para um estágio de maturidade mais elevado requer que os avanços já obtidos sejam sedimentados para evitar retrocessos e que novas ações sejam adotadas para permitir novos progressos, o que envolve várias frentes e requer um roadmap voltado a institucionalizar este programa e facilitar sua comunicação aos novos conselheiros para assegurar continuidade.
Persistem ainda desalinhamentos entre conselheiros sobre prioridades, contribuições e profundidade esperada das discussões, o que limita a consolidação da maturidade estratégica.
A demanda de uma pauta carregada de temas operacionais, informativos e obrigatórios dificulta a transição para um Conselho mais estratégico pela dificuldade de dedicar o tempo necessário a assuntos de maior relevância estratégica.
Avançar na institucionalização de políticas e processos que, embora executados atualmente, não estão devidamente imunes a retrocessos no caso de mudanças das lideranças do CA e dos comitês, como:
Engajamento com acionistas
Aprendizagem continuada do Conselho
Alinhamento e feedback entre conselheiros

Evolução da Matriz de Competências do CA (2023)

I. O Conselho vem aprimorando a sua matriz de competências e priorizando aquelas mais críticas à estratégia e negócios da companhia, em sua composição

PRINCIPAIS QUALIFICAÇÕES E EXPERIÊNCIAS	DANIEL STIELER	DOUGLAS JAMES LIPTON	HERMANDO BUSO	JOÃO FUKUNAGA	JOSE LUCHINO PENIGO	LUIS HEINRQUE GUINAVÁES	MARILHO LIMO SILVA DE SOUSA COVERA	MARCELO GASPARINO DA SILVA	PAULO HARTUNG	RADIEL MAIA	SERIA MARIO INASTER	AGALAÇÃO GLOBAL POR COMPETÊNCIA	APURAÇÃO DE PROFICIÊNCIA (X1)
EXPERIÊNCIA DE ADMINISTRAÇÃO
EXPERIÊNCIA EXECUTIVA RELEVANTE	3	1	3	1	3	3	3	3	3	3	2	3	2,58
EXPERIÊNCIA NO AMBIENTE DE NEGÓCIOS NA ÁGA	1	3	2	1	2	1	2	1	1	1	3	1	1,58
RELAÇÕES INSTITUCIONAIS, GOVERNAMENTAIS E REGULADORES	3	1	2	3	3	3	3	3	3	2	1	1	2,33
RELACIONAMENTO COM ACONISTAS	3	3	3	1	2	3	3	2	1	1	1	3	2,17
EXPERIÊNCIA EMPLOIAMENTO
GESTÃO DE RISCO E DISLOANÇA	2	2	2	1	3	3	3	2	3	2	1	3	2,25

TRANSFORMAÇÃO CULTURAL & GESTÃO DE TALENTOS	2	1	1	1	2	3	2	2	3	2	1	2	1,83	INTERMEDIÁRIA
INOVAÇÃO DE NEGÓCIOS	2	1	1	1	2	2	2	2	1	2	2	2	1,67	INTERMEDIÁRIA
INTELIGÊNCIA DIGITAL & NOVAS TECNOLOGIAS	2	1	1	1	2	2	2	1	2	1	1	1	1,42	Baixa
ESS	3	3	2	2	3	2	3	2	3	3	2	2	2,50	ALTA
FINANÇAS & PORTFOLIO COM ORIENTAÇÃO PARA VALOR E ACCOUNTABILITY POR PERFORMANCE	3	2	3	1	3	3	3	2	1	2	2	3	2,07	ALTA
COMERCIAL E TRADING	1	1	2	1	2	3	2	1	1	1	3	1	1,58	INTERMEDIÁRIA
EXPERIÊNCIA GENERAL
MINERAÇÃO	1	3	2	1	3	2	3	1	1	1	3	3	2,00	ALTA
SIDERURGIA & METALURGIA	1	3	1	1	2	1	1	2	1	1	2	2	1,50	INTERMEDIÁRIA
LOGÍSTICA DE CADEIAS GLOBALIS	1	2	1	1	2	3	3	1	1	1	3	1	1,67	INTERMEDIÁRIA
AVALIAÇÃO GLOBAL POR CANDIDATO	2,00	1,93	1,86	1,21	2,43	2,43	2,50	1,79	1,79	1,64	1,93	2,00	1,96

Apuração da Proficiência

ALTA - Quando em cada capacitação há pelos menos 3 membros com rating 3 ou se houver 2 membros com rating 3 e a média for igual ou superior a 2,0

INTERMEDIÁRIA - Nos demais casos em que a classificação não é ALTA ou BAINA

BAINA - Quando o rating médio é inferior a 1,5 e não há pelo menos dois membros com rating 3

Evolução da Matriz de Competências do CA (2023)

I. O Conselho vem aprimorando a sua matriz de competências e priorizando aquelas mais críticas à estratégia e negócios da companhia, em sua composição

Matriz de Competências Críticas do Conselho de Administração da Vale

Experiência de administração	Experiência funcional		Experiência setorial
Experiência executiva relevante Atuação como membro do Comitê Executivo e/ou Conselho de Administração	Gestão de Risco & Segurança Em organizações com perfil de risco compatível com o de empresas de recursos naturais	ESG Em áreas socioambiental e de governança, em processos de integridade e conformidade, preferencialmente em indústrias de recursos naturais. [Desejável experiência de engajamento com a sociedade, especialmente com comunidades vizinhas]	Mineração Preferencialmente no negócio de minério de ferro e metais básicos
Experiência no ambiente de negócios na Ásia Preferencialmente na área de atuação da Vale, em especial na China	Transformação Cultural & Gestão de Talentos Incluindo remuneração e alinhamento de interesses entre a gestão e stakeholders		Siderurgia & Metalurgia Incluindo seus drivers de criação de valor
Relações institucionais, governamentais e reguladores Atuação junto a tais instâncias, bem como em comunicação corporativa	Inovação de negócios Na cadeia de valor da Vale e em áreas adjacentes, suportando a estratégia climática da Companhia	Finanças & Portfolio com orientação para valor e accountability por performance Nas áreas de finanças corporativas, alocação de capital e gestão de portfólio de ativos em empresas de grande porte	Logística de cadeias globais Incluindo Gestão e otimização de cadeias logísticas globais
Relacionamento com Acionistas Conhecimento em mercado de capitais e no relacionamento com investidores	Inteligência Digital & Novas Tecnologias Mindset para criação de valor através de novas tecnologias e inteligência digital	Comercial e Trading Compreensão do cenário geopolítico e do ambiente competitivo, incluindo negócios atuais e tendências da indústria

Evolução da Matriz de Competências do CA (2025)

PRIMUIPAIS QUALIFICAÇÕES E EXPERIÊNCIAS	1. ANELISE QUINTÃO LARA	2. DANIEL STIELER	3. FERNANDO BUSO	4. FRANKLIN FEDER	5. HELÓISA BEDICKS	6. JOÃO FUKUNAGA	7. MANUEL LINO SILVA DE SOUSA OLIVEIRA	8. MARCELO GASPARINO	9. RACHEL MAIA	10. REINALDO CASTANHEIRA	11. SHUNJI KOMAI	12. WILFRED (BILL) THEODOOR BRYAN	AVALIAÇÃO GLOBAL POR COMPETÊNCIA (NOVO COLÉGIADE)
EXPERIÊNCIAS DE COMMISSÃO
EXPERIÊNCIA EXECUTIVA RELOVANTE	3	3	3	3	3	3	3	3	3	2	2	3	2,8
EXPERIÊNCIA NO AMBIENTE DE NEGÓCIOS NA ÁSIA	3	1	3	2	1	1	2	1	1	2	3	2	1,7
FERREIRE E PORTFÓLIO COM ORIENTAÇÃO PARA SALOR E ACCOUNTABILITY POR PERFORMANCE	3	3	3	3	2	2	3	2	2	3	2	3	2,6
MERCADO DE CAPITAIS	2	3	3	2	2	2	3	3	2	2	2	2	2,3
RENDEPRISSOÃO CULTURAL & GESTÃO DE TALENTON	2	3	2	3	3	3	3	3	3	2	2	3	2,7
NOVAÇÃO DE NEGÓCIOS	3	3	2	2	3	2	3	2	2	2	2	3	2,4
ESS	2	3	2	3	3	3	3	3	3	2	2	3	2,7
COM-RECIBIMENTO INFORME, I MINFRAÇÃO
MINERAÇÃO	1	2	2	3	1	1	3	3	2	3	2	3	2,3

CONHECIMENTO INFORME, I MINERAÇÃO	2,9	1,3	1,3	2,8	1,7	1,3	1,7	2,3	1,3	2,8	2,9	1,7	1,7
SELECÇÃO DE CABEIAS GLOBAIS	2	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	2	2,1
ÓLFO E GÁS	3	1	1	1	2	1	1	3	1	1	1	1	1,4
CONHECIMENTO FUNCIONAL
APURIDAS INSTITUCIONAIS GOVERNAMENTAIS E REGULADORES	2	3	2	2	3	3	3	3	2	3	1	2	2,4
COMERCIAL E TRADING	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	3	2	2,2
GESTÃO DE RISCO E SEGURANÇA	3	3	3	3	3	2	3	3	3	3	2	2	2,8
AVALIAÇÃO GLOBAL POR CANDIDATO	2,3	2,5	2,3	2,5	2,3	2,1	2,7	2,5	2,2	2,4	2,2	2,3	2,4

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

> Evolução da Matriz de Competências do CA (2025)

Matriz de Competências Críticas do CA vigente

VALE

Matriz de Competências Críticas do Conselho de Administração da Vale

Experiência de administração		Conhecimento setorial	Conhecimento funcional
Experiência executiva relevante	Transformação Cultural & Gestão de Talentos	Mineração	Relações Institucionais, Governamentais e Reguladores
Atuação como membro do Comitê Executivo e/ou Conselho de Administração	Experiência voltada à cultura de geração de valor com responsabilidade social e ambiental	Preferencialmente no negócio de minério de ferro e metais de transição	Atuação junto a tais instâncias, bem como em comunicação corporativa
Experiência no ambiente de negócios na Ásia	Inovação de negócios	Siderurgia e Metalurgia	Comercial e Trading
Preferencialmente na área de atuação da Vale, em especial na China	Experiência com inovações potencialmente aplicáveis à Vale e sua cadeia de valor, inclusive suportando a estratégia climática da Companhia	Incluindo seus drivers de criação de valor	Compreensão do cenário geopolítico e do ambiente competitivo, incluindo negócios atuais e tendências da indústria
Finanças & Portfolio com orientação para valor e accountability por performance	ESG	Logística de Cadeias Globais	Gestão de Risco e Segurança
Nas áreas de finanças corporativas, alocação de capital e gestão de portfólio de ativos em empresas de grande porte	Em áreas socioambiental e de governança, em processos de integridade e conformidade, preferencialmente em indústrias de recursos naturais. Desejável experiência de engajamento com a sociedade, especialmente com comunidades vizinhas	Incluindo GESTÃO e otimização de cadeias logísticas globais	Em organizações com perfil de risco compatível com o de empresas de recursos naturais
Mercado de Capitais		Óleo e Gás
Conhecimento do mercado de capitais e do relacionamento com seus agentes, principalmente com investidores de longo prazo		Incluindo seus drivers de criação de valor

Evolução da Matriz de Competências do CA (2025)

2025 – Exemplo de Revisão

Matriz de Competências Críticas – Aterações

VALE

Experiências	Versão Atual
1. Experiência executiva Oferente: Atuação como Consultor do Comitê Executivo e/ou Conselho de Administração	• Conselheiro em cia. de grande porte listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais • Ou atuação como CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L em grande empresa de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão • Ou liderança local ou regional em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor Quanto ao cômputo dos prazos de experiência, considerar os seguintes intervalos: • Experiências como executivos e/ou conselheiros: Mais de 6 anos é considerado Plenamente Proficiente; 3 a 6 anos é considerado Parcialmente Proficiente; menos de 3 anos é considerado Não Proficiente • Experiência como consultor, assessor financeiro ou analista financeiro: Mais de 10 anos para ser considerado Plenamente Proficiente; 5 a 10 anos para ser considerado Parcialmente Proficiente; menos de 5 anos é considerado Não Proficiente • Experiência prévia no Conselho da Vale: Se Presidente do Conselho, Lead Independent Director ou Coordenador de Comitê, os mandatos exercidos nestes papéis contam em dobro para aferição da proficiência

Experiências

Versão Atual

1. Experiência executiva
Oferente: Atuação como Consultor do Comitê Executivo e/ou Conselho de Administração

• Conselheiro em cia. de grande porte listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais
• Ou atuação como CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L em grande empresa de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão
• Ou liderança local ou regional em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor
Quanto ao cômputo dos prazos de experiência, considerar os seguintes intervalos:
• Experiências como executivos e/ou conselheiros: Mais de 6 anos é considerado Plenamente Proficiente; 3 a 6 anos é considerado Parcialmente Proficiente; menos de 3 anos é considerado Não Proficiente
• Experiência como consultor, assessor financeiro ou analista financeiro: Mais de 10 anos para ser considerado Plenamente Proficiente; 5 a 10 anos para ser considerado Parcialmente Proficiente; menos de 5 anos é considerado Não Proficiente
• Experiência prévia no Conselho da Vale: Se Presidente do Conselho, Lead Independent Director ou Coordenador de Comitê, os mandatos exercidos nestes papéis contam em dobro para aferição da proficiência

Versão Anterior
3	4	1
• Mais de 10 anos de atuação como conselheiro em cia. listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais • Ou atuação como CEO com responsabilidade total sobre P&L, por mais de 5 anos, em grandes empresas de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão • Ou liderança local ou regional, por mais de 5 anos, em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor	• De 5 a 10 anos de atuação como conselheiro em cia. listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais • Ou atuação como CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L, por 2 a 5 anos, em grande empresa de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão • Ou CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L, por mais de 5 anos, de diferentes unidades de negócio relevantes e de alta complexidade em companhias abertas nacionais caracterizadas por dinamismo e criação de valor • Ou liderança local ou regional, por mais de 5 anos, em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor	Demais situações

^{}[] Alterações
^{}[] petencias críticas

Programa Conselheiros em Ação, Plano Institucional e de Capacitação do CA

I. Iniciativas lançadas em 2023 visando fortalecer a governança ao integrar Conselho, gestão, operações, negócios e stakeholders Vale, alinhadas às diretrizes estratégicas;
II. Em 2025, o foco foi o onboarding de conselheiros, visitas técnicas globais e participação em fóruns internacionais, ampliando o conhecimento do colegiado e reforçando o posicionamento global da Vale.

Relação de visitas, Eventos Institucionais e Participantes em 2025:

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Fev	1. Brumadinho – MG	Reparação	RC
Mar	2. Pequim – China	Encontro Xi Jinping e Visita a Escritório Vale e Industria	DS
Abr	3. São Paulo – SP	IBGC – 10ª edição do Encontro de Conselheiros	DS
Abr	4. Nova Lima – MG	Circlua	RM
Mai	5. Itaguaí – RJ	Operações – TIG – Terminal Ilha de Guaíba	DS, AV, FB, HB, MG, RC, SK e WB
Jun	6. Guarujá – SP	Fórum Esfera Brasil	DS
Jul	7. Belo Horizonte – MG	Uso Futuro – MAC	RC e WB
Jul	8. Brumadinho, Nova Lima – MG	Reparação e Operações	AL, WB, HB e RC
Ago	9. Brasília – DF	Encontro com Manara e VBM	DS
	10. Carajás – PA	Global Roundtable / Global Foundation	DS e RM
	11. Rio de Janeiro – RJ	LIDE 24º Fórum Empresarial	DS e MG
Set	12. Nova Lima – MG	Circlua	WB e RC
	13. Belo Horizonte – MG	Mina de Capanema – Anúncio Investimentos em MG	DS, WB, RC e AV
	14. Belém – Pará	Amazonia Live	DS e RM
	15. Duqm – Omã	Dubai e Omã (MENA)	DS, MG, SK, JF e FB
	16. Toquio – Japão	Jantar 70 Anos – Relacionamento + Visitas a Clientes e Stakeholders no Japão	DS, MG, SK, JF e FB
	17. Nova York – EUA	Climate Week	RM e AV

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Out	18. São Paulo – SP	Conferência Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC)	RM, MG
	19. China	International Business Leaders Advisory Council for the Mayor of Beijing (IBLAC)	DS
	20. Belém – Pará	Cirio de Nazaré	RM
	22. Salvador – Bahia	Exposíbram	WB, RM e AV
Nov	22. Brumadinho – MG	Vale Visit com PRI – Princípios para o Investimento Responsável	RM
	23. Shangai – China	The 8th China International Import Expo	AV, RC, AL e WB
	24. Belém – Pará	Descarbonização: COP 30 Brasil	DS, RM e MG
	25. St Prex – Suíça	Visita Escritório	HB
	26. Tubarão – ES	Encontro 360	AV
Dez	27. Londres – UK	Vale Day	DS, MG, OO, HB, RC, JF, RM

Programa Conselheiros em Ação, Plano Institucional e de Capacitação do CA

I. Para 2026, como parte da evolução contínua do Programa, a proposta passa a considerar também as sessões de interação com Investidores, além de sessões de letramento para o Conselho sobre temas alinhados às prioridades estratégicas e desafios da companhia.

Planejamento de visitas, Eventos Institucionais e Participantes em 2026:

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Jan	1. São Paulo – SP	Interação com Proxy Advisors: Glass Lewis e ISS	DS e RM
	2. Londres – UK, Boston e Nova Iorque – EUA	Non-Deal Roadshow com Investidores	DS, MG e OO
	3. Vitória – ES	Operações – Briquetagem e Porto Tubarão	WB, AL, RC e SK
Abr	4. São Paulo – SP	IBGC – 11ª edição do Encontro de Conselheiros	AV, DS e HB
Mai	5. Nova Iorque – EUA	LIDE Brazil Investment Forum	RM
Jun	6. Carajás – PA	Operações + Roda de conversa com Comunidade	Todos
Jul	7. Carajás – PA	Carajás Roundtable	DS e WB
Ago	8. Rio de Janeiro – RJ	LIDE 25º Fórum Empresarial	DS e MG
	9. Belo Horizonte – MG	Exposibram	AV, AL, DS, FF, MG, RM, RC e WB
	10. São Paulo – SP	LIDE Mineração: Seminário Minerais Críticos	RM
Set	11. Canadá	VBM – Finanças e Operações Sudbury	AL, DS, HB, WB e MC
	12. Ásia	Clientes e Operações – China, Malásia, Japão, Vietnã e Cingapura	(TBD)
	13. Nova Iorque – EUA	NY Climate Week	RM, FF e AV

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Out	14. São Luís – MA	Planejamento Estratégico Vale	Todos
	15. São Paulo – SP	27º Congresso IBGC	HB
	16. China	International Business Leaders Advisory Council for the Mayor of Beijing (IBLAC)	DS
	17. Europa	Clientes e Projetos de Descarbonização (conexão Megahubs e Briquetes)	MG e SK
Nov	18. Online	Non-Deal Roadshow Governança	DS e OO
	19. Xangai – China	The 9th China International Import Expo	DS, FB, OO e MG
	20. Tóquio – Japão	Conselho Empresarial Brasil-Japão (CEBRAJ)	HB e RC
	21. Antalya – Turquia	COP31 – Mudanças Climáticas	(TBD)
Dez	22. Nova Iorque – EUA	Vale Day	AL, FF e WB
(TBD)	23. Mariana e Itabira – MG	Operações Samarco, Fazendão e Fábrica Nova	(TBD)

^{}[] VALE

^{}[] Classificação: Confidencial

Vale S.A.
Companhia Aberta
CNPJ nº 33.592.510/0001-54
NIRE 33.300.019.766

MANIFESTAÇÃO DE VOTO

Ref. Reunião do Conselho de Administração da Vale S.A.

O conselheiro Marcio Antonio Chiumento (“Conselheiro”), na qualidade de membro do Conselho de Administração da Vale S.A. (“Vale” ou “Companhia”), apresenta esta manifestação de voto à mesa da Reunião do Conselho de Administração, realizada em 19 de junho de 2026, às 15h (“RCA”), requerendo que esta seja recebida pela Mesa e arquivada na sede da Companhia.

A RCA foi convocada para deliberar sobre a convocação de Assembleia Geral Extraordinária de acionistas da Companhia (“AGE”), em virtude do requerimento de convocação de AGE apresentado pela Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, acionista titular de 6,92% do capital social da Companhia (“Previ”), em 11 de junho de 2026, com fundamento no art. 123, parágrafo único, (c) da Lei nº 6.404/76 (“Lei das S.A.”).

O referido dispositivo da Lei das S.A. prevê que acionistas que representem 5% (cinco por cento), no mínimo, do capital social, podem convocar a Assembleia Geral quando os administradores não atenderem, no prazo de 8 (oito) dias, a pedido de convocação que apresentarem, devidamente fundamentado, com indicação das matérias a serem tratadas. A Resolução CVM nº 70 reduz tal percentual em função do valor do capital social do emissor, sendo este de 1% (um por cento) no caso da Companhia.

No caso concreto, a Previ requereu a convocação da AGE para deliberar sobre (i) a destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração; (ii) a indicação do Sr. José Mauricio Pereira Coelho como membro titular do Conselho de Administração, para completar o mandato em curso; e, caso aprovada a matéria prevista no item (i) acima, (iii) a eleição do Presidente do Conselho de Administração.

A Previ fundamentou o pedido na necessidade de aprimoramento da governança corporativa da Companhia, bem como de alinhamento estratégico da atuação do Conselho de Administração à criação de valor sustentável no longo prazo. Em seu requerimento, a Previ também declarou apoio à indicação do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para o cargo de Presidente do Conselho de Administração, por entender

^{}[] Classificação: Confidencial

que sua eventual condução contribuirá positivamente para o fortalecimento das práticas de governança, a melhoria da gestão estratégica e o alinhamento com os interesses dos acionistas e stakeholders.

Não resta dúvida de que o requerimento cumpre com os requisitos previstos na Lei das S.A. e na regulação da CVM para a convocação da AGE. Afinal, a Previ possui participação acionária bastante superior à participação mínima exigida e o requerimento foi fundamentado no aprimoramento das práticas de governança corporativa da Companhia, além do fato de as matérias serem de competência da Assembleia Geral de acionistas.

Em casos como este, o Conselho de Administração deve realizar uma análise formal e objetiva do requerimento, a fim de verificar se ele atende os requisitos legais para a convocação da Assembleia Geral, isto é, a existência de (1) participação mínima e (2) fundamentação, sendo a matéria, ou as matérias, a ser deliberada de competência da assembleia geral de acionistas. Não cabe ao Conselho fazer qualquer juízo de valor sobre a necessidade, a oportunidade, motivação ou a conveniência do fundamento do pedido ou das matérias nele propostas¹. Como ensina a doutrina:

“9 (...) Por fim, cria a lei competência supletiva em benefício de acionistas que representem 5% (cinco por cento), no mínimo, do capital votante, quando os administradores não atenderem, no prazo de 8 (oito) dias, a pedido de convocação que apresentarem, devidamente fundamentado, com indicação das matérias a serem tratadas. Também nesse caso a lei não faz referência à necessidade de ocorrência de motivos graves ou urgentes, satisfazendo-se o legislador com a devida fundamentação que deve instruir o pedido de convocação formulado pelos acionistas legitimados, representando 5% (cinco por cento), no mínimo, do capital votante. (...)

(...)

A nosso ver, os administradores não se acham investidos da autoridade de julgar se a fundamentação invocada pelo acionista ou acionistas solicitantes é suficiente ou não para que, atendendo o pedido apresentado, promovam a convocação da assembleia geral. A função dos administradores é, nesse particular, meramente a de verificar a concorrência dos dois requisitos formais estabelecidos pela lei: a) o percentual de legitimação dos acionistas que apresentem o pedido de convocação e b) a existência de devida fundamentação. Reitere-se que, também na hipótese da alínea c do parágrafo único do art. 123, a competência dos administradores é vinculada, **não cabendo a eles apreciar os motivos de conveniência e oportunidade declinados pelos

¹ Conforme o Processo CVM nº 19957.005474/2020-29 e o Processo CVM nº RJ2005/3945. Conforme também apontam (i) José Luiz Bulhões Pedreira e Alfredo Lamy Filho (Coordenadores). Direito das Companhias; (ii) José Alexandre Tavares Guerreiro, em “Convocação de Assembleia Geral por Acionista”, Revista de Direito Mercantil, Industrial, Econômico e Financeiro; e (iii) Nelson Eizirik, em A Lei das S.A. Comentada, Volume II.

acionistas na solicitação formulada. Por essa razão, acertada é a doutrina de Modesto Carvalhosa, para quem “o fundamento que constará do pedido de convocação será examinado pelos acionistas na assembleia geral. Somente nesta, mediante discussão e deliberação, apurar-se-á sua procedência ou não. E se, porventura, tratar-se de abuso de direito é pela conclusão dos trabalhos da assembleia geral que se poderá apurar a responsabilidade do acionista requerente (Comentários à Lei de Sociedades Anônimas, vol. 4., p. 193)”² (grifou-se)

Essa conclusão ganha contornos ainda mais claros no presente caso, já que as propostas a serem deliberadas na AGE são a destituição e a eleição de administradores, além da eventual eleição do Presidente do Conselho, matérias reservadas pela Lei das S.A. e pelo Estatuto Social da Companhia aos acionistas e que devem ser decididas em sede de Assembleia Geral.

Ainda que houvesse dúvida sobre o interesse da Companhia na substituição – o que se admite para argumentar – a AGE é a sede mais adequada para dirimir qualquer dúvida. Os conselheiros não devem se substituir aos acionistas no juízo sobre o fundamento apresentado pela Previ para a substituição, sob pena de serem responsabilizados³.

A Lei das S.A. (art. 140⁴) confere à Assembleia Geral o poder de eleger e destituir, a qualquer tempo, os membros do Conselho de Administração, não havendo qualquer garantia ou direito do administrador de “completar” o seu mandato. A Lei tampouco requer que eventual decisão da Assembleia Geral pela destituição do administrador seja fundamentada, tendo a CVM confirmado, por mais de uma vez⁵, que não se exige fundamentação para a destituição senão nas hipóteses específicas de eleição em separado na forma do art. 141, §4º da Lei das S.A. ou de representante dos empregados, o que não é o caso.

² José Alexandre Tavares Guerreiro. Convocação de Assembleia Geral por Acionista. Revista de Direito Mercantil, Industrial, Econômico e Financeiro. N. 41, p. 155-156.

³ Assim o Colegiado da Comissão de Valores Mobiliários já decidiu, conforme o voto do então Presidente Marcelo Trindade no Processo Administrativo Sancionador CVM nº RJ2005/7229, em que se discutia a atuação do Presidente do Conselho de Administração ao “desconvocar” Assembleia Geral que deliberaria sobre a destituição e eleição de membros do Conselho. Segundo o voto: “evitar a realização da assembleia, para além de impedir a incidência de todas as normas legais e estatutárias desenhadas exatamente para resolver o impasse que se verificava, terminaria não só por assegurar a continuidade no exercício do poder de controle daqueles que haviam eleito o próprio Presidente do Conselho, como manteria sem solução institucional a questão que centralizava o interesse social naquele momento”.

⁴ Art. 140. O conselho de administração será composto por, no mínimo, 3 (três) membros, eleitos pela assembleia geral e por ela destituíveis a qualquer tempo, devendo o estatuto estabelecer: (...)

⁵ Como por exemplo no Processo Administrativo CVM nº 19957.004743/2016-53 e no Processo Administrativo CVM RJ 2007/266.

Por essas razões, voto pela aprovação da convocação da AGE para deliberar sobre as matérias constantes do requerimento de convocação apresentado pela Previ, bem como à indicação do Sr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira para o cargo de Presidente do Conselho de Administração, por entender que atende aos requisitos legais.

Rio de Janeiro, 19 de junho de 2026

MARCIO ANTONIO
Assinado de forma digital por
MARCIO ANTONIO
CHIUMENTO:02309591998
Dados: 2026.06.18 16:50:57
-03'00'
Marcio Antonio Chiumento
Conselheiro

Manifestação e Voto do Conselheiro Marcelo Gasparino sobre Convocação de AGE e Proposta de Alteração no Conselho de Administração da Vale

Contexto

O Conselho de Administração da Vale foi eleito para o mandato 2025–2027 na Assembleia Geral Ordinária de 30/04/2025, por meio de votação majoritária por lista. Trata-se, portanto, de um mandato unificado, no seu curso normal e faltando apenas 9 meses para o seu término, e há 6 meses da apresentação da primeira lista (long list) de potenciais candidatos a serem indicados para compor o mandato 2027-29.

Tal eleição foi fruto de um processo robusto e estruturado, que incluiu:

avaliação de desempenho do Conselho;
aplicação de matriz de competências;
avaliações 360° do Conselho de Administração e do Comitê Executivo;
assessoramento da consultoria internacional Korn Ferry para identificação de candidatos aderentes às necessidades da companhia.

Em 2025, com o programa “Conselheiros em Ação” em curso, os novos conselheiros Anelise Lara, Franklin Feder e Wilfred Bruijn passaram por um forte processo de onboarding.

A recomposição dos comitês de assessoramento fortaleceu substancialmente sua independência, destacando-se:

Heloisa Bedicks como Coordenadora do CARE;
Bill Bruijn como Coordenador do CACP.

Adicionalmente, houve fortalecimento técnico dos comitês, com destaque para:

ingresso de Franklin e Heloisa Bedicks no CIG;
entrada de Anelise e Reinaldo na composição do CACP;
recomposição dos demais comitês exclusivamente por membros independentes (CSUS, CPR e CARE).
Atuação do Conselho em 2025

O Conselho realizou agendas internacionais estratégicas, incluindo:

missões ao Oriente Médio para a visita de operações e Japão para a celebração dos 70 anos da presença da Vale naquele país (agosto), com participação de conselheiros e do CEO e outros membros do Comitê Executivo - CE;
presença do PCA na China (novembro) no IBLAC;
participação no Vale Day em Londres (dezembro), com presença da maior parte do Conselho e do Comitê Executivo.

Essas iniciativas culminaram no principal marco do período: o bem-sucedido processo de sucessão do CEO realizado entre Janeiro e Outubro de 2024, com a transição de Eduardo Bartolomeo para Gustavo Pimenta, confirmados no Roadshow com acionistas em Londres, Boston e Nova Iorque em março de 2026.

Considerações sobre o Processo de Sucessão do CEO

Embora não fosse necessário registrar, cabe destacar que o processo de sucessão do CEO gerou divisões internas:

Grupo considerado vitorioso: apoiou a abertura do processo de sucessão em janeiro de 2024, defendeu sua legitimidade, evidenciando que não haveria as interferências externas plantadas na imprensa e respaldou a escolha de um candidato interno;
Grupo considerado derrotado: manifestou preocupação com interferência política, votou contra a abertura do processo de sucessão, ainda que previsto na Política de Administradores da Companhia, incluindo discussões preliminares envolvendo nomes externos que lideravam concorrentes à época.

Apesar dessas divergências, o processo foi concluído com êxito, reforçando a governança da companhia.

4. Evolução da Governança Corporativa

Conforme Relatório de Desempenho do Conselho elaborado pela Diretoria de Governança e apresentado nesta data, houve evolução consistente das práticas de governança desde 2020, evidenciada pelos seguintes documentos da Companhia:

Manuais e propostas para AGOs;
Formulários de Referência;
Informes de Governança;
Relatórios Anuais e da Administração;
Formulários 20-F;
Demonstrações Financeiras e relatórios IFRS;
Relatórios de Ética e Compliance;
Reportes do LID;
Material de candidatos elaborado pela Korn Ferry (2025).

Esses avanços refletem a qualidade do trabalho realizado pelo Conselho de Administração, notadamente o CPR em 2024 e o CIG em 2025.

5. Fatos Relevantes

O acionista Previ requereu a convocação de Assembleia Geral Extraordinária (AGE) para:

destituição do conselheiro Daniel Stieler;
eleição de José Maurício Pereira Coelho para o assento vago no Conselho;
eleição do conselheiro Ollie Oliveira, atual LID, como novo Presidente do Conselho de Administração (PCA).

6. Análise da Complexidade

Casos práticos analisados indicam que propostas de destituição de conselheiros sem fundamentação consistente, especialmente sem quaisquer fatos graves, não obtêm êxito. Causam, contudo, uma instabilidade institucional enorme, que afeta não somente o Conselho, mas principalmente a Diretoria das companhias.

Em situações comparáveis, tais iniciativas não prosperaram. Assim, questiona-se a viabilidade da proposta no presente caso. Importante registrar a perplexidade de um membro independente do CA, escolhido por seus pares independentes para ser o ponto de comunicação com acionistas que não de referência (LID), e apoio ao PCA no relacionamento com esses mesmos acionistas, na calada da noite, sem informar antecipadamente esse seu desejo, aceitar participar de um processo que visa destituir um PCA, e ocupar o seu lugar?

Em qualquer companhia séria americana, ou companhia do porte da Vale na Europa, não se daria crédito a uma Carta que venha a requerer a destituição de um PCA sem inequívoca e fundamentada prova de falha grave do administrador. A Companhia hoje, corre o risco de perda de valor de mercado se a leitura dos acionistas seja negativa.

E é no melhor interesse da Companhia, e preservação da integridade da sua estrutura de Governança, e principalmente, a blindagem do Comitê Executivo que, segundo informações, também vem sofrendo pressões externas em relação ao exercício regular dos seus negócios.

Em maio de 2026 participei do Programa para Presidentes de Conselho e Administração do INSEAD – LEADING FROM THE CHAIR, e percebo aderência das práticas do nosso PCA e dos coordenadores de comitês, e posso afirmar, se sombra de dúvidas, que a Governança Corporativa da Vale é a melhor dentre todas as companhias onde sou Conselheiro – VALE, PETROBRAS e METALFRIO –, onde fui PCA – ONCOCLÍNICAS, ETERNIT e USIMINAS, e em outras companhias relevantes ou complexas, tais como – ELETROTRAS (ATUAL AXIA), BANCO DO BRASIL e CEMIG, dentre outras.

7. Potenciais Efeitos da AGE

Uma AGE com pauta de eleição de conselheiros e de PCA, abre espaço para ampla participação acionária, permitindo a apresentação de candidatos alternativos por outros acionistas, em especial daqueles que viram no movimento hostil da Previ um risco de interferência política neste processo.

Histórico relevante:

Na AGO de 2021, quatro candidatos alternativos foram indicados por acionistas dissidentes em relação às doze indicações da administração, havendo portanto 16 candidatos concorrendo para 12 vagas, e o resultado foi considerado surpreendente à época, pois os 4 alternativos foram eleitos.

O ex-CEO da Vale qualificava os 4 eleitos como “conselheiros amotinados”, fazendo referência aos quatro conselheiros que teriam participado em conjunto com grupo de acionistas de um motim para tomar os assentos. Nada mais infeliz.

Esse precedente demonstra o grau de imprevisibilidade de tais processos, e que na AGO de 2025 houve indicação de candidato alternativo à Lista da Administração, que também pelo reconhecimento do trabalho deste CA, não logrou êxito.

Caso esse movimento resulte na destituição do atual PCA, mas eleição de um outsider que hoje não é parte do processo até a presente data, o requerente e o outro conselheiro que também elegeu, deverão refletir sobre essa aventura societária, que alguns chamam de takeover hostil, foi ou não benéfico para a Companhia.

8. Agravantes e riscos de desdobramento

Registro meu repúdio e indignação em relação às informações que tomamos conhecimento nesta semana. Também reputo abominável a hipótese das reuniões do CA terem sido gravadas de forma clandestina, o que merece apuração e a devida reprimenda.

9. Da recomendação do Comitê de Indicação e Governança - CIG

I – Convocação da AGE

Apesar da discordância quanto à ausência de fundamentação adequada, o CIG recomendou a convocação da AGE nesta data, e com prazo legal contado a partir de 22/06/26.

II – Destituição de Conselheiro

O CIG recomendou o posicionamento contrário à destituição do conselheiro Daniel Stieler, fundamentado pela regular atuação do CA nos últimos anos, em especial a partir da AGO de 2025.

9.1. Desdobramentos que, na hipótese dos acionistas, na AGE, entendam por destituir o Conselheiro Stieler, devem ser enfrentados pelo CA nesta convocação

Considerando a natureza de “CORPORATION” da Vale, caberá ao Conselho deliberar sobre:

III – Indicação de candidato ao Conselho

O CIG recomendou, em coerência com o processo conduzido pelo CIG (2024–2025), e a Política de Indicação de Administradores, a indicação de candidato que participou do Processo de Seleção realizado pela Kom Ferry em 2024 e 2025, conforme “RELATÓRIO DE PROGRESSO” emitido em novembro de 2024, a saber:

Ieda Gomes Yell

Destaca-se ainda a importância de ampliar diversidade de gênero nas próximas composições, conforme avaliação de consultoria internacional que interagiu com o PCA, a Coordenadora do CSUS e o LID no primeiro trimestre de 2026, e apontou a fragilidade neste quesito em específico, da atual composição do CA 2025-27.

O membro Marcelo lembrou a todos que o candidato José Maurício foi presidente do CA da Vale até 2021, e no Comitê de Nomeação 2020-21 foi autor da proposta de alteração estatutária incluída na AGE convocada em março de 2021 para a inclusão do ilegal artigo criando o VOTO NEGATIVO, que conferiria o poder a um grupo de acionistas, na época também ao grupo de controle, vetar a eleição de qualquer candidato, o que foi considerado ilegal pela SEP/CVM à época.

IV – Indicação de candidato a PCA

O CIG debateu o tema, e o Coordenador Daniel, considerando o Estatuto Social que define:

Que o PCA e o Vice-PCA são eleitos diretamente pela Assembleia;
Que na AGO de 2025 foram eleitos Daniel (PCA) e Marcelo (Vice-PCA).

Como forma de preservar a coesão interna, o Coordenador indicou o Vice-Presidente como candidato natural à sucessão, posicionando-se da seguinte forma:

contrário à indicação de Ollie Oliveira;
favorável à indicação do Vice-Presidente do CA para concorrer a PCA

O membro Marcelo acompanhou a posição contrária em relação à indicação do candidato Ollie, e registrou abstenção em relação à sua indicação.

10. Voto

A) FAVORÁVEL à convocação da AGE nesta data;

B) CONTRÁRIO à destituição do Conselheiro Daniel Stieler, por não haver fundamentação hábil, e entender haver risco de interferência política neste movimento, que como comprovou a apresentação da Evolução da Governança Corporativa da Vale entre os anos 2023-26, a qual solicito seja considerada anexa ao presente VOTO.

Em face de ser um dever deste conselho enfrentar todas as hipóteses possíveis pelos desdobramentos do resultado do item 1 da AGE, votar nos seguintes termos:

C) FAVORÁVEL à indicação, pelo CA, da candidata IÉDA GOMES YELL, por ser uma profissional reconhecida nacional e internacionalmente, por atender às qualificações perseguidas pela Matriz de Competências, atendendo assim ao melhor interesse da Companhia;

D) FAVORÁVEL a PROPOSTA ALTERNATIVA da Conselheira Heloisa, da indicação do CA são os dois candidatos, Marcelo e Ollie à indicação, pelo CA, declinando da indicação do atual Vice-PCA como candidato a CA, por ser um conselheiro independente, que entrou neste conselho em 2020, à época por indicação de acionistas minoritários (investidores institucionais), compôs 4 comitês, foi coordenador do CSUS e atualmente coordena o CPR.

Rio de Janeiro, 19 de junho de 2026.

MARCELO GASPARINO DA SILVA

^{}[] Renata Guedes

De: Marcio Chiumento
Enviado em: segunda-feira, 22 de junho de 2026 20:04
Para: Portal de Governança Corporativa; I_CA
Cc: L-DGC-Reunião
Assunto: Re: CA - BoD | Reporte Performance Operacional e Financeira - Maio 2026 / Operational and Financial Performance Report - May 2026

Venho, para fins de registro na ata da Reunião Extraordinária do Conselho de Administração realizada em 19 de junho de 2026, consignar ressalva expressa quanto à regularidade da deliberação adotada, em razão da participação e exercício do voto por conselheiro em clara situação de conflito de interesses.

A ata relata que não houve questionamentos sobre potencial conflito de interesses. Entretanto eu fiz esse questionamento aos assessores jurídicos presentes na RCA e, mesmo tendo o relato contrário destes, o então Presidente do Conselho de Administração participou de reunião que deliberava sobre matéria diretamente relacionada à sua própria destituição, circunstância que configura situação típica de conflito de interesses, por envolver interesse direto e pessoal na deliberação.

Nos termos da legislação societária aplicável, cumpre destacar que o art. 156 da Lei nº 6.404/1976 estabelece que o administrador não pode intervir em operação ou deliberação em que tenha interesse conflitante com o da companhia, devendo, nessa hipótese, cientificar os demais membros e abster-se de participar. Ademais, o art. 155 da mesma Lei (dever de lealdade) impõe ao administrador o dever de atuar no interesse da companhia, vedando o uso de sua posição para obtenção de vantagem pessoal ou atuação em situação conflitante. Soma-se a isso o disposto no art. 153 (dever de diligência), que exige conduta prudente, informada e alinhada ao interesse social.

Tais regras são reiteradas pela POL-0048-G – Política de Gestão de Conflito de Interesses da Vale, que estabelece, em seu item 4, que há conflito de interesses quando a independência do agente na tomada de decisão se encontra comprometida. Nesse caso, conforme impõe o item 6.2, estava o conselheiro, na qualidade de pessoal-chave da administração em situação de conflito, obrigado a: (i) declarar imediatamente o conflito, (ii) afastar-se das discussões e deliberações e (iii) assegurar o registro formal da situação.

Dessa forma, a participação do Presidente do Conselho das discussões – e efetivo exercício do voto na deliberação – a respeito de matéria em que tem evidente interesse individual, em violação ao art. 156 da Lei das S.A. e à Política de Gestão de Conflito de Interesses, não apenas compromete a higidez da deliberação de recomendação de voto aos acionistas sobre matéria de seu interesse – sujeitando o respectivo administrador às potenciais sanções e responsabilidades daí decorrentes –, como pode gerar impactos relevantes em relação à Assembleia Geral e à adequada formação de vontade dos acionistas e validade do processo deliberativo.

Diante do exposto, requeiro que a presente manifestação, bem como a referência expressa ao potencial conflito de interesses verificado na RCA, sejam integralmente consignadas em ata, nos termos do art. 130 da Lei nº 6.404/1976, para fins de transparência, preservação de direitos e eventual apuração regulatória.

Além disso, manifesto a discordância em constar os anexos.

^{}[] Marcio Antônio Chiumento

^{}[] Obter o Outlook para iOS

De: Portal de Governança Corporativa portal.governanca@vale.com

Enviado: Monday, 22 June 2026 10:26:32

Para: I_CA i_ca@vale.com

Cc: L-DGC-Reunião l-dgc-reuniao@vale.com

Assunto: CA - BoD | Reporte Performance Operacional e Financeira - Maio 2026 / Operational and Financial Performance Report - May 2026

Prezados Conselheiros,

Compartilhamos, para seu conhecimento, o reporte de Performance Operacional e Financeira referente à Maio de 2026.

Para acessar o material, por favor, clique aqui.

Atenciosamente,

Diretoria de Governança Corporativa | Corporate Governance

Vale S.A.

Dear Directors,

We are sharing, for your information, the Operational and Financial Performance report for May 2026.

To access the material, please click here.

Best Regards,

Diretoria de Governança Corporativa | Corporate Governance

Vale S.A./l-dgc-reuniao@vale.com /i_ca@vale.com /portal.governanca@vale.com

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Nome Completo: JOSE MAURICIO PEREIRA COELHO
Matrícula: 5690821
Situação Profissional: APO
Data de Nascimento: 04/08/1966
CPF: 85353590791
Identidade: Cod. Documento: 03879938856
Emissão: 20/05/2016
Org. Emissor: DETRAN RJ

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Ciências Contábeis

Outras Graduações

Não possuo

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Especialização em Governança Corporativa na FGV

Experiência Profissional

Cargos Atuais: 1) Conselheiro de Administração da Ultrapar. 2) Coordenador do Comitê de Auditoria e Riscos da Ultrapar. 3) Membro do Comitê de Riscos do Banco Santander. Principais cargos anteriores: 1) Presidente da Previ de julho de 2018 até junho de 2021. 2) Presidente do Conselho de Administração da Vale de maio de 2019 até maio de 2021. 3) Presidente do Conselho Deliberativo da ABRAPP de julho de 2018 até junho de 2021. 4) Presidente da BB Seguridade de janeiro de 2017 até julho de 2018.

À VALE S.A. ("Companhia")

Praia de Botafogo, n° 186, salas 501 a 1901, Botafogo - Rio de Janeiro (RJ) - CEP: 22250-145
A/C Sr. Marcelo Feriozzi Bacci – Vice-Presidente Executivo de Finanças e Relações com Investidores

Assunto: Declaração de aptidão para disputar a vaga de membro [titular/suplente] no Conselho de Administração da Companhia

Eu, José Mauricio Pereira Coelho, brasileiro, casado, contador, titular da cédula de identidade RG nº 06.109.071-81-IFP/RJ e inscrito no CPF/MF sob o nº 853.535.907-91, com endereço na Cidade Rio de Jaqueiro, Estado RJ, em Avenida Rui Barbosa 170, bloco A apt 1301 Bairro FLAMENGO, CEP 22250-020, venho por meio desta, nos termos da Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976, conforme alterada ("Lei das Sociedades por Ações") e da Lei 10.046/02, declarar, sob as penas da lei, que:

(i) não estou impedido por lei especial, ou condenado por crime falimentar, de prevaricação, peita ou suborno, concussão, peculato, contra a economia popular, contra o sistema financeiro nacional, contra as normas de defesa da concorrência, contra as relações de consumo, contra a fé pública ou a contra propriedade, ou a pena criminal que vede, ainda que temporariamente, o acesso a cargos públicos, conforme previsto no § 1º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;
(ii) não estou condenado a pena de suspensão ou inabilitação temporária aplicada pela CVM, que me torne inelegível para os cargos de administração da Companhia, conforme estabelecido no § 2º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;
(iii) atendo ao requisito de reputação ilibada estabelecido pelo § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;
(iv) não ocupo cargo em sociedade que possa ser considerada concorrente da Companhia, na forma do inciso I do § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;
(v) não tenho e nem represento interesse conflitante com o da Companhia, na forma do inciso II do § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;
(vi) não sou membro de órgãos de administração ou empregado da Companhia ou de sociedade controlada ou do mesmo grupo, conforme estabelecido no § 2º do art. 162 da Lei das Sociedades por Ações;
(vii) não sou cônjuge ou parente, até terceiro grau, de administrador da Companhia, conforme previsto no § 2º do art. 162 da Lei das Sociedades por Ações;
(viii) não sou pessoa exposta politicamente, conforme definição prevista na regulamentação vigente; e
(ix) não tive nos últimos 5 (cinco) anos: (a) condenação em processo administrativo da CVM, do Banco Central do Brasil ou da Superintendência de Seguros Privados; e (b) condenação criminal.

Por essas razões, me declaro apto para disputar a vaga de titular no Conselho de Administração da Companhia.

Rio de Janeiro, 11 de junho de 2026.

José Mauricio Pereira Coelho
CPF/MF nº 853.535.907-91

^{}[] gov.br e

^{}[] Documento assinado digitalmente

^{}[] JOSE MAURICIO PEREIRA COELHO

^{}[] Data: 11/06/2026 15:28:37-0300

^{}[] Verifique em https://validar.ibi.gov.br

Informações sobre o candidato ao Conselho de Administração, nos termos da Resolução 81

Informações sobre o candidato, de acordo com os itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência.

Nome: José Mauricio Pereira Coelho CPF: 853.535.907-91 Profissão: Bancário e Economista Data de nascimento: 04/08/1966
Cargo(s): Membro do Conselho Administração. Principais Experiências Profissionais dos Últimos 5 Anos: membro do Conselho de Administração da Ultrapar, desde 2015, membro do Comitê de Auditoria e Riscos da Ultrapar, desde 2019, atuando como coordenador desde 2023. membro do Conselho de Administração da Hidrovias (ago/2025), sendo também membro do Comitê de Auditoria e Riscos desta companhia. Também faz parte do Comitê de Riscos e Compliance do Banco Santander (jun/2023). Foi Presidente do Conselho de Administração da Vale S.A. de 2019 a 2021, Presidente da Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil de 2018 a 2021 e Presidente do Conselho Deliberativo da Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (ABRAPP) de 2018 a 2021. Também foi membro do Conselho de Administração da BB Seguridade Participações de 2015 a 2018 e Diretor-Presidente de 2017 a 2018. O Sr. Coelho também foi membro do Conselho de Administração do Instituto Brasileiro de Resseguros de 2017 a 2019 e, entre 2017 e 2018, foi membro do Conselho de Administração da Confederação Nacional das Empresas de Seguros Gerais, da Mapfre BB SH2 Participações S.A., da BB Mapfre SH1 Participações S.A. e da Brasilprev Seguros e Previdência S.A. Formação: graduado em Ciências Contábeis pela Universidade Unigranrio e possui MBA em Finanças e Mercado de Capitais, com especialização em Governança Corporativa, pela Fundação Getulio Vargas (FGV) do Rio de Janeiro.
Órgãos da Administração
Órgão da Administração:	Conselho de Administração
Data da eleição:	☐
Prazo do mandato:	Até a realização da AGO de 2027
Cargo eletivo ocupado:	Conselho de Administração (Titular)
Descrição de outro cargo/ função:	☐
Data de posse:	☐
Foi eleito pelo controlador:	Não
Declarações
Condenações:	Não há
Informar a existência de relação conjugal, união estável ou parentesco até o segundo grau entre: a. administradores do emissor b. (i) administradores do emissor e (ii) administradores de controladas, diretas ou indiretas, do emissor c. (i) administradores do emissor ou de suas controladas, diretas ou indiretas e (ii) controladores diretos ou indiretos do emissor d. (i) administradores do emissor e (ii) administradores das sociedades controladoras diretas e indiretas do emissor:	Não
Relações de subordinação, prestação de serviço ou controle:	Não
Pessoa relacionada:
Tipo de Relação do Administrador com a pessoa relacionada:
Tipo de pessoa relacionada:
Pessoa Politicamente Exposta:	Não
Critério de Independência:	Não se aplica

^{}[] gov.br

^{}[] Documento assinado digitalmente

^{}[] JOSE MAURICIO PEREIRA COELHO

^{}[] Data: 11/06/2026 15:35:15-0300

^{}[] Verifique em https://validar.iti.gov.br

VALE S.A.

CANDIDATURA AO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO

AUTODECLARAÇÃO DE INDEPENDÊNCIA

Eu, Ieda Gomes Yell, Conselheira de empresas, brasileira, natural de Salvador, Bahia, nascida em 01/07/1956, estado civil casada; portadora do documento de identidade nº 16151907-6, expedido pela SSP), na cidade de Sao Paulo, Estado de Sao Paulo, atesto, para todos os fins de direito, meu enquadramento em relação aos critérios de independência estabelecidos no Estatuto Social e Política de Administradores da Vale S.A. ("Vale" ou "Companhia") e demais previsões legais e regulatórias aplicáveis, no âmbito do processo de avaliação para eventual indicação para a posição de Membro Independente do Conselho de Administração da Companhia.

Outrossim me comprometo a comunicar, imediatamente, à Diretoria de Governança Corporativa da Vale qualquer evento que venha a afetar minha aderência às qualificações mínimas e enquadramento como Membro Independente nos termos da referida Política de Administradores.

Rio de Janeiro, 20 de junho de 2026.

À VALE S.A. ("Companhia")

Praia de Botafogo, n° 186, salas 501 a 1901, Botafogo - Rio de Janeiro (RJ) - CEP: 22250-145

A/C Sr. Marcelo Feriozzi Bacci – Vice-Presidente Executivo de Finanças e Relações com Investidores

Assunto: Declaração de aptidão para disputar a vaga de membro no Conselho de Administração da Companhia

Eu, Ieda Gomes Yell, brasileira, casada, conselheira de empresas, titular da cédula de identidade RG n° 16151907-6 SSP/SP e inscrita no CPF/MF sob o n° 120597575-68, com endereço em 97 Woodbourne Road, Douglas, Isle of Man, IM2 3AW, Ilhas Britânicas, venho por meio desta, nos termos da Lei n.º 6.404, de 15 de dezembro de 1976, conforme alterada ("Lei das Sociedades por Ações") e da Lei 10.046/02, declarar, sob as penas da lei, que:

(i) não estou impedida por lei especial, ou condenada por crime falimentar, de prevaricação, peita ou suborno, concussão, peculato, contra a economia popular, contra o sistema financeiro nacional, contra as normas de defesa da concorrência, contra as relações de consumo, contra a fé pública ou a contra propriedade, ou a pena criminal que vede, ainda que temporariamente, o acesso a cargos públicos, conforme previsto no § 1º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;

(ii) não estou condenada a pena de suspensão ou inabilitação temporária aplicada pela CVM, que me torne inelegível para os cargos de administração da Companhia, conforme estabelecido no § 2º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;

(iii) atendo ao requisito de reputação ilibada estabelecido pelo § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;

(iv) não ocupo cargo em sociedade que possa ser considerada concorrente da Companhia, na forma do inciso I do § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;

(v) não tenho e nem represento interesse conflitante com o da Companhia, na forma do inciso II do § 3º do art. 147 da Lei das Sociedades por Ações;

(vi) não sou membro de órgãos de administração ou empregada da Companhia ou de sociedade controlada ou do mesmo grupo, conforme estabelecido no § 2º do art. 162 da Lei das Sociedades por Ações;

(vii) não sou cônjuge ou parente, até terceiro grau, de administrador da Companhia, conforme previsto no § 2º do art. 162 da Lei das Sociedades por Ações;

(viii) não sou pessoa exposta politicamente, conforme definição prevista na regulamentação vigente; e

(ix) não tive nos últimos 5 (cinco) anos: (a) condenação em processo administrativo da CVM, do Banco Central do Brasil ou da Superintendência de Seguros Privados; e (b) condenação criminal.

Por essas razões, me declaro apta para disputar a vaga de titular no Conselho de Administração da Companhia.

Rio de Janeiro, 22 de junho de 2026.

^{}[] Ieda Gomes Yell

IEDA GOMES YELL

PERFIL EXECUTIVO

Conselheira independente com ampla experiência internacional em empresas listadas e privadas nos setores de energia, infraestrutura, construção, utilities, certificação e logística. Atuou em conselhos no Reino Unido, Brasil, Singapura, Estados Unidos, França e Caribe, com participação em comitês de Estratégia, Auditoria e Riscos, Sustentabilidade e ESG, Capital Humano, Remuneração, Governança e Compliance.

Executiva C-level com experiência em empresas globais, incluindo BP plc e Comgás, liderando operações, crescimento, transformação e governança em mercados internacionais. Mais de 40 anos de experiência em energia, gás natural, GNL, infraestrutura, logística e transição energética.

EXPERIÊNCIA EM CONSELHOS – ATUAL

Manx Utilities Authority – Conselheira Independente (2024–presente)

Seatrium Ltd – Conselheira Independente (2023–presente)

Institute of Directors (Reino Unido) – Conselheira Independente (Pro Bono)

Business Isle of Man – Conselheira Independente (Pro Bono)

EXPERIÊNCIA EM CONSELHOS – ANTERIOR

Saint-Gobain – Conselheira Independente (2016–2024)

Prumo Logística – Conselheira Independente (2019–2024)

Exterran Holdings / Exterran Corporation – Conselheira Independente (2015–2022)

Bureau Veritas – Conselheira Independente (2013–2021)

InterEnergy Group – Conselheira, IFC nominee (2013–2020)

Participação em comitês de Auditoria e Riscos, Estratégia, Sustentabilidade e ESG, Governança Corporativa, Remuneração, Capital Humano e Compliance.

EXPERIÊNCIA EXECUTIVA

BP plc (1998–2011)

Vice-Presidente de Novos Negócios para Oriente Médio e Sul da Ásia
Presidente da BP Brasil e líder de Gás para América Latina
Vice-Presidente da BP Solar
Vice-Presidente de Assuntos Regulatórios da BP Gas & Power

Comgás (1979–1998)

Presidente (CEO) – 1995 a 1998

Liderou a reestruturação e preparação para privatização da companhia, a expansão da rede de distribuição de gás natural e negociações estratégicas de suprimento de gás.

FORMAÇÃO E CERTIFICAÇÕES

Global Certificate in Company Direction - Institute of Directors/St Andrew's Business School (2026)
Senior Accredited Director – Singapore Institute of Directors (2024)
GCB.D – Competent Boards (2021)
Mestrado em Energia – Universidade de São Paulo (USP)
Pós-graduação em Engenharia Ambiental – EPFL Lausanne
Engenharia Química – Universidade Federal da Bahia

PUBLICAÇÕES E RECONHECIMENTOS

Veuve Clicquot Business Woman of the Year – Brasil
Autora de publicações para Oxford Institute for Energy Studies, FGV Energia, CNI e outras instituições
Palestrante em conferências internacionais de energia, infraestrutura, gás natural, GNL e transição energética

IDIOMAS

Português, Inglês, Francês e Espanhol (fluentes) | Italiano (intermediário)

Informações sobre o candidato ao Conselho de Administração, nos termos da Resolução 81

Informações sobre o candidato, de acordo com os itens 7.3 a 7.6 do Formulário de Referência.

Nome: Ieda Gomes Yell CPF: 120.597.575-68 Profissão: Conselheira de empresas Data de nascimento: 01/07/1956
Cargo(s): Membro do Conselho de Administração. Principais Experiências Profissionais dos Últimos 5 Anos: (i) Conselheira Independente e membro dos Comitês de Nominação e Remuneração e Auditoria e Risco da Cie de Saint Gobain (França) de 06/2016 a 06/2024; (ii) Conselheira Independente, membro do Comitê de Pessoas e ESG e Presidente do Comitê de Estratégia da Prumo Logística de 06/2019 a 12/2024; (iii) Conselheira Independente, membro dos Comitês de Estratégia e Auditoria e Riscos da Bureau Veritas (França) de 05/2013 a 06/2021; (iv) Conselheira Independente, Presidente do Comitê de Nominação e Governança Corporativa, membro do Comitê de Capital Humano e Remuneração da Exterran Corporation (EUA) de 04/2015 a 10/2022; (v) Conselheira Independente, membro dos Comitês de Responsabilidade Corporativa e Social (CSR) e de Transformação da Seatrium Ltd (Cingapura) desde 05/2023; (vi) Conselheira Independente, membro do Comitê de Auditoria e Riscos da Manx Utilities Authority, desde 04/2023; (vii) Conselheira Independente, membro dos Comitês de Remuneração e Nominação do The Institute of Directors (Reino Unido) desde 08/2021 (pro bono); (viii) Conselheira Independente, Cleantech Champion da Business Isle of Man desde 11/2022 (pro bono); e (ix) Senior Visiting Fellow do Oxford Institute for Energy Studies desde 2012. Formação: Graduou-se em Engenharia Química pela Universidade Federal da Bahia em 1977; possui pós-graduação em Engenharia Ambiental pela École Polytechnique Fédérale de Lausanne (Suíça), concluída em 1978; possui mestrado em Energia pelo Instituto de Eletrotécnica e Energia da Universidade de São Paulo, concluído em 1996; e é Fellow of the Energy Institute UK e Senior Accredited Director, Singapore Institute of Directors.
Órgãos da Administração
Órgão da Administração:	Conselho de Administração
Data da eleição:	[...]
Prazo do mandato:	Até a realização da AGO de 2027
Cargo eletivo ocupado:	Conselho de Administração (Titular)
Descrição de outro cargo/função:	[...]
Data de posse:	[...]
Foi eleito pelo controlador:	Não
Declarações
Condenações:	Não há
Relações familiares:	Não há
Relações de subordinação, prestação de serviço ou controle:	Não
Pessoa relacionada:	Não há
Tipo de Relação do Administrador com a pessoa relacionada:
Tipo de pessoa relacionada:
Pessoa Politicamente Exposta:	Não
Critério de Independência:	Conselheira Independente

Nome: Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira CPF: 717.221.071-97 Profissão: Economista Data de nascimento: 03/03/1952
Cargo(s): Lead Independent Director ("LID") do Conselho de Administração (desde junho/2023), membro independente (desde agosto/2021), membro e especialista técnico do Comitê de Auditoria e Riscos (desde maio/2023) e membro do Comitê de Sustentabilidade (desde maio/2025) da Vale. Principais Experiências Profissionais dos Últimos 5 Anos: (i) Membro do Comitê de Alocação de Capital e Projetos (abril/2024 a novembro/2024), Membro do Comitê de Pessoas e Remuneração (maio/2023 a março/2024), Coordenador do Comitê de Auditoria (agosto/2021 a junho/2023 e julho/2024 a julho/2025), Membro do Comitê de Indicação e Governança (dezembro/2022 a abril/2023), Membro do Comitê de Nomeação (maio/2022 a dezembro/2022) e Membro do Comitê de Pessoas, Remuneração e Governança (agosto/2021 a maio/2022) da Vale; (ii) Membro (maio/2022 a dezembro/2024) e Presidente (junho/2022 a dezembro/2024) do Conselho de Administração do Jubilee Metals Group PLC; (iii) Membro independente sênior do Conselho de Administração (abril/2018 a março/2022) da Polymetal International PLC; (iv) Membro independente sênior do Conselho de Administração (outubro/2011 a agosto/2021) da Antofagasta PLC; (v) Membro independente do Conselho de Administração (fevereiro/2020 a julho/2021) da Blackrock World Mining Investment Trust PLC; e (vi) Membro do Conselho de Administração da Vale Base Metals (desde dezembro/2024), onde também é membro do Comitê de Auditoria e Riscos e do Comitê de Sustentabilidade. Formação: Graduou-se em Contabilidade e Economia de Negócios em 1973 e especializou-se em Teoria da Contabilidade em 1975 pela Universidade de Natal-Durban, na África do Sul. Possui também especializações em chartered accountant e chartered management accountant pelo Institute of Chartered Accountants da África do Sul e Institute of Chartered Management Accountants do Reino Unido em 1988, respectivamente
Órgãos da Administração
Órgão da Administração:	Conselho de Administração
Data da eleição:	30/04/2025
Prazo do mandato:	Até a realização da AGO de 2027
Cargo eletivo ocupado:	Membro Independente do Conselho de Administração
Descrição de outro cargo/função:	N/A
Data de posse:	30/04/2025
Foi eleito pelo controlador:	Não
Declarações
Condenações:	Não há
Relações familiares:	Não há
Relações de subordinação, prestação de serviço ou controle:	Não há
Pessoa relacionada:	-
Tipo de Relação do Administrador com a pessoa relacionada:	-
Tipo de pessoa relacionada:	-
Pessoa Politicamente Exposta:	Não
Critério de Independência:	É membro independente do Conselho de Administração conforme os critérios de independência constante do Regulamento do Novo Mercado, da Resolução CVM nº 59 e do § 4º do Artigo 11 do Estatuto Social da Vale.

Nome: Marcelo Gasparino da Silva CPF: 807.383.469-34 Profissão: Advogado Data de nascimento: 13/02/1971
Cargo(s): Vice-Presidente (desde abril/2023) e Membro (desde abril/2020) independente do Conselho de Administração, Membro do Comitê de Indicação e Governança (desde maio/2023), Coordenador (desde fevereiro/2026) e Membro do Comitê de Pessoas e Remuneração (desde abril/2024) da Vale. Principais Experiências Profissionais dos Últimos 5 Anos: (i) Membro do Comitê de Alocação de Capital e Projetos (maio/2023 a abril/2024), Coordenador do Comitê de Sustentabilidade (abril/2021 a abril/2023), Membro do Comitê de Nomeação (junho/2022 a dezembro/2022), Membro do Comitê de Excelência Operacional e Riscos (maio/2021 a maio/2022), e Membro do Comitê de Sustentabilidade (junho/2020 a abril/2021) da Vale; (ii) Membro Independente do Conselho de Administração do Banco do Brasil (abril/2023 a abril/2025), onde é Membro do Comitê de Remuneração (COREM) (desde 2025) e Membro do Comitê de Auditoria (COAUD) (desde 2023); (iii) Presidente do Conselho de Administração da Eternit S.A. (abril/2013 a março/2023); (iv) Membro do Conselho de Administração da CEMIG (abril/2016 a julho/2022); (v) Membro do Conselho de Administração (abril/2020 a março/2025 e desde abril/2026) e Membro do Conselho Fiscal (maio/2019 a abril/2021) da Petrobras, onde foi Presidente dos Comitês Estatutários de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, e do Comitê de Minoritários, além de Membro dos seguintes comitês estatutários: Comitê de Auditoria Estatutário do Conglomerado Petrobras (CAECO), tendo presidido o Comitê de Segurança, Meio Ambiente e Sustentabilidade e o Comitê de Acionistas Minoritários, além de integrar os Comitês de Investimentos e de Pessoas; (vi) Professor da Fundação ENA – Escola de Governo para certificação de administradores de empresas estatais e sociedades de economia mista; (vii) Membro do Conselho de Administração da Eletrobras (agosto/2022 a agosto/2025), onde também foi Coordenador do Comitê de Sustentabilidade (junho/2024 a abril/2025) e foi Vice-Presidente do Comitê Estatutário de Estratégia, Governança e Sustentabilidade (CEGS) (agosto/2022 a junho/2024); (viii) Membro do Conselho de Administração da GASMIG (abril/2020 a abril/2021); (ix) Presidente do Conselho de Administração da OncoCínicas&CO (de janeiro/2026 a abril/2026); e (x) Membro do Conselho de Administração da Metalfrio (desde abril/2026). Formação: Graduou-se em Direito pela Universidade Federal de Santa Catarina em 1995, com especialização em Administração Tributária Empresarial pela Fundação ESAG – ÚNICA em 2000. Participou de programas de formação para conselheiros de administração e fiscais, incluindo o "Leading from the Chair", reconhecido programa do INSEAD, voltado à presidência de conselhos de administração, além de programas executivos em fusões e aquisições pela London Business School e no CEO FGV (IBE/FGV/IDE). É Conselheiro de Administração Certificado por Experiência (CCA+) pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa – IBGC desde 2010 e professor da Fundação ENA – Escola de Governo, atuando na certificação de administradores de empresas estatais e sociedades de economia mista.
Órgãos da Administração
Órgão da Administração:	Conselho de Administração
Data da eleição:	30/04/2025
Prazo do mandato:	Até a realização da AGO de 2027
Cargo eletivo ocupado:	Vice-Presidente Cons. de Administração Independente
Descrição de outro cargo/ função:	-
Data de posse:	07/05/2025
Foi eleito pelo controlador:	Não
Declarações
Condenações:	Não há
Relações familiares:	Não há
Relações de subordinação, prestação de serviço ou controle:	Não
Pessoa relacionada:	Não há
Tipo de Relação do Administrador com a pessoa relacionada:
Tipo de pessoa relacionada:
Pessoa Politicamente Exposta:	Não
Critério de Independência:	Conselheiro Independente

^{}[] 7PLURAL

^{}[] Rio de Janeiro, 30 de junho de 2026

Vale S.A.

Por e-mail ([email protected])

A/C

Sr. Marcelo Feriozzi Bacci

Diretor Vice-Presidente de Finanças e Relações com Investidores

C/C

Sr. Daniel André Stieler

Presidente do Conselho de Administração

Sr. Gustavo Pimenta

Diretor Presidente

Ref. Assembleia Geral Extraordinária convocada para o dia 22 de julho de 2026.

Prezado Senhor Diretor,

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES, CNPJ n. 08.935.128/0001-59, neste ato representada por sua gestora PLURAL INVESTIMENTOS GESTÃO DE RECURSOS LTDA., com sede na Cidade e Estado de São Paulo, na Av. Brigadeiro Faria Lima, nº 3.400, conjunto 91 parte, Itaim Bibi, CEP 04538-132, inscrita no CNPJ/MF sob o nº 09.630.188/0001-26, representados na forma dos seus atos constitutivos, doravante denominado “Acionista”, vem, na qualidade de titular de ações ordinárias de emissão da Vale S/A (“Vale ou Companhia”), manifestar-se quanto à Proposta da Administração divulgada pela Companhia com relação à Assembleia Geral Extraordinária convocada para o dia 22 de julho de 2026:

Com relação ao Item 1, o Acionista apoia a recomendação contrária ao conteúdo da proposta, pois considera que supostos fundamentos para destituição do atual Presidente do Conselho de Administração carecem de respaldo fático e comprovação da alegada conduta prejudicial às boas práticas de Governança Corporativa e Gestão Estratégica da Companhia, bem como desalinhamento com interesses de acionistas e stakeholders.

Resguardar e aprimorar a Governança Corporativa e a Gestão Estratégica são condutas hodiernas e benfazejas para a Companhia, seus acionistas e stakeholders, sendo louvável protestar pela participação de profissionais alinhados com essas práticas na Alta Administração, sobretudo nos cargos de CEO e Presidente do Conselho de

7PLURAL

Administração. Porém, usar dessa pretensão para outras finalidades atenta justamente contra aquilo que se pretende defender.

Quanto aos itens II e III da Proposta, caso aprovado o item I, apoiamos a indicação da Administração, e apoiamos que o atual Vice-Presidente do Conselho de Administração suceda o atual Presidente, haja vista ser esta a medida mais alinhada com as boas práticas de Governança Corporativa, principalmente diante do previsto no Estatuto Social da Companhia quanto às competências e poderes de ambos os cargos.

Nesses termos, requer-se: o recebimento da presente carca e sua divulgação ao mercado, para conhecimento de todos os acionistas da Companhia.

Todas as comunicações referentes ao presente documento poderão ser realizadas por escrito e entregues, via correio eletrônico (E-mail), em atenção de João Vicente Silva Machado, pelo e-mail: jvicente74@gmail.com.

Atenciosamente,

JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921
Dados: 2026.06.30 16:30:39 -03'00'
GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES/jvicente74@gmail.com

^{}[] Rio de Janeiro, 7 de julho de 2026
^{}[] Rio de Janeiro, July 7, 2026

Vale S.A.
Por e-mail ([email protected] e [email protected])

A/C
Sr. Marcelo Feriozzi Bacci
Diretor Vice-Presidente de Finanças e Relações com Investidores

C/C
Membros do Conselho de Administração

Sr. Gustavo Pimenta
Diretor Presidente

Ref. Assembleia Geral Extraordinária convocada para o dia 22 de julho de 2026 — Reiteração do pedido de divulgação de manifestação de acionista.

Prezado Senhor Diretor,

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES, CNPJ n. 08.935.128/0001-59, neste ato representada por sua gestora PLURAL INVESTIMENTOS GESTÃO DE RECURSOS LTDA., com sede na Cidade e Estado de São Paulo, na Av. Brigadeiro Faria Lima, nº 3.400, conjunto 91 parte, Itaim Bibi, CEP 04538-132, inscrita no CNPJ/MF sob o nº 09.630.188/0001-26, e MATSUKAWA CO. LTD., com endereço em Tortola Pier Park, prédio 1, Segundo Andar, Wickhams Cay I, Road Town, Tortola, British Virgin Islands, representados na forma dos seus atos constitutivos, doravante denominado “Acionista”, vem, na qualidade de titulares de ações ordinárias e ADRs de emissão da Vale S/A (“Vale ou Companhia”), reiterar o pedido de divulgação ao mercado de sua manifestação de 30 de junho de 2026, relativa à Assembleia Geral Extraordinária convocada para o dia 22 de julho de 2026, pelas razões que seguem.

Até a presente data, não houve resposta formal ao pedido do primeiro acionista, tampouco divulgação da manifestação deste acionista, mas, em

Vale S.A.
Via e-mail ([email protected] and [email protected])

Attn:
Mr. Marcelo Feriozzi Bacci
Executive Vice President, Finance and Investor Relations

Cc:
Members of the Board of Directors

Mr. Gustavo Pimenta
Chief Executive Officer

Re: Extraordinary General Meeting called for July 22, 2026 — Renewed request for disclosure of shareholder statement.

Dear Sir:

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES, enrolled with the Brazilian corporate taxpayer registry (CNPJ) under No. 08.935.128/0001-59, herein represented by its investment manager, PLURAL INVESTIMENTOS GESTÃO DE RECURSOS LTDA., headquartered in the City and State of São Paulo, at Av. Brigadeiro Faria Lima, 3,400, Suite 91 (part), Itaim Bibi, ZIP Code 04538-132, enrolled with the CNPJ/MF under No. 09.630.188/0001-26, and MATSUKAWA CO. LTD., with its address at Tortola Pier Park, Building 1, Second Floor, Wickhams Cay I, Road Town, Tortola, British Virgin Islands, each represented in accordance with its organizational documents, hereinafter referred to as the “Shareholder,” hereby, in their capacity as holders of common shares and American Depositary Receipts (ADRs) issued by Vale S.A. (“Vale” or the “Company”), reiterate the request for disclosure to the market of its statement dated June 30, 2026, regarding the Extraordinary General Meeting called for July 22, 2026, for the reasons set forth below.

To date, there has been no formal response to the first shareholder’s request, nor has this shareholder’s statement been disclosed; however,

Diante deste fato novo, entende-se necessário reiterar e endossar o pedido de divulgação da carta deste acionista, sobretudo para resguardar a igualdade entre acionistas e o tratamento equitativo que lhes é devido, à luz do art. 109, § 1º, da Lei nº 6.404/1976, do Regulamento do Novo Mercado e das práticas de governança corporativa que a própria Companhia declara adotar, condição tanto mais exigível de uma companhia de capital pulverizado e sem controlador definido.

Ressalta-se desde logo que os acionistas requerentes são detentores de 11.000.000 de ações ordinárias da Vale (VALE3), bem como de 10.580.100 ADRs da companhia e ainda detêm 40.000.000 de ações da Bradespar (BRAP4). Sabe-se que a Bradespar possui 163.355.000 ações da Vale o que corresponde a 3,67% do Capital Social; o total de ações que compõe o CS da Vale é de 4.448.529.763 (em 30/04/26), e, como o Geração LPAR possui 10,18% do CS da Bradespar, isso corresponde a 0,37% em ações da Vale (16.629.539 ações).

A pretensão aqui é contribuir para o atendimento das melhores práticas de governança corporativa, conduta que o acionista sempre buscou nesses mais de 20 (vinte) anos que detém participação direta ou indireta na companhia, o que é inegável, aliás. Basta ver a história recente da Vale, com a indicação e eleição: do Dr. Raphael Martins, pelos acionistas preferencialistas, ao Conselho Fiscal, em 2016, o qual foi reeleito sucessivamente e hoje é Presidente do Conselho Fiscal; e, em 2017, para o mesmo órgão, do Dr. Robert Juenemann, reeleito em 2018, 2019 e 2020.

Em 2019, após a tragédia de Brumadinho, o acionista indicou os candidatos Patricia Bentes e Marcelo Gasparino da Silva, este último atualmente Vice-Presidente do Conselho de Administração. Em 2021, houve indicação e eleição da Sra. Heloísa Bellotti Bedicks para o Conselho Fiscal. No mesmo ano, 4 (quatro) candidatos alternativos foram indicados ao Conselho de Administração — Roberto Castello Branco, Mauro Gentil Rodrigues da Cunha, Rachel de Oliveira Maia e Marcelo Gasparino da Silva —

In light of this new development, we believe it is necessary to reiterate and endorse the request for disclosure of this shareholder's letter, above all to safeguard equality among shareholders and the equitable treatment owed to them, pursuant to Article 109, Paragraph 1, of Law No. 6,404/1976, the Novo Mercado Listing Rules, and the corporate governance practices that the Company itself declares to have adopted — a standard all the more demanding for a company with dispersed ownership and no defined controlling shareholder.

It should be noted at the outset that the petitioning shareholders hold 11,000,000 common shares of Vale (VALE3), as well as 10,580,100 ADRs of the Company, and further hold 40,000,000 shares of Bradespar (BRAP4). Bradespar is known to hold 163,355,000 Vale shares, corresponding to $3.67\%$ of the Company's capital stock; Vale's total capital stock comprises 4,448,529,763 shares (as of April 30, 2026), and, as Geração LPAR holds $10.18\%$ of Bradespar's capital stock, this corresponds to $0.37\%$ of Vale's shares (16,629,539 shares).

Our intention here is to contribute to the adoption of best corporate governance practices — a course of conduct the shareholder has consistently pursued throughout the more than twenty (20) years during which it has held a direct or indirect interest in the Company, a fact that is, indeed, undeniable. One need only consider Vale's recent history, with the nomination and election of: Dr. Raphael Martins, by the preferred shareholders, to the Fiscal Council in 2016, who was successively re-elected and currently serves as Chairman of the Fiscal Council; and, in 2017, to the same body, Dr. Robert Juenemann, re-elected in 2018, 2019, and 2020.

In 2019, following the Brumadinho tragedy, the shareholder nominated candidates Patricia Bentes and Marcelo Gasparino da Silva, the latter currently serving as Vice Chairman of the Board of Directors. In 2021, Ms. Heloísa Bellotti Bedicks was nominated and elected to the Fiscal Council. That same year, four (4) alternative candidates were nominated to the Board of Directors — Roberto Castello Branco, Mauro Gentil Rodrigues da Cunha, Rachel de Oliveira Maia, and Marcelo Gasparino da Silva — all of whom were elected

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todos eleitos, e todos investidos, na sequência, na Coordenação de Comitês de assessoramento ao Conselho de Administração, com reeleição em 2023 e 2025. Em 2024, com a renúncia da Sra. Marie Inkster ao CA, a membro do Conselho Fiscal indicada por esses acionistas foi a selecionada pelo Comitê de Indicação e Governança para ocupar a vaga, passando a integrar também o Comitê de Auditoria e Riscos. Em 2025, houve ainda a eleição da Sra. Adriana de Andrade Solé para o Conselho Fiscal, até então suplente da Sra. Heloísa Bedicks, e esta assumiu a Coordenação do CARE e passou a compor o Comitê de Indicação e Governança.

Para finalizar, as indicações desses acionistas minoritários contribuíram sobejamente para a diversidade. No Conselho de Administração, representam 100% (cem por cento) das indicações de mulheres, sendo os únicos acionistas a indicar mulheres desde 2022 e, desde 2017, responsáveis por indicações que contemplam a diversidade de orientação sexual. Como se vê, o percentual de participação acionária verificado em uma data específica jamais foi medida da relevância da contribuição desses acionistas para a governança da Companhia, sendo a divulgação de suas manifestações informação importante de ser dada ao conhecimento da base acionária.

Registre-se, por fim, que a superveniente renúncia do então Presidente do Conselho de Administração tornou prejudicado o item 1 da ordem do dia, permanecendo a manifestação do Acionista plenamente atual quanto aos itens II e III da Proposta, matérias que seguem em aberto e sob deliberação dos acionistas.

Nesses termos, requer-se, respeitosamente: resposta formal ao pedido de 30 de junho de 2026, com a divulgação ao mercado, antes da Assembleia, da manifestação do Acionista; subsidiariamente, esclarecimentos sobre os critérios adotados pela Companhia para a divulgação de manifestações de acionistas relativas às matérias das assembleias; e o recebimento da presente carta e sua divulgação ao mercado, para conhecimento de todos os acionistas da Companhia.

Todas as comunicações referentes ao presente documento poderão ser realizadas por escrito e entregues, via correio eletrônico (E-mail), em

and subsequently appointed to coordinate advisory committees to the Board of Directors, with re-election in 2023 and 2025. In 2024, upon Ms. Marie Inkster's resignation from the Board, the Fiscal Council member nominated by these shareholders was selected by the Nomination and Governance Committee to fill the vacancy, also joining the Audit and Risk Committee. In 2025, Ms. Adriana de Andrade Solé, until then an alternate to Ms. Heloísa Bedicks, was elected to the Fiscal Council, while Ms. Bedicks assumed the coordination of the Audit and Risk Committee (CARE) and joined the Nomination and Governance Committee.

In closing, the nominations made by these minority shareholders have contributed substantially to diversity. On the Board of Directors, they account for 100% (one hundred percent) of the nominations of women, having been the only shareholders to nominate women since 2022 and, since 2017, responsible for nominations reflecting diversity of sexual orientation. As is evident, the percentage of equity ownership held on any given date has never been the measure of the relevance of these shareholders' contribution to the Company's governance, and the disclosure of their statements constitutes important information that should be made available to the shareholder base.

Lastly, it should be noted that the subsequent resignation of the then Chairman of the Board of Directors rendered item 1 of the agenda moot, while the Shareholder's statement remains fully applicable with respect to items II and III of the Proposal, matters that remain open and subject to shareholder deliberation.

Accordingly, we respectfully request: a formal response to the June 30, 2026 request, together with disclosure to the market, prior to the Meeting, of the Shareholder's statement; alternatively, clarification of the criteria adopted by the Company for the disclosure of shareholder statements relating to matters on meeting agendas; and acknowledgment of receipt of this letter and its disclosure to the market, for the information of all of the Company's shareholders.

All communications concerning this document may be made in writing and delivered by e-mail, to the

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atenção de João Vicente Silva Machado, pelo e-mail: jvicente74@gmail.com.

JOAO VICENTE SILVA
Machado:04
391555921

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555
921
Dados: 2026.07.08
12:43:52 -03'00'

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES

MATSUKAWA CO. LTD.
Carlo Gemignani

attention of João Vicente Silva Machado, at: jvicente74@gmail.com.

Sincerely,

JOAO VICENTE SILVA
Machado:04
391555921

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921
Dados: 2026.07.08
12:44:02 -03'00'

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES

MATSUKAWA CO. LTD.
Carlo Gemignani/jvicente74@gmail.com /jvicente74@gmail.com

Proposal and
Proxy Statement

Extraordinary General 20
Meeting 26

^{}[] VALE | 2026 Extraordinary General Meeting

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Message from the Board of Directors of Vale S.A. 3

Introduction 4

Relevant guidelines to the participation of Shareholders and ADR holders 6

Proposal resolution at the Extraordinary General Meeting 16

Item I – Removal of Mr. Daniel André Stieler as a member of the Board of Directors 16

Item II – If the matter set forth in Item I above is approved, the election of a new member of the Board of Directors to serve for the remainder of the term until the Annual General Meeting to be held in 2027 17

Item III – If the matter set forth in Item I above is approved, election of the Chairman of the Board of Directors 18

^{}[] VALE | 2026 Extraordinary General Meeting

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Message from the Board of Directors of Vale S.A.

Dear Shareholders,

Vale's Board of Directors continues to act with diligence, independence, and alignment with the highest standards of corporate governance, reaffirming its role as guardian of the Company's strategy, capital allocation discipline, and long-term sustainable value creation. In line with this responsibility, we remain committed to maintaining an ongoing dialogue with our stakeholders and to rigorously overseeing the execution of the Company's strategy, ensuring consistency, predictability, and resilience across different market scenarios.

Over the past period, Vale has made significant progress across its key strategic fronts. Highlights include the consistency of its operational and financial results, the achievement of all production guidances for both Iron Ore and Base Metals, as well as continued progress on structural matters, including safety, dam management, full reparation, and the climate agenda. These advances reflect a solid trajectory of operational improvement, cultural evolution, and strengthened ESG practices, closely monitored by the Board within the scope of its strategic and risk oversight responsibilities.

This context also encompasses the Company's ongoing governance enhancement process and the strengthening of the Board of Directors, taking into account the diversity of skills and experience among its members and contributing to the quality of decision-making and alignment with Vale's long-term strategy.

The Board emphasizes that its focus on the strategic pillars that have guided Vale's actions remains unchanged, including operational excellence, capital allocation discipline, safety, sustainability, innovation, and customer centricity. The continuity of these drivers is essential to preserving market confidence and ensuring the capture of opportunities associated with the growing global demand for critical minerals.

The Board will continue to perform its duties with autonomy, diligence, and technical rigor, seeking to balance strategic continuity with the ongoing evolution of governance. It will remain committed to guiding the Company in building the Vale of tomorrow: a corporation with high standards of corporate governance, recognized by society as a benchmark in safety, the most reliable operator in its category, and a people-oriented company, thereby leading value creation in the mining industry through ethical and sustainable practices.

Finally, we thank our shareholders for their trust and support, which are fundamental to the continued strengthening of Vale's trajectory.

^{}[] 2026 Extraordinary General Meeting

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Introduction

This Proposal and Proxy Statement contains the main information on the matters on the Agenda and the guidelines for shareholder participation in Vale S.A.'s Extraordinary General Meeting ("Meeting" or "EGM").

Information on the 2026 Extraordinary General Meeting

When	Where	Meeting materials
July 22, 2026, at 10:00 a.m. (GMT-3).	The meeting will be held virtually via the TEN platform ("Digital Platform").	All information, proposals and instructions necessary for shareholders to participate and vote at the Meeting are contained in this material.
Language	Questions	Shareholder participation
Portuguese	Contact us at [email protected]	Either personally or through a duly appointed proxy, participants may exercise their voting rights (a) during the Meeting through the Digital Platform, or (b) by submitting a Remote Voting Ballot ("Ballot"). The link for shareholder accreditation can be accessed here.
Closing of registration for virtual participation	Closing of voting via Ballot \| VALES	Closing of voting via Proxy Card \| ADRs
July 20, 2026	July 18, 2026	July 17, 2026

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Items for deliberation

Extraordinary General Meeting
Item	Shareholder proposal	Page
I	Removal of Mr. Daniel André Stieler as a member of the Board of Directors;	16
II	If the matter set forth in Item I above is approved, the election of a new member of the Board of Directors to serve for the remainder of the term until the Annual General Meeting to be held in 2027; and	17
III	If the matter set forth in Item I above is approved, election of the Chairman of the Board of Directors	18

Remote voting recommendation by the Board of Directors

Extraordinary General Meeting
Item	Question and/or resolution on remote voting	Remote voting Ballot from B3	Proxy card for holders of American Depositary Shares
1	Removal of Mr. Daniel André Stieler from his position as a member of the Board of Directors;	"Reject"	"Against"
2	Election of the Board of Directors by Candidate – Total members to be elected: 1 (the shareholder can nominate as many candidates as the numbers of vacancies to be filled in the general election).	The item will be brought before the General Meeting for deliberation only if item 1 on the agenda is approved.	The item will be brought before the General Meeting for deliberation only if item 1 on the agenda is approved.
2.1	José Maurício Pereira Coelho	"Abstain"	"Abstain"
2.2	Ieda Gomes Yell	"Approve"	"For"
3	In case of a cumulative voting process, should the corresponding votes to your shares be equally distributed among the candidates that you've chosen? [If the shareholder chooses "yes" and also indicates the "approve" answer type for specific candidates among those listed below, their votes will be distributed proportionally among these candidates. If the shareholder chooses to "abstain" and the election occurs by the cumulative voting process, the shareholder's vote shall be counted as an abstention in the respective resolution of the meeting.]	The Company will disregard this item, as it does not apply to the election in question. This is a systemic limitation of B3.	The item is omitted from the voting card for ADR holders
4.	View of all the candidates to indicate the cumulative voting distribution	The Company will disregard this item, as it does not apply to the election in question. This is a systemic limitation of B3.	The item is omitted from the voting card for ADR holders
4.1	José Maurício Pereira Coelho	Blank	Blank
4.2	Ieda Gomes Yell	Blank	Blank
5.	Election of the chairman of the board of directors – Total members to be elected: 1	The item will be brought before the General Meeting for deliberation only if item 1 on the agenda is approved.	The item will be brought before the General Meeting for deliberation only if item 1 on the agenda is approved.
5.1	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira	No recommendation	No recommendation
5.2	Marcelo Gasparino da Silva	No recommendation	No recommendation

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Relevant guidelines to the participation of Shareholders and ADR holders

Shareholders of VALE3

Check out the criteria and information for participating in the Meeting:

What is the minimum quorum for the meetings?
Answer: The meeting is convened with the presence of one quarter of the share capital.
What happens if the quorum is not reached?
Answer: Vale will publish a new meeting notice with a revised date for the General Meeting, which will be convened regardless of the number of shareholders in attendance.
How does the right to vote work?
Answer: Pursuant to Article 5 of the Bylaws, each share issued by the company entitles its holder to one (1) vote on matters presented to the General Meeting.
What documents are required to attend the Meetings?

Individuals

Valid photo ID of the shareholder or the proxy, if applicable (simple or certified copy), for example: (a) ID Card (RG); (b) Foreigner ID Card (RNE); (c) Passport; (d) Professional Association Card accepted as identification for legal purposes (e.g. OAB, CRM, CRC, CREA); or (e) Driver's License (CNH).
Proof of ownership of the shares issued by Vale held by the shareholder, issued by the depositary financial institution or custodian—preferably in the form of a shareholding position statement—it being understood that brokerage statements will not be accepted.
A proxy representing an individual shareholder must present documentation evidencing such representation in accordance with Article 126 of the Brazilian Corporate Law (Lei das Sociedades por Ações). The power of attorney must have been granted within one year prior to the date of the Meeting and must confer powers that are appropriate and sufficient for the voting rights to be exercised on behalf of the shareholder. If these documents are issued in a foreign language, they must be translated into Portuguese by a sworn translator. Notarization and consular legalization are not required. Documents written in English or Spanish are also exempt from translation requirements.¹
The company will accept powers of attorney signed via a digital certificate issued by an entity accredited by the Brazilian Public Key Infrastructure—ICP-Brasil. For handwritten powers of attorney, notarization of the signature will not be required.

¹ The proxy must qualify as a shareholder or manager of the company, a lawyer registered with the Brazilian Bar Association or a financial institution.

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Legal entity

Valid photo ID of the legal representative (simple or certified copy), for example: (a) ID Card (RG); (b) Foreigner ID Card (RNE); (c) Passport; (d) Professional Association Card accepted as identification for legal purposes (e.g. OAB, CRM, CRC, CREA); or (e) Driver's License (CNH).
Proof of ownership of the shares issued by Vale held by the shareholder, issued by the depositary financial institution or custodian—preferably in the form of a shareholding position statement—it being understood that brokerage statements will not be accepted.
Documents evidencing representation, including: (i) if applicable, a power of attorney granted less than one (1) year prior to the date of the Meeting, conferring the powers necessary for the representative to exercise the relevant voting rights on behalf of the shareholder; and (ii) a copy of the articles of incorporation and the minutes of election of the officers of the legal entity, or other corporate documents evidencing the validity of the representation, pursuant to the Brazilian Corporations Law or the Civil Code, as applicable. If these documents are written in a foreign language, they must be duly translated into Portuguese by a certified translator, without the need for notarization and consularization. It should be noted that documents in English and Spanish are also exempt from translation.
The company will accept powers of attorney signed via a digital certificate issued by an entity accredited by the Brazilian Public Key Infrastructure—ICP-Brasil. For handwritten powers of attorney, notarization of the signature will not be required.

Investment funds

Valid photo ID of the legal representative (simple or certified copy), for example: (a) ID Card (RG); (b) Foreigner ID Card (RNE); (c) Passport; (d) Professional Association Card accepted as identification for legal purposes (e.g. OAB, CRM, CRC, CREA); or (e) Driver's License (CNH).
Proof of ownership of the shares issued by Vale held by the shareholder, issued by the depositary financial institution or custodian—preferably in the form of a shareholding position statement—it being understood that brokerage statements will not be accepted.
Documents evidencing the authority to represent the fund, including: (i) a copy of the fund's current bylaws or regulations; (ii) a copy of the articles of incorporation or bylaws of the fund's administrator or manager, as applicable, according to the entity responsible for representing the fund at shareholders' meetings of investee companies; (iii) a copy of the minutes appointing the fund's administrators and/or legal representatives; and (iv) when applicable, a power of attorney granted within one (1) year prior to the date of the Meeting, conferring the powers necessary for the representative to exercise voting rights on behalf of the shareholder. If these documents are written in a foreign language, they must be duly translated into Portuguese by a certified translator, without the need for notarization and consularization. It should be noted that documents in English and Spanish are also exempt from translation.¹
The company will accept powers of attorney signed via a digital certificate issued by an entity accredited by the Brazilian Public Key Infrastructure—ICP-Brasil. For handwritten powers of attorney, notarization of the signature will not be required.

¹As provided in the CVM /SEP 2026 Circular/Annual Letter, the investment fund manager is responsible for representing the shareholders. Investment fund shareholders may also be represented at the meeting by legal representatives or by proxies duly appointed by their manager or administrator, in accordance with their regulations (see the opinion expressed in the judgment of CVM Case RJ2014/3578).

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5. Is it mandatory to file a shareholder position statement?

Answer: The submission of such proof may be waived by the company solely in cases where it is able to objectively verify share ownership based on the records already available to it, including those provided by the central depository (B3) and by Bradesco, the registrar of the shares issued by Vale. Accordingly, if Vale is unable to verify a shareholder's ownership of shares through objective means during the registration process for participation in the Meeting, the shareholder must submit a shareholding statement within the deadlines established herein. Failure to do so will result in the shareholder being deemed ineligible to participate in the Meeting, and any votes cast through a proxy will not be considered.

6. Does the company accept proxies for General Meetings?

Answer: Vale will accept powers of attorney provided that they have been granted within one (1) year prior to the date of the Shareholders' Meeting, comply with the requirements of the Brazilian Corporations Law and the Civil Code, and are executed with a digital certificate issued by an entity accredited by the Brazilian Public Key Infrastructure (ICP-Brasil). For handwritten powers of attorney, notarization of the signature will not be required. Below is a model of the power of attorney that can be used:

Power of attorney template

Portuguese

[ACIONISTA], [Qualificação] ("Outorgante"), neste ato nomeia e constitui como seu procurador o(a) Sr(a) [NOME], [NACIONALIDADE], [ESTADO CIVIL], [PROFISSÃO], com carteira de identidade nº [__] e inscrito no CPF/ME sob o nº [_], residente e domiciliado [ENDEREÇO], na Cidade [], Estado [___] ("Outorgado"), ao qual confere poderes para representar o(a) Outorgante na Assembleia Geral Extraordinária da Vale S.A., a ser realizada, em primeira convocação, no dia 22 de julho de 2026, às 10h e, se necessário, em segunda convocação em data a ser informada oportunamente. Dentre os poderes

de representação, são concedidos, quando aplicável, poderes para assinar e submeter Boletim(ns) de Voto a Distância para a referida Assembleia. Este instrumento é válido por [____], a partir da data de sua assinatura.

[Local], [Data]. ___

[Acionista]

English

[SHAREHOLDER], [Identification] (the "Grantor"), hereby makes, constitutes, appoints and designates [NAME], [CITIZENSHIP], [MARITAL STATUS], [PROFESSION], with ID #[_] and holder of CPF/ME # [], resident in [CITY], and with commercial address at [ADDRESS], in the City of [], State of [___] (the "Grantee"), as true and lawful attorney–in-fact to represent the Grantor at the Extraordinary Shareholders' Meeting to be held on first call July 22, 2026, at 10 a.m., and, if necessary, on second call on a date to be duly informed. Among the powers of representation, powers are granted, when applicable, to sign and submit

Remote Voting Ballots for the aforementioned Meeting. This power of attorney shall remain in effect from [_] until [_].

[Place], [Date]. ___

[Shareholder]

7. How can foreign shareholders attend the General Meetings?

Answer: Foreign shareholders must submit the same documentation required of Brazilian shareholders, in accordance with the requirements applicable to each shareholder category described in Item 4 above. In the case of participation by proxy, the proxy document must have been issued less than one (1) year before the date of the Meeting. The company waives the requirement for notarization, consularization, and apostille of documents evidencing representation that are in a foreign language; a simple translated copy shall suffice. Documents in English and Spanish are also exempt from translation.

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8. How can shareholders participate?

Answer: Shareholders can participate:

i. Prior to the meeting, by submitting a Remote Voting Ballot ("Ballot"); or
ii. Through virtual participation in the General Meeting via the Digital Platform, in accordance with the accreditation and participation guidelines set forth in this Proxy Statement.

9. How should a shareholder proceed if they choose to exercise their vote through the Remote Voting Ballot?

Answer: There are four options:

i. by filing instructions sent to Bradesco, the bookkeeping agent for Vale's shares, only in the case of shares that are not held in a central depository (i.e. at B3), in compliance with the procedures established and the documents required by the bookkeeping agent. Bradesco receives Ballots exclusively through its bank branches and does not accept electronic submissions
ii. by filing instructions sent to their respective custodian agents, in the case of shareholders in a central depository (i.e. with B3), observing the procedures and deadlines established and the documents required by the respective custodian. It should be noted that, in accordance with CVM Resolution No. 81, B3's Central Depository will disregard any conflicting voting instructions relating to the same resolution that are submitted by the same individual taxpayer's ID (CPF) or corporate taxpayer's ID (CNPJ) and received through their respective custodian agents.
iii. by filing instructions sent to B3, the central depository, in compliance with the procedures established and the documents required by B3; or,
iv. by sending the Ballot directly to the company, only through the Digital Platform, available at https://assembleia.ten.com.br/575921126, together with the mandatory documents in exclusively digital format. Digital submission via the Digital Platform will be the exclusive means of sending the Ballot and the respective necessary documents directly to the company, thus excluding the possibility of

sending the Ballot and said documents by postal or e-mail. In addition, only Ballots signed through the aforementioned dedicated Digital Platform will be accepted. The shareholder shall be responsible for the integrity and accuracy of the documents submitted to Vale.

All guidance for the Meeting, as well as the instructions contained in the Ballot, are intended to assist shareholders in completing the Ballot. A shareholder who chooses to participate via the Ballot is solely and entirely responsible for filling it in correctly.

10. Where can shareholders find the Ballot?

Answer: The Ballots for the Meetings will be available on the company's website (www.vale.com/investors), under the banner "AGE 2026".

11. What is the deadline for receiving votes through Ballots?

Answer: The deadline for receipt of the Ballot by the bookkeeper, custodian agent, central depository, or the company will be up to and including July 18, 2026. Shareholders are advised to consult their respective custodian agents, central depository, or bookkeeper, as applicable, for any additional procedures and deadlines related to Ballot submission.

Any Ballots received by the company through the Digital Platform after the deadline specified above, or submitted within such deadline but lacking the required information or supporting documentation, will be disregarded and, consequently, the corresponding votes will not be counted.

12. Can a shareholder change the vote they submitted by Ballot while the remote voting period is still open?

Answer: A vote may be changed during the remote-voting period—that is, until July 18, 2026—by using the same channel the shareholder used to submit the Ballot to be amended: the custodian, the central depository, the bookkeeper, or the company, as applicable.

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13. May the shareholder change the vote sent in by Ballot after the deadline for remote voting has ended?

Answer: Beginning on July 19, 2026, shareholders may amend voting instructions previously submitted through the Remote Voting Ballot only if they participate in the Meeting through the Digital Platform, in accordance with the deadline provided for in item 16. In this regard:

a) Shareholders who submitted the Ballot directly to the company by completing it through the Digital Platform must access the Platform and change their participation method from "Remote Voting Ballot" to "attendance at the Meeting";

b) Shareholders who submitted the Ballot through a custodian, the central securities depository, or the book-entry agent must register on the Digital Platform (as described in items 15 and 16, below), in accordance with the deadlines and procedures set forth herein.

Once the applicable steps above have been completed, the Accredited Shareholder must access the Digital Platform at the time of the Meeting and revoke the Ballot on the Platform, as described in Item 14 below.

14. How should the Accredited Shareholder proceed to have the Ballot disregarded on the Digital Platform at the Meeting?

Answer: Accredited Shareholders must click on the "BVD" icon located on the right-hand side of the Digital Platform screen and then select one of the following options: (a) disregard the Ballot and cancel all voting instructions previously submitted through it, in order to cast new votes during the Meeting; or (b) disregard the Ballot while preserving the voting instructions already submitted, which may then be confirmed during the voting process for each item on the Meeting agenda. Please note that the Ballot may no longer be disregarded once voting on the first item of the General Meeting agenda has commenced, except in the event that a competing proposal is presented during the Meeting. For additional information regarding the Digital Platform, please refer to the Platform Manual.

15. How should shareholders who choose to participate via the Digital Platform proceed?

Answer: Shareholders may request accreditation to access the Meeting via an exclusive link through the Digital Platform, available at https://assembleia.ten.com.br/575921126

Vale warns that no Ballots or accreditation documents will be received by e-mail or post. All documents for accreditation must be sent solely via the Digital Platform. For additional information or assistance, please consult the Platform Manual.

16. What is the deadline for applying for accreditation?

Answer: Accreditation applications must be submitted by July 20, 2026, and must be accompanied by the documents required for participation, as detailed in items 4 and 5, above. Access to the Meeting via the Digital Platform will be restricted to Shareholders or their representatives or attorneys-in-fact, as the case may be, who accredit themselves using the aforementioned form and under the terms described in this document ("Accredited Shareholders").

Vale warns that shareholders who do not submit the accreditation request and the required participation documents within the prescribed deadline will not be eligible to participate in the Meeting.

To expedite the accreditation process, the company requests that shareholders represented by proxy submit the relevant supporting documents to Vale no later than 72 (seventy-two) hours prior to the Meeting.

17. Is it possible to submit documents for accreditation to the Meeting after July 20, 2026?

Answer: No. From and including July 21, 2026, the company will not accept new accreditation applications or documents to supplement

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previous accreditations. Therefore, any application for accreditation that is not accompanied by all the necessary and correct documents will automatically be disregarded after this deadline.

18. Will Accredited Shareholders get individual links to attend the Meeting?

Answer: The Meeting will be held online, using the same link as that used for registration (https://assembleia.ten.com.br/575921126). Upon completion of the registration process and submission of all required documents, the Accredited Shareholder will receive a confirmation e-mail and may use the link provided through the Digital Platform to access the Meeting on the date it is held.

The company further notes that, if by the date of the Meeting an Accredited Shareholder is no longer reflected in the most recent shareholding statement made available to the Company by the book-entry agent, such shareholder will no longer be entitled to participate in the Meeting.

19. How will the Meeting be conducted?

Answer: Exclusively by online access via the Digital Platform, in the Portuguese language. The company has opted to hold its Meeting 100% digitally, considering the high dispersion of its shareholder base and with the aim of facilitating the participation of the company's shareholders, allowing those not domiciled at or near the company's headquarters to attend.

20. What steps should be taken in the event of difficulty or error accessing the Meeting?

Answer: On the date of the Meeting, Accredited Shareholders must access the Digital Platform with reasonable advance notice, where instructions for joining and participating in the Meeting will be made available. If an Accredited Shareholder who is duly reflected in the shareholding statement provided to the company by the book-entry agent is unable to access the

Digital Platform or experiences any login issues, they should contact the company's Investor Relations department by e-mail at [email protected] and [email protected], so that appropriate assistance can be provided.

21. How do I proceed in the event of connection issues?

Answer: Vale shall not be responsible for any connectivity issues experienced by shareholders or for any other circumstances beyond the company's control. Exclusively for questions about access to or use of the Digital Platform, shareholders may contact technical support, including real-time assistance, at [email protected] and by calling (11) 5197-9398. The company also recommends that shareholders familiarize themselves in advance with the use of the Digital Platform, as well as ensuring that their respective electronic devices are compatible with the use of the platform (by video and audio). In addition, the company requests that such Shareholders log on to the platform on the day of the Meeting at least 30 minutes before the scheduled start time (that is, by 09:30 a.m. on July 22, 2026) to allow for access validation and for the participation of all Shareholders who use the platform.

22. Which shareholder is considered present at the meeting?

Answer: Only the Accredited Shareholder who accesses the Digital Platform on the date of the Meeting by the time the proceedings are opened ("Present Shareholder"), as well as the Shareholder who has duly submitted votes via the Ballot, shall be deemed present at the Meeting and entitled to sign the respective minutes, in accordance with CVM Resolution No. 81. These shareholders will be considered present at the meeting.

23. What is the electronic platform where the Meeting will be held like?

Answer: The Digital Platform meets the requirements set out in §1 of Art. 28 of CVM Resolution 81, as amended: (a) the possibility

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of simultaneous expression of opinion and access to documents presented during the Meeting and not previously made available; (b) full recording of the Meeting, and (c) the possibility of communication among shareholders. For more information, see the Platform Manual.

24. What authorizations are given by shareholders who join the Digital Platform?

Answer: Shareholders Present hereby authorize the company to use any information contained in the recording of the Meeting for the following purposes: to document the opportunity for statements and the viewing of documents presented during the Meeting; to ensure the authenticity and security of communications during the Meeting; to record participation and votes cast; to comply with legal orders issued by competent authorities, and to defend the company, its managers, and third-party service providers in any judicial, arbitral, regulatory, or administrative proceedings. For more information, see the Platform Manual.

25. Do shareholders have the opportunity to speak at the Meetings?

Answer: During the Meeting, the Shareholders Present will have their microphones muted and their cameras turned off to avoid instability in the connection and improve the sound quality. After the opening of each item on the agenda, shareholders who wish to speak must use the "Raise Hand" icon on the Digital Platform to request the floor, and the presiding officers will enable audio in the order requests are received. To ensure the orderly conduct of the Meeting, a maximum time limit may be established for each Shareholder Present to speak. For more information, see the Platform Manual.

26. Can shareholders speak about topics not appearing on the Meeting's Agenda?

Answer: No. Shareholders who wish to speak on any matter not related to the Agenda of the Meeting should use the usual channels of contact with the company, through the Investor Relations area.

27. How will the voting on each matter on the agenda be conducted during the Meeting?

Answer: All voting will be conducted exclusively through the Digital Platform. Following the presentation of each item submitted for deliberation, the Presiding Board will open the voting process, and an electronic voting window will be displayed to all participants on the Digital Platform. Each Shareholder Present—including those who may have made an oral or written statement as described in Item 28 below—must select one of the available voting options: approve, reject, or abstain. Once the voting period has ended, any Shareholder Present who has not selected a voting option will automatically be recorded as abstaining. If a Shareholder Present disconnects from or leaves the Digital Platform for any reason before all Meeting resolutions have been voted on, any agenda items that remain pending at the time of departure will be recorded as abstentions. For more information, see the Platform Manual.

28. Can Accredited Shareholders cast their votes in advance on the Digital Platform before the Meeting is held?

Answer: Accredited Shareholders may access the Digital Platform at any time prior to the Meeting to submit their voting instructions on the items included in the Agenda. However, even after registering their voting instructions in advance, the Accredited Shareholder must participate in the General Meeting for their votes to be effectively counted. For more information, see the Platform Manual.

29. May shareholders make verbal and/or written comments about the items on the agenda?

Answer: Shareholders Present may manifest themselves verbally on the matters being voted on. To do so, when the agenda item on which they wish to speak is being discussed, a Shareholder Present must request the floor using the "Raise Hand" feature on the Digital Platform, and the Presiding Board will grant the floor in the order in which requests are received. In addition to any remarks that may be made, the Presiding Board will put the matter to a vote, unless there are changes to the agenda items.

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If a Shareholder Present at the meeting wishes to submit a written statement regarding matters up for a vote, they must e-mail it to [email protected] before the meeting adjourns.

It should be emphasized that the registration of votes on the Digital Platform is mandatory in all cases, whereas any verbal or written statement is optional and intended solely to supplement the voting process. No additional comments or statements will be permitted regarding matters that have already been deliberated on.

Where are the Meeting's materials available?

Answer: On the company's website, under the Investors section, shareholders can access the "AGE 2026" banner, which contains all documents related to the Meeting. The same documentation is also available on the CVM website, where shareholders may access the materials prepared for the Meeting, as well as additional information regarding each item on the agenda.

How will the shareholders present at the meeting sign the minutes?

Answer: Shareholders participating in the Meeting via Digital Platform will be deemed to be present at the Meeting and to have signed the respective minutes, under the terms of Resolution 81.

Regarding items II and III, how will the election be conducted?

Answer: If item I is approved at the Shareholders' Meeting, items II and III will be submitted for resolution. If item I is rejected, any votes cast through remote voting with respect to items II and III will be disregarded.

Why will Vale disregard the votes on items 3 and 4 of the BVD related to the adoption of the multiple voting process?

Answer: The election set forth in item II is intended to fill a position that may become vacant on the Board of Directors in the event that item I on the agenda is approved. The multiple voting process applies only to the election of the Board of Directors as a whole and is not applicable in this case, which concerns the election of a single member to fill a vacant position. The Company included items 3 and 4 in the BVD solely due to limitations of B3's system for configuring the ballot, which does not allow for the removal of such items. Therefore, the Company will disregard the votes cast on both item

Holders of American Depositary Shares (ADSs) or American Depositary Receipts (ADRs) of VALE

Check out the criteria and information for participating in the Meetings:

What is the date that defines the record date of the voting rights for ADR holders at the Meetings?

Answer: The record date for ADR holders to be eligible to vote at the Shareholders' Meeting is June 25, 2026. Positions in ADRs acquired after that date will not be entitled to vote at the Meeting.

How do ADR holders participate in Shareholders' Meeting?

Answer: ADR holders are represented at the Meeting exclusively by JP Morgan Chase Bank N.A. ("JP Morgan"), as the depositary financial institution of the ADRs, through its local representative, Bradesco, subject to the terms and procedures set forth in the Deposit Agreement governing Vale's ADR Program. In this context, ADR holders cannot be accredited to participate individually, virtually, in the Meeting.

Alternatively, ADR holders may cancel their ADRs and receive the corresponding number of shares issued by Vale, in accordance with the rules, deadlines, and fees established by J.P. Morgan. In this case, as shareholders of the company, they may exercise their voting rights at the Meeting, either through the Remote Voting Ballot or by participating virtually via the Digital Platform, subject to the provisions of this Proposal, the Notice of Meeting, and applicable law. The representation of the

^{}[] 2026 Extraordinary General Meeting

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depositary financial institution complies with the terms and procedures set forth in the Deposit Agreement governing Vale's ADR Program. Accreditation of an ADR holder for individual virtual participation in the Meeting is not possible.

How do ADR holders register their participation at the Meeting?
Answer: Bradesco is JP Morgan's local representative/custodian bank and is responsible for the participation of ADR holders at the Meeting. The quorum for the installation of the Meeting is the total number of ADRs in circulation in the ADR Program, according to the information presented by JP Morgan at the Meeting and the shareholding position regarding the ADR Program presented by the bookkeeper, Banco Bradesco.
How do ADR holders vote at the Shareholders' Meeting?
Answer: The voting instruction of an ADR holder is subject to specific deadlines and conditions established by the depositary bank or custodian agent. An ADR holder may submit voting instructions on paper (via voting instruction form) or electronically through the electronic platform, via their broker or other intermediaries, provided the holder has contracted a service that allows this. The deadlines and procedures specific to each mechanism may be subject to variations and restrictions, whether in terms of form, deadline, content and/or processing, given the specificities of the chain of custody applicable in the United States. At the end of the period set for ADRs to vote, JP Morgan will collect all the votes and present the total votes on each agenda item in a consolidated form at the Meeting, through the representation of its local custodian, Banco Bradesco.
When can ADR holders submit their votes?
Answer: J.P. Morgan will commence the preparation and distribution of the voting instruction form and voting card on the morning of June 30, 2026. This process is expected to be completed by July 7, 2026 (this date may vary depending on the procedures adopted by your bank, broker, or intermediary institution), during which ADR holders will be able to submit their voting instructions. The end date is subject to operating conditions beyond Vale's control and may therefore be postponed.
When is the deadline for ADR holders to submit their voting instructions?
Answer: Each ADR holder who holds ADRs through brokers or other intermediaries must follow the deadlines, procedures and conditions established by the broker or intermediary through which they hold their shares. For ADR holders who hold their shares directly through JP Morgan (in the ADR register maintained by JP Morgan as depositary bank), votes must be received by JP Morgan before 09:00 a.m. New York time on July 20, 2026, in accordance with terms and conditions that will be disclosed in due course by the depositary financial institution, JP Morgan. ADR holders must ensure that their voting instructions are received by JP Morgan, whether directly or indirectly through their banks, brokers, or other intermediaries, by the specified date and time in order for their votes to be counted.
How can I submit my voting instructions to JP Morgan?
Answer: JP Morgan will present terms and conditions for the submission of voting instructions in due course.
Can the voting materials for ADR holders be amended to include a new candidate after the proxy card has been finalized?
Answer: Unlike the remote voting process in Brazil, under which the Ballot may be reissued up to 20 days prior to the Meeting to include proposed candidates, subject to the requirements of CVM Resolution 81, Vale understands that the notice of meeting, voting instruction form, and voting card provided to ADR holders (collectively, the "ADR voting materials") cannot be reissued and redistributed once made available. Although Vale will endeavor to minimize any material differences between the Ballot used in Brazil and the ADR voting materials, such differences cannot be entirely ruled out due to the legal and operational requirements applicable to ADR holders.

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If shareholder(s) holding at least 0.5% of Vale, share capital nominate candidate(s) for inclusion in the BVD on June 27, 2026, will such nominations be incorporated into the voting materials of ADR holders?

Answer: In light of the foregoing, such nominations may only be included in the process of preparing and distributing the voting instruction form and the voting card if the nomination request is regular and accompanied by documentation evidencing that the signatory has the authority to represent the shareholder, and if all supporting documentation is received by the company in a clear, complete, and accurate manner, containing all information required under CVM Resolutions No. 81 and No. 80, as well as as described herein, given the need for analysis within a very short timeframe. If the company has questions regarding the documentation submitted, the nomination will not be included in the voting instruction form and proxy card intended for ADR holders. With respect to the inclusion of candidates in the Ballot, the company will conduct its review within three (3) business days, as provided for under the Brazilian law.

How will the ADR holder be informed about changes in the BVD that are not reflected in their voting materials?

Answer: Vale will notify the market if its Bulletin is resubmitted. In this way, all holders of common shares and ADRs will have the opportunity to be informed about the matter.

I am a shareholder and intend to nominate candidates, relying on the votes of ADR holders. What should I do?

Answer: If the shareholder, individually or jointly, holds the minimum shareholding required, i.e. 0.5% of the share capital, the shareholder must submit a written request to the Executive Vice President of Finance and Investor Relations to [email protected], accompanied by a copy of the documentation proving that the signatory has the powers to represent the shareholder, as well as complying with the other procedures and requirements set out in Resolutions 81 and 80. Vale recommends that shareholders submit their nomination as early as possible, by June 27, 2026, together with the required documentation in a clear, complete, and accurate manner, as described in this document, so that the Company can include the nomination in the voting materials for ADR holders. Nominations submitted after this date may not be included in the voting materials for ADR holders, as set forth in item 9.

As an ADR holder, how can I proceed if I still have questions?

Answer: If you have questions regarding the submission of ADR voting instructions to the Depositary, please contact ADR Shareholder Services at +1 866 723 8257 or +1 781 575 2833 (the latter for calls originating outside the United States).

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Proposal for resolution at the Extraordinary General Meeting

On June 11, 2026, the Company received a letter from the Banco do Brasil Employees' Pension Fund – Previ ("Previ"), a shareholder holding 7.01% of Vale's share capital, requesting the convening of an Extraordinary General Meeting to deliberate on: (i) the removal of Mr. Daniel André Stieler from his position as a member of the Board of Directors; (ii) the appointment of Mr. José Maurício Pereira Coelho as a regular member of the Board of Directors to complete the current term; and, if the matter set forth in item (i) is approved, (iii) the election of the Chairman of the Board of Directors.

As indicated by the shareholder in her correspondence, the request was based on Articles 121, 122, subsection II, and 123, sole paragraph, subparagraph "c" of Law No. 6,404/76, as well as CVM Resolution No. 70/2022.

The request was reviewed by the Board of Directors, which, according to the minutes of the Board of Directors meeting held on June 19, 2026, resolved to call an Extraordinary General Meeting.

Item I – Removal of Mr. Daniel André Stieler as a member of the Board of Directors

Under the terms of article 122 in conjunction with article 140 of Law No. 6,404/76, the General Meeting is responsible for deciding on the removal, at any moment, of members of the Board of Directors.

In order to deliberate on this item, the following are made available to the Shareholders:

(i) correspondence from Previ containing the request and convening, and its supporting rationale (link); and
(ii) Minutes of the Board of Directors' Meeting held on June 19, 2026, which approved calling the Meeting; it has already been disclosed to the market and is available here.

The Board of Directors, by a majority vote, recommended rejecting this item, noting the significant progress made in the Company's corporate governance in recent years, as well as improvements in the Company's strategic performance and sustainable value creation, in line with global best practices in corporate governance, conducted in a diligent and ethical manner, as detailed in the material available at this link.

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Item II – If the matter set forth in Item I above is approved, the election of a new member of the Board of Directors to serve for the remainder of the term until the Annual General Meeting to be held in 2027

If item 1 on the agenda be approved, in its correspondence, the shareholder Previ nominated Mr. José Maurício Pereira Coelho for the position of regular member of the Board of Directors to serve out the remainder of the current term. The Board of Directors abstained from acting on this nomination, given that the nominee did not go through the Company's formal nomination process, although it believes that he meets the qualifications required for the position.

The Board of Directors recommended Ms. Ieda Gomes Yell for the position of member of the Board of Directors, as she has already been evaluated as part of Vale's most recent Nomination Process; furthermore, her appointment strengthens the diversity and complementarity of the Board's skills, based on the Critical Skills Matrix.

Shareholders may include candidate(s) for the position of member of the company's Board of Directors on the Remote Voting Ballot by submitting a written request to the Executive Vice President of Finance and Investor Relations at the e-mail [email protected], accompanied by documentation proving that the signatory has authority to represent the shareholder, provided that the minimum ownership threshold of 0.5% of Vale's share capital is met and that the other procedures and requirements set forth in CVM Resolution No. 81 and CVM Resolution No. 80 are observed.

To deliberate on this item, therefore, the following information is made available to the shareholders:

Regarding the candidate nominated by the shareholder Previ, Mr. José Maurício Pereira Coelho:

(i) A letter received from Previ expressing (1) the nomination of the candidate (link) and (2) documents and information regarding Mr. José Maurício Pereira Coelho, including: (a) a statement that he meets the requirements set forth in art. 147 of Law No. 6,404/76 to hold the office available here. (b) a résumé detailing his qualifications (link); (c) the information required by items 7.3 to 7.6 of the Reference Form; and

(ii) Minutes of the Board of Directors' Meeting held on June 19, 2026, which approved the nomination of the candidate and has already been disclosed to the market and made available through this link.

Regarding the candidate nominated by Vale's Board of Directors, Ms. Ieda Gomes Yell:

(i) Documents and information regarding Ms. Ieda Gomes Yell, including: (a) a statement confirming that she meets the requirements set forth in Article 147 of Law No. 6,404/76 for holding the position, available at this link; (b) a resume detailing her qualifications (link); (c) information required under items 7.3 through 7.6 of the Reference Form; and (d) a statement confirming compliance with the independence criteria set forth in Annex K of CVM Resolution No. 80, in the Novo Mercado Regulations, and in the Company's Bylaws.

(ii) Minutes of the Board of Directors' meeting, dated June 19, 2026, which resolved on the nomination of the candidate, available at this link.

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Item III – If the matter set forth in Item I above is approved, election of the Chairman of the Board of Directors

If the removal of Mr. Daniel André Stieler from his position as a member of the Board of Directors is approved, as proposed in the previous item, the Extraordinary General Meeting will also deliberate on the election of the Chair of the Company's Board of Directors.

In its correspondence, Previ expressed support for the nomination of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the position of Chairman of the Board of Directors.

The Board of Directors, as per the meeting held on June 19, 2026, acknowledged that all members of the Board are qualified for the position, and since two of its members—Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira and Mr. Marcelo Gasparino da Silva—have submitted their candidacies, it submits both names to the shareholders for consideration.

Shareholders may nominate candidate(s) for the position of Chair of the Company's Board of Directors through the Remote Voting Ballot by submitting a written request to the Executive Vice President of Finance and Investor Relations at [email protected], together with documentation demonstrating the signatory's authority to represent the shareholder. Such nominations are subject to the minimum ownership threshold of 0.5% of Vale's share capital and compliance with all other procedures and requirements established by CVM Resolution No. 81 and CVM Resolution No. 80.

In order to deliberate on this item, the following are made available to the Shareholders:

(i) A letter received from Previ expressing its support for the nomination of the candidate Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (available here);

(ii) Minutes of the Board of Directors Meeting held on June 19, 2026, which approved the nomination of both candidates, Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira and Mr. Marcelo Gasparino da Silva, for the position of Chairman of the Board of Directors and made available through this link.

(iii) Information and documents relating to Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira, in accordance with items 7.3 through 7.6 of the Reference Form (available here), as provided for in Articles 37 and 38 of CVM Resolution No. 81 and in Annual Circular Letter CVM/SEP 2026.

(iv) Information and documents regarding Mr. Marcelo Gasparino da Silva, in accordance with items 7.3 through 7.6 of the Reference Form (available here), as provided for in Articles 37 and 38 of CVM Resolution No. 81 and in the CVM/SEP Annual Circular 2026.

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Vale S.A.

Attn.: Board of Directors

Ref.: Request to call an Extraordinary Shareholders' Meeting

Dear Sirs,

Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, in its capacity as a shareholder of Vale S.A. ("Vale" or the "Company"), holding 7.01% of the Company's share capital, pursuant to Articles 121, 122, item II, and 123, sole paragraph, (c) of Law No. 6,404/1976 (the "Brazilian Corporate Law"), and CVM Resolution No. 70/2022, hereby respectfully requests the calling of an Extraordinary Shareholders' Meeting to resolve on the following matters: (i) the removal of Mr. Daniel André Stieler from the position of member of the Board of Directors; (ii) the nomination of Mr. José Mauricio Pereira Coelho as a full member of the Board of Directors, to complete the current term; and, if the matter set forth in item (i) is approved, (iii) the election of the Chairman of the Board of Directors.

This request is based on the need to enhance the Company's corporate governance, as well as to align the strategic performance of the Board of Directors with the creation of long-term sustainable value, also considering the Board of Directors' Critical Competencies Matrix.

At this same opportunity, we declare our support for the nomination of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the position of Chairman of the Board of Directors of Vale, as we understand that his potential appointment would contribute positively to:

strengthening governance practices;
improving strategic management;
aligning with the interests of shareholders and stakeholders.

In light of the above, we hereby request:

Formal acknowledgment of this request;
The adoption of the necessary measures to call the Extraordinary Shareholders' Meeting, in accordance with applicable legislation, the Company's Bylaws, and its internal rules, including the Management Policy;
The inclusion of the above-mentioned matters in the meeting's agenda.

Pursuant to Articles 3 and 7 of Annex K of CVM Resolution No. 80/2022 ("CVM Resolution 80") and Article 11, item I of CVM Resolution No. 81/2022, Previ hereby submits, attached to this request: (i) a statement from Mr. José Mauricio Pereira Coelho confirming that he meets the requirements set forth in Article 147 of the Brazilian Corporate Law to hold office; (ii) the candidate's résumé, including his qualifications; (iii) the information regarding the candidate as required under items 7.3 to 7.6 of the Reference Form; and (iv) his statement of compliance with the independence criteria set forth in Annex K of CVM Resolution 80, the Novo Mercado Regulation, and the Company's Bylaws.

With no further matters at this time, we renew our highest regards.

Rio de Janeiro, June 11, 2026

Adriana Duarte Chagastelles

Diretora de Participações

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Vale S.A. ("Company")

Attn.: Investor Relations Officer

Cc: Bord of Directors

Ref.: Commitment Letter

Dear Sirs,

Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ hereby publicly reiterates its public commitment to support independent members for the position of Chairman of the Board of Directors, in line with the article dated June 23, 2026, published by Valor Econômico, which states that: “Previ has no intention of appointing the Chairman of the Board and will support independent candidates at the 2027 Annual General Meeting (AGO)”.

As a leading institutional investor and an entity recognized by the capital markets for its commitment to Corporate Governance, Previ always acts in the best interests of the companies in which it holds an ownership interest, in alignment with the generation of sustainable value for its participants.

Rio de Janeiro, July 3, 2026.

Directos of Equity Investments

Vale S.A. ("Company")

Attn.: Investor Relations Officer

Cc: Board of Directors

Ref.: Grounds for calling the General Shareholders' Meeting

History of Previ's Role as a Relevant Shareholder of Vale

In 2027, Previ will complete three decades as an investor in Vale, having also been part of the Company's controlling block through Valepar — the holding company that concentrated Vale's controlling interest following its privatization in 1997.

Throughout this period, Previ, together with other pension funds and relevant shareholders, participated in strategic corporate decisions, including capital contributions and structural moves relevant to the Company's development and expansion. During its participation in the controlling block, Previ's actions were guided by the defense of Vale's interests, with emphasis on the promotion and strengthening of best corporate governance practices.

This role finds support in objective milestones of the Company's institutional evolution, such as its migration to the Novo Mercado in 2017, made possible by the termination of the Valepar Shareholders' Agreement and the resulting dissolution of the controlling block. This process represented a structural transformation in Vale's governance model, with the transition to a widely-held company and higher standards of transparency and protection of minority shareholders.

Recognition of this progress can be observed in the appreciation of the Company's shares over the subsequent period, indicating a positive perception by the capital markets regarding the evolution of its governance.

Period		Appreciation (base 100)
January/2017	Starting price	100
May/2017	End of the Shareholders' Agreement (20 years)	128.3 (28.3%)
December/2017	Migration to Novo Mercado	165.8 (65.8%)
August/2020	End of the Transition Agreement (3 years)	277.0 (77.0%)
06/23/2026	Present day	637.8 (537.8%)

Source: Economática

Nomination of a New Member to the Board of Directors

In 2019, Mr. José Maurício Pereira Coelho, then President of Previ, was elected as a member of the Board of Directors and Chairman of Vale in April 2019.

Even in the face of a scenario of high operational, reputational, and legal complexity, the Company, with the support of its shareholders, presented, between 2019 and 2021, a significant appreciation of its shares, of approximately 47.7%. This performance reinforces the perception that, in addition to the operational recovery, there was a coordinated effort by the members of the Board of Directors and the Executive Committee to strengthen Vale's governance standards, risk management, and corporate integrity.

The measures implemented during this period demonstrate that Previ, together with other shareholders and the remaining members of the Board of Directors and Executive Committee, played a relevant role in strengthening Vale's governance, always guided by the Company's long-term interests. This effort contributed to the improvement of internal controls, the enhancement of institutional practices, and the consolidation of a more robust, resilient governance structure aligned with the requirements of a widely-held company.

In this context, it is possible to highlight a set of initiatives that represented concrete advances in Vale's governance practices, with relevant participation by Previ:

Support for the appointment of Mr. Eduardo Bartolomeo as CEO, a professional with a recognized track record, deep knowledge of the Company, and a profile aligned with the moment Vale was experiencing.
Support for the process of attracting and qualifying executives, as well as for strengthening the institutional conditions for the CEO's performance and for building a structured executive succession.
Contribution to the recruitment of highly qualified professionals, such as Carlos Medeiros, Marcelo Spinelli, and Gustavo Pimenta, who subsequently succeeded Mr. Bartolomeo in the presidency of Vale.
Encouragement of the review of the Company's Risk Management structure, in line with the need to strengthen prevention, control, and supervision mechanisms.
Support for the launch of Vale's Cultural Transformation project, an initiative essential in light of the lessons learned from the Company's institutional reconstruction.
Participation in the creation of the Lead Independent Director role, implemented during Mr. José Maurício Pereira Coelho's tenure, in an important movement to strengthen independence and balance within the board.
Support for the creation of a Nomination Committee with a profile compatible with widely-held companies.

The Company's recent results and advances should be understood as the outcome of a collegiate effort, built over time by the Board of Directors, the Executive Committee, and the reference shareholders.

In this context, the resolution proposal presented by Previ constitutes a legitimate exercise of a shareholder's prerogative in a widely-held company, guided by a long-term vision of the evolution of Vale's governance.

The nomination of Mr. José Maurício Pereira Coelho to the Board of Directors and the support for Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the chairmanship of the collegiate body reflect the understanding that the Company may benefit, in this cycle, from a new leadership arrangement, with reinforced independence, technical depth, and institutional continuity.

This is not about undermining the contribution of the current Chairman of the Board — who was originally elected as a Company director in 2021, upon Previ's own nomination. It is, rather, about recognizing that good governance in a corporation presupposes legitimacy for renewal, continuous improvement, and realignment of leadership, whenever shareholders understand that such a movement may be positive for the creation of sustainable long-term value.

Changes in the composition of the Board of Directors during the term are absolutely legitimate — and indeed common, as demonstrated by the very changes in the composition of the Company's board that have occurred throughout the term in recent years.

Contrary to the interpretation given by the Chairman of the Board of Directors ("CBD") in his statement recorded in the minutes — which attempts to personalize a debate that should remain at the institutional level — Previ's proposal is not grounded in any personal confrontation or divergence, but rather in the desire for a legitimate institutional transition, compatible with the maturity of the Company's governance and with the permanent duty of its shareholders to pursue what they understand to be the best corporate interest.

In Previ's analysis, Vale's governance advances, although significant over time, reveal an opportunity for continued improvement. In comparison with international players in the mining sector, specifically regarding governance aspects, a consultation carried out with an information provider shows that Vale is misaligned with its peers, as demonstrated in the following table:

Company	Governance	Board Composition	Shareholder Rights	Audit
BHP	8.75	8.57	8.56	8.74
Glencore	8.37	7.64	9.21	8.06
Rio Tinto	8.09	8.61	5.88	9.82
VALE	7.51	7.37	8.20	6.96

Source: Bloomberg

3. Support for the Chairmanship of Vale's Board of Directors

Support for Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the Chairmanship of Vale's Board of Directors — a candidate who obtained a significant favorable vote and low rejection in

the last election for the collegiate body in 2025 — is, in Previ's view, a natural evolution of the Company's governance, sustained by two objective foundations: (i) global experience directly related to the mining sector; and (ii) independence and ability to act as a balancing institutional leader in a widely-held company.

Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira has more than 45 years of experience in corporate finance and strategy, predominantly in the mining sector. He has been an independent member of the Board since 2021, and has served as Lead Independent Director ("LID") since 2023. The LID acts as an alternative point of contact for shareholders, to understand expectations and perceptions regarding Vale, in addition to acting as a sounding board for the CBD, gathering perceptions from other independent directors regarding the dynamics of the collegiate body, and supporting the continuous evolution of the Board's performance.

Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira already performs, by institutional design, a role of balance, active listening, and articulation among independent directors, shareholders, and the Chairman of the Board. Therefore, his potential elevation to the Chairmanship of the Board would not represent an abrupt rupture, but rather the natural elevation of an independent leader who already plays a structuring role in Vale's governance.

The final report of the Nomination and Governance Committee for the 2025 Annual General Meeting also records that the LID participated in the listening process with shareholders and met more than 16 times with the Company's shareholders, both in joint forums with the CBD and members of the Nomination and Governance Committee and Vale's executive leadership, and independently.

4. Relevance of the Nomination and Governance Committee for the composition of the 2027/2028 Board of Directors

Under the current terms of the Internal Regulations of the Nomination and Governance Committee, approved at the Board of Directors meeting held on July 31, 2025, the Committee must be composed entirely of members of the Board of Directors, with an independent majority, and it is incumbent upon the CBD not only to be part of it, but also to coordinate it. This modeling implies the concentration, by the Chairman of the Board, simultaneously, of the leadership of the collegiate body, the coordination of the forum responsible for the nomination process, and the institutional dialogue with shareholders in the succession context, granting the incumbent a decisive role in shaping the next composition of Vale's Board of Directors and ensuring the integrity of the succession process.

The process of building the list of candidates to be nominated for deliberation at Vale S.A.'s Annual General Meeting constitutes a relevant governance stage, conducted by the Nomination and Governance Committee, with the objective of ensuring that nominations are aligned with the Company's strategic needs.

This work, in turn, involves the definition of a matrix of critical competencies, built from the challenges, priorities, and characteristics of Vale's business. The matrix guides the identification and assessment of names with matching profiles, considering experience, technical skills, strategic vision, independence, diversity of perspectives, and capacity for contribution to the collegiate body.

Thus, the elaboration of the list of candidates is not merely an isolated or formal act; it represents, in fact, the result of a long and structured process of analysis and selection, which depends on broad institutional dialogue and begins months before the Annual General Meeting — the final stage of this cycle, in which shareholders will deliberate on the nominated names.

In this scenario, Previ understands that the profile of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira — with demonstrated experience, independence, and capacity for institutional leadership and broad dialogue with shareholders — is best suited to conduct this process of such great relevance to the Company.

5. Support for Vale's Strategic Planning and Executive Committee

Vale is going through an important moment of strategic consolidation, with a focus on safety, operational efficiency, sustainability, capital discipline, and growth in minerals essential to the energy transition.

Under the leadership of CEO Gustavo Pimenta and his Executive Committee, the Company has been reinforcing an agenda focused on long-term value creation, combining excellence in iron ore production with the advancement in copper and nickel, strategic assets for the future of the global economy.

The current planning demonstrates consistency by prioritizing operational safety, risk management, the decharacterization of dams, socio-environmental reparation, and the strengthening of internal culture. These elements are fundamental to preserving the confidence of shareholders, employees, communities, customers, and other stakeholders.

Also noteworthy is the pursuit of greater discipline in execution, with a focus on productivity, process standardization, innovation, decarbonization, and socio-environmental responsibility. This is a strategy aligned with current market requirements and with Vale's role as a global mining company.

Gustavo Pimenta's leadership contributes to this cycle by combining strategic vision, financial experience, proximity to operations, and commitment to the Company's cultural transformation. The Executive Committee, in turn, brings together essential competencies to ensure the integrated execution of corporate priorities.

Thus, supporting Vale's current strategic planning means supporting a safer, more efficient, sustainable, competitive, and future-ready company. It also means recognizing

the importance of stable, technical executive management committed to responsible and lasting value creation.

In this context, Previ expresses its support for CEO Gustavo Pimenta and Vale's Executive Committee in the continued execution of this strategy, recognizing the relevance of leadership focused on long-term value generation, operational safety, sustainability, and the strengthening of the Company's governance and competitiveness.

Final Considerations

The proposal presented by Previ contemplates two complementary movements, which must be understood in an articulated manner: (i) the nomination of Mr. José Maurício Pereira Coelho to serve on Vale's Board of Directors; and (ii) support for the election of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira to the Chairmanship of the collegiate body. Both movements reflect the legitimate exercise of the prerogative of a relevant long-term shareholder and are guided by objective criteria of independence, technical competence, sectoral experience, and alignment with the sustainable interests of the Company and its stakeholders.

It is important to emphasize that this proposal should not be interpreted as a disparaging judgment on any member of the Board or as a rupture with Vale's recent advances. On the contrary, the initiative should be understood as part of the ongoing process of governance evolution of a global corporation, in which the renewal and realignment of Board leadership constitute legitimate instruments of institutional improvement.

Previ, as a relevant shareholder and long-term investor, has not only corporate legitimacy, but also the fiduciary duty to continuously assess whether the governance structure of investee companies remains adequate for sustainable value creation. Its Voting Policy establishes that the election of board members must observe technical competence, recognized experience, unblemished reputation, alignment with values and principles, absence of conflicts of interest, and the ability to strengthen the best interests of the Company, its shareholders, and other stakeholders.

Rio de Janeiro, July 3, 2026

Director of Equity Investments

^{}[] Vale S.A.

^{}[] CNPJ 33.592.510/0001-54

^{}[] NIRE 33.300.019.766

ATA DE REUNIÃO EXTRAORDINÁRIA DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO REALIZADA EM 19 DE JUNHO DE 2026		MINUTES OF THE EXTRAORDINARY MEETING OF THE BOARD OF DIRECTORS HELD ON JUNE 19, 2026.
1. DATA, HORA E LOCAL: O Conselho de Administração (“CA”) se reuniu no dia 19 de junho de 2026, das 15h10min às 19h40min, na Praia de Botafogo, 186, 20º andar, na cidade do Rio de Janeiro, RJ.		1. DATE, TIME, AND PLACE: The Board of Directors (“BoD”) met on June 19, 2026, from 03:10 p.m. to 07:40 p.m., at Praia de Botafogo 186, 20th floor, in the city of Rio de Janeiro, RJ.
2. MESA: Daniel André Stieler (“DS”), Presidente do CA; e Luiz Gustavo Gouvêa (“LGG”), Diretor de Governança Corporativa (“DGC”) da Vale S.A. (“Vale” ou “Companhia”), Secretário.		2. BOARD: Daniel André Stieler (“DS”), Chairman; and Luiz Gustavo Gouvêa, Corporate Governance Officer of Vale S.A. (“Vale” or “Company”), Secretary.
3. PRESENÇAS:		3. ATTENDANCE:
3.1 Daniel André Stieler (“DS”) – Presidente (“PCA”);		3.1. Daniel André Stieler (“DS”) – Chairman (“PCA”);
3.2 Marcelo Gasparino da Silva – Vice-Presidente (“MG”);		3.2. Marcelo Gasparino da Silva – Vice-Chairman (“MG”);
3.3 André Viana Madeira (“AM”);		3.3. André Viana Madeira (“AM”);
3.4 Anelise Quintão Lara (“AL”);		3.4. Anelise Quintão Lara (“AL”);
3.5 Fernando Jorge Buso Gomes (“FB”);		3.5. Fernando Jorge Buso Gomes (“FB”);
3.6 Franklin Lee Feder (“FF”);		3.6. Franklin Lee Feder (“FF”);
3.7 Heloísa Belotti Bedicks (“HB”);		3.7. Heloísa Belotti Bedicks (“HB”);
3.8 Márcio Antônio Chiumento (“MC”);		3.8. Márcio Antônio Chiumento (“MC”);
3.9 Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (“OO”);		3.9. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (“OO”);
3.10 Rachel de Oliveira Maia (“RM”);		3.10. Rachel de Oliveira Maia (“RM”);

3.11 Reinaldo Duarte Castanheira Filho (“RC”); 3.12 Shunji Komai (“SK”); e 3.13 Wilfred Theodoor Bruijn (“WB”). Representando a totalidade dos membros do CA. Adicionalmente, participaram da reunião os Srs. Denis Cuenca, Diretor de Auditoria e Conformidade e Julian Chediak e Caio Machado, assessores jurídicos do CA.	3.11. Reinaldo Duarte Castanheira Filho (“RC”); 3.12. Shunji Komai (“SK”); and 3.13. Wilfred Theodoor Bruijn (“WB”). Representing all the members of the Board of Directors. In addition, the meeting was attended by Messrs. Denis Cuenca, Director of Audit and Compliance and Julian Chediak and Caio Machado, legal advisors of the Board of Directors.
4. ORDEM DO DIA: 4.1. SESSÃO EXCLUSIVA: 4.1.1 Abertura da Reunião	4. AGENDA: 4.1. EXCLUSIVE SESSION; 4.1.1 Meeting Opening
4.2 PAUTA DELIBERATIVA: 4.2.1 Convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberação dos seguintes temas, conforme carta recebida da Previ: (i) Destituição do Conselheiro Daniel Stieler; (ii) Eleição de membro do Conselho de Administração; (iii) Eleição de Presidente do Conselho de Administração.	4.2 DELIBERATIVE AGENDA: 4.2.1 Call Notice for an Extraordinary Shareholders’ Meeting to the following matters, as per the letter received from Previ: i) Removal of Board Member Daniel Stieler; ii) Election of a Member of the Board of Directors; iii) Election of the Chair of the Board of Directors.
5.1 SESSÃO EXCLUSIVA: 5.1.1 ABERTURA DA REUNIÃO – O PCA, DS, abriu a reunião discorrendo sobre a ordem do dia, informando que a presente reunião extraordinária foi convocada em	5.1. EXCLUSIVE SESSION: 5.1.1 MEETING OPENING – The PCA, DS, opened the meeting by discussing the agenda, informing that this extraordinary meeting was called in response to the

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atendimento ao requerimento da acionista Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ ("Previ") para convocação de Assembleia Geral Extraordinária para deliberar sobre as seguintes matérias: i. destituição do Conselheiro DS, ii. indicação de conselheiro e, iii. caso aprovada a matéria prevista no item i., eleição de PCA. Passou então à leitura da citada carta encaminhada pela Previ, constante do Anexo 1 a esta ata, em sua íntegra, para os presentes. Na sequência, informou que o Comitê de Indicação e Governança ("CIG") se reuniu na véspera, dia 18 de junho, para discutir o tema, considerando suas atribuições quanto a discussões envolvendo a governança da Companhia e a indicação de candidatos ao CA. Neste contexto, por recomendação de DS, LGG passou a ler a minuta da ata da reunião do CIG de 18 de junho, tendo DS ressaltado que, dado o prazo exiguo desde sua realização, a mesma se encontra em validação. Prosseguindo, DS passou então a ler manifestação, de sua autoria, constante do Anexo 2 a esta ata, endereçando sua visão a respeito do teor da carta da Previ, sua participação acionária e representação atual no Conselho e

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questões relacionadas à governança e estratégia da Vale e Matriz de Competências do CA.

5.2 PAUTA DELIBERATIVA:

5.2.1 CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA PARA DELIBERAÇÃO DOS SEGUINTES TEMAS, CONFORME CARTA RECEBIDA DA PREVI: (I) DESTITUIÇÃO DO CONSELHEIRO DANIEL STIELER; (II) ELEIÇÃO DE MEMBRO DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO; (III) ELEIÇÃO DE PRESIDENTE DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO

Previ's letter, its shareholding and current representation on the Board and issues related to Vale's governance and strategy and the Board of Directors' Competency Matrix.

5.2. DELIBERATIVE AGENDA:

5.2.1 CALL NOTICE FOR AN EXTRAORDINARY SHAREHOLDERS' MEETING TO THE FOLLOWING MATTERS, AS PER THE LETTER RECEIVED FROM PREVI: I) REMOVAL OF BOARD MEMBER DANIEL STIELER; II) ELECTION OF A MEMBER OF THE BOARD OF DIRECTORS; III) ELECTION OF THE CHAIR OF THE BOARD OF DIRECTORS

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iii. Caso seja aprovada a matéria constante do item i. acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração.

item i. above is approved, election of the Chairman of the Board of Directors.

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havido apontamentos adicionais de outros membros a respeito.	In this context, no member of the Board of Directors declared himself conflicted, and there were no additional notes from other members in this regard.
Os Conselheiros passaram então a discutir o item i. da pauta: destituição do Conselheiro DS, tendo sido debatidas, neste contexto, percepções de estranhamento e intempestividade da carta apresentada pela acionista Previ, a despeito de sua legitimidade, e que as apresentações e fatos trazidos na presente reunião demonstram como o CA e o PCA vem atuando ao longo dos últimos anos. Após debate, considerando as abstenções de voto manifestadas pelos Conselheiros FB, OO e SK, o CA, por maioria (9 votos de um total de 10, com voto contrário do Conselheiro MC) entendeu por recomendar à Assembleia a rejeição da destituição de DS. Ficam registrados anexos à presente ata os votos dos Conselheiros DS, MC e MG constantes dos Anexos 2 e 4 à presente ata.	The Board Members then proceeded to discuss item i. of the agenda: dismissal of the Board Member DS, and in this context, perceptions of estrangement and untimeliness of the letter presented by the shareholder Previ were discussed, despite its legitimacy, and that the presentations and facts brought at this meeting demonstrate how the Board of Directors and the PCA have been acting over the last few years. After debate, considering the abstentions from voting expressed by Directors FB, OO and SK, the Board of Directors, by majority (9 votes out of a total of 10, (with contrary vote of Director MC) decided to recommend to the Extraordinary Shareholders' Meeting the rejection of DS's dismissal. The votes of the DS, MC and MG Directors, listed in Annex 2 and 4 to these minutes, are recorded as annexed to these minutes.
No âmbito de tais debates, os Conselheiros reafirmaram a importância da estrita confidencialidade das discussões ora havidas, inclusive diante dos deveres de diligência e lealdade.	In the context of these debates, the Board Members reaffirmed the importance of strict confidentiality of the discussions that have taken

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place herein, including in view of the duties of diligence and loyalty.

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CA, Estatuto Social e Políticas da Companhia.

Referência: Cartas Previ 11.06.2026 e 14.06.2026 e materiais anexos.

5 ENCERRAMENTO:

comply with the premises contained in the Internal Regulations of the Board of Directors, Bylaws and Company Policies.

Reference: Previ Letters 06.11.2026 and 06.14.2026 and support materials.

5. CLOSING:

Rio de Janeiro, June 19, 2026.

Daniel André Stieler
Presidente / Chairman

Marcelo Gasparino da Silva
Vice-Presidente / Vice-Chairman

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André Viana Madeira Conselheiro / Director	Anelise Quintão Lara Conselheira / Director
Fernando Jorge Buso Gomes Conselheiro / Director	Franklin Lee Feder Conselheiro / Director
Heloísa Belotti Bedicks Conselheira / Director	Márcio Antônio Chiumento Conselheiro / Director
Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira Conselheiro / Director	Reinaldo Duarte Castanheira Filho Conselheiro / Director
Rachel de Oliveira Maia Conselheira / Director	Shunji Komai Conselheiro / Director
Wilfred Theodoor Bruijn Conselheiro / Director	Luiz Gustavo Gouvea Secretário / Secretary

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To Vale S.A.
Attn.: Board of Directors
Ref.: Request to call an Extraordinary General Meeting

Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, in its capacity as a shareholder of Vale S.A. ("Vale" or the "Company"), holder of 7.01% of the Company's share capital, pursuant to Articles 121, 122, item II, 123, sole paragraph, (c), of Law No. 6,404/1976 (the "Brazilian Corporate Law") and CVM Resolution No. 70/2022, hereby respectfully requests that an Extraordinary General Meeting be called to deliberate on the following matters: (i) the removal of Mr. Daniel André Stieler from the position of member of the Board of Directors; (ii) the appointment of Mr. José Mauricio Pereira Coelho as a full member of the Board of Directors, to complete the current term of office; and, if the matter set forth in item (i) is approved, (iii) the election of the Chair of the Board of Directors.

This request is based on the need to improve the Company's corporate governance, as well as to strategically align the actions of the Board of Directors with the creation of sustainable long-term value, also considering the Critical Competencies Matrix of the Board of Directors.

On this same occasion, we declare our support for the nomination of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the position of Chair of Vale's Board of Directors, as we understand that the potential conduct of such office will contribute positively to:

strengthening governance practices;
improving strategic management;
alignment with the interests of shareholders and stakeholders.

In view of the above, the following is requested:

Formal receipt of this request;
Adoption of the necessary measures for the calling of the Extraordinary General Meeting, pursuant to the applicable legislation, the Company's Bylaws and internal rules, including the Officers Policy;
Inclusion of the matters described above in the agenda of the meeting.

In compliance with Articles 3 and 7 of Annex K to CVM Resolution No. 80/2022 ("CVM Resolution 80") and Article 11, item I, of CVM Resolution No. 81/2022, Previ encloses with this request: (i) a statement by Mr. José Mauricio Pereira Coelho that he meets the requirements provided for in Article 147 of the Brazilian Corporate Law to hold office; (ii) the candidate's résumé, containing his qualifications; (iii) the information regarding the candidate provided for in items 7.3 to 7.6 of the Reference Form; and (iv) his statement of compliance with the independence criteria set forth in Annex K to CVM Resolution 80, in the Novo Mercado Regulation and in the Company's Bylaws.

No further matters for the moment, we renew our highest regards.

Rio de Janeiro, 11 June 2026

Adriana Duarte Chagastelles
Director of Participations

[20:25, 19/06/2026] Daniel Stieler: "I am not here to defend a personal position. I am here to defend the importance of decisions based on facts, governance, and the best interests of the Company."

This statement may be repeated several times throughout the defense.

The situation goes beyond a simple "change in leadership" and may evolve into a potential scenario involving Abuse of Rights and Breach of Disclosure Duties, should the formal justifications prove to be materially inconsistent with the factual reality.

As a preliminary matter, it is important to clarify that Previ's request for removal, coupled with the nomination of another director, is not supported by the shareholding stake it currently holds. The other shareholders with ownership stakes equivalent to Previ's each have only one nominated member. Furthermore, my independent status has already been formally declared since the last Shareholders' Meeting.

1. The Conflict Between the Ad Nutum Right and Material Truth

Although Article 140 of Brazilian Corporate Law (Law No. 6,404/76) grants shareholders the right to remove directors at any time and without cause (ad nutum), such right is not absolute when exercised within the framework of a publicly held company with dispersed ownership (corporation).

If Previ presents specific justifications—such as the need to strengthen corporate governance, strategic alignment of the Board of Directors with the creation of sustainable long-term value, consideration of the Board's Critical Competencies Matrix, enhancement of governance practices, improvement of strategic management, alignment with the interests of shareholders and stakeholders, or a purported "need for strategic improvement"—it links the ethical and, to some extent, legal validity of the act to those stated reasons.

Such allegations may be challenged by positive performance indicators, the absence of proceedings, and a constructive relationship with the Board, thereby rendering the official justification an administrative misrepresentation of facts.

2. Abuse of Voting Rights (Article 115 of the Brazilian Corporate Law – Law No. 6,404/1976)

The assessment of leadership should be grounded in objective indicators.

The Company has demonstrated consistent progress in operational efficiency, capital discipline, shareholder returns, and significant advancements in sustainability and safety.

Naturally, there are always opportunities for improvement. No organization is ever fully complete.

The key issue is whether a leadership transition at this point would create greater value than the risks inherently associated with such a transition during a favorable operational and strategic cycle.

Shareholders must exercise their voting rights in the best interests of the Company. A request to remove a Chairman of the Board that is not supported by facts may constitute a potential misuse of power.

Harm to the Corporate Interest: Removing an effective leader under false pretenses may be interpreted as an act intended to serve the particular interests of a shareholder to the detriment of the Company's interests, thereby constituting an abuse of voting rights.

3. Disclosure Responsibility (CVM Resolution No. 80/2022)

The Brazilian Securities and Exchange Commission (CVM) requires that information disclosed to the market be truthful, complete, consistent, and not misleading to investors.

Accordingly, the Company's officers and the Company itself have a responsibility to ensure that the information disclosed in the Notice of Call for the Extraordinary Shareholders' Meeting is accurate and reliable, avoiding the dissemination of justifications that do not reflect the Company's actual performance indicators and institutional assessments.

The uncritical reproduction of an isolated statement by a particular shareholder does not exempt the Company from its duty to provide accurate information, as required in the domestic and international markets in which it operates.

Such an anomaly could expose the Company to administrative inquiries by the CVM and even judicial measures brought by other shareholders who may consider themselves harmed by artificially created instability.

4. The Governance Paradox

My actions have always been subject to the control and evaluation mechanisms established by the Company.

Throughout this period, there have been no formal findings indicating misconduct, non-compliance, or material governance failures.

Naturally, every director is subject to criticism and evaluation. This is healthy.

What I consider important is that such evaluations be based on verifiable facts and objective criteria.

Accordingly, Previ’s argument that the replacement is intended to “strengthen governance” becomes contradictory if the process disregards the established performance evaluation procedures.

If a director has received positive assessments through the Company’s governance structures, ignoring institutional information in order to carry out a politically motivated removal constitutes, by definition, a weakening—not a strengthening—of governance.

5. Strategic Assessment of the Situation

It is not my role to speculate about motivations.

My role is to analyze the grounds presented.

In governance matters, the greater the impact of a decision, the greater the consistency required in its underlying rationale.

My sole concern is that any decision of this nature be aligned with the Company’s best interests and supported by objective, transparent, and verifiable elements.

6. Executive Assessment

The absence of a requirement for cause in a removal (ad nutum) is accompanied by a duty of truthfulness whenever reasons are expressly stated: shareholder discretion is subject to the overriding limits imposed by the doctrine of determining facts and the principle of objective good faith.

The assessment is that this situation may have moved beyond the boundaries of ordinary corporate law and entered the realm of abuse of voting power and potential regulatory violations. If the stated justifications are false or materially weak, the removal ceases to be a legitimate exercise of shareholder rights and may become an act subject to annulment or compensation, as it violates the duties of loyalty owed to the Company and the transparency required by the capital markets.

VALE's Board of Directors
Corporate Governance

Evolution 2023-2026

^{}[] VALE Corporate Governance | Evolution 2023 - 2026

In line with Vale's Bylaws and its Internal Regulations, the Board of Directors (CA) acts as the guardian of the Company's strategy, safety and sustainable value creation, aligned with global best practices in corporate governance and in a diligent and ethical manner.

The CA Evolution Plan seeks to enhance corporate governance practices, advance strategy / strategic topics and foster closer communication with key stakeholders:

Integration with Vale Executive Committee

Presence in Vale communities and operations

Closer engagement with investors, clients and strategic partners

Dialogue with authorities and international bodies

Directors in Action Program, CA Institutional Plan and Training Plan

VALE Corporate Governance | Evolution 2023 - 2026

Vale Strategy

I. Definition of Strategic Topics, aligned with the Company's senior leadership, with in-depth discussions by the Board in adherence to the established Work Plan

II. Ongoing oversight of the execution of Vale Strategy 2030, aligned with superior portfolio positioning, disciplined operational performance and commitment to safety, sustainability and operational stability, with emphasis on:

a. Iron Ore Solutions, with progress in structuring projects (such as Vargem Grande, Capanema and the Novo Carajás Program) and diversification of Vale's product portfolio, with a customer focus
b. Base Metals, with copper expansion in Carajás and the strategic redesign of the nickel business
c. Progress in reparations, with completion of 81% of commitments executed in the Brumadinho reparation and significant progress on the compensation, environmental and resettlement fronts in the Mariana reparation
d. Progress in tailings and dam safety management, including implementation of the GISTM in 100% of tailings dams and fulfillment of the public commitment to have no structure at emergency level 3
e. Oversight of risk and financial asset management

VALE Corporate Governance | Evolution 2023 - 2026

People, Cultural Evolution & Corporate Governance (I / III)

I. Conduct of the CEO succession process, which culminated in the unanimous approval of Gustavo Pimenta as Vale CEO, in strict compliance with the Company’s governance processes

II. Approval of the Company’s new organizational structure, in line with its strategic planning and purpose, with clarity in the definition of roles and responsibilities

III. Recomposition of Vale’s Executive Committee

IV. Conduct of the Company’s leadership succession plan, carried out with technical rigor and transparency, aiming at an increasingly qualified and secure decision-making process, aligned with Vale’s purpose

V. Conduct of the BoD Nomination Process for the 2025–2027 term, culminating in the full approval of the proposal by Vale’s shareholders and ensuring the continuity of the Company’s governance evolution, with emphasis on:

a. Renewal of BoD composition and reinforcement of strategic profiles and experiences relevant to the Company, especially in the mining, finance and sustainability sectors

b. Review and update of the BoD Critical Competencies Matrix, aiming to strengthen the competencies required of the collegiate body and its alignment with Vale’s strategic challenges

People, Cultural Evolution & Corporate Governance (II / III)

VI. Structured onboarding program for the new collegiate body, aimed at boosting its integration into the business and operations context, Vale culture and governance dynamics, in order to catalyze Directors' performance
VII. BoD support to Vale management in the voluntary adoption of the Sustainability-Related Financial Information Report since 2025
VIII. Reinforcement of the BoD strategic agendas and governance for Strategic Topics, focused on optimizing meeting dynamics and strengthening the role of the Advisory Committees
IX. Evolution of the Company's Corporate Policies framework as an instrument of cultural transformation, with emphasis on the Conflict of Interest Management Policy, Anti-Corruption Policy, Climate Change Policy, Risk Management Policy and Human Rights Policy

^{}[] VALE Corporate Governance | Evolution 2023 - 2026

^{}[] G

> People, Cultural Evolution & Corporate Governance (III / III)

X. Directors in Action Program, reinforcing the integration of the BoD with Vale executives, operations, businesses and stakeholders and with strategic priorities
XI. Monitoring of the Energy Transition Metals business through VBM and evolution of governance between Vale and VBM
XII. Reinforced monitoring of the governance and management of strategic companies brought under direct oversight, such as Samarco
XIII. Monitoring of the Company's People Strategy and cultural evolution, which culminated in the evolution of the Cultural Narrative, aligned with Vale's strategic drivers, continuing the cultural transformation journey and strengthening the sense of belonging and adherence to Vale's strategy
XIV. Monitoring of the Company's communication strategies before different stakeholders and institutional engagement

As a result of the evolution of governance practices, Vale's Governance Report has, since 2024, achieved 100% adherence to the practices recommended by the Brazilian Corporate Governance Code

Board of Directors: key 2025 figures for the CA and Advisory Committees

Period: Jan to Dec/2025

~900 items¹

675 informatives
225 deliberatives

~13.189 pages of materials provided for meetings

118 meetings (71 Ord. + 20 Extra):
- 21 BoD
- 97 Committees

~377 hours in duration
- ~95 hours BoD
- ~282 hours Committees

~1340 minutes pages¹

808 demands registered

29 visits and representations, being 9 internationals of Directors in Action Program, Institutional Plan and BoD Capacitation

Strategic Plan
- 2 meetings exclusives of PE: 29/05 and 02/10

^{}[] Assumptions adopted in this material: Agenda items titled "Opening", "Break", "Closing", "Lunch" and "Executive Session" were removed | Average of 10 pages per minutes used to calculate the total minutes volume

Evolution in international governance ratings

Vale's governance progress has been recognized by proxy advisors and international rating agencies

Proxy Ratings 2025

Agency	2019	Current rating
MSCI (AAA maximum/ CCC minimum)	CCC	B
Sustainability (the lower, the better)	54.5	33.7
ISS Governance (the lower, the better)	10	1
DJSI (the higher the better)¹	45	46

¹ Dow Jones Sustainability World Index. Also known as CSA (S&P Global's Corporate Sustainability Assessment).

Proxy Ratings 2023

Provider	End of 2019	End of 2021	End of 2022	Reference
DJSI²⁶	45	63	69	The higher, the better
ISS ESG	–	C+	C+	Best: A+; Worst: D–
ISS Governance	10	6	1	The lower, the better
Moody's	–	CIS-4	CIS-2	CIS-4: highly negative; CIS-2: neutral-to-low
MSCI	CCC	CCC	B	Best: AAA; Worst: CCC
Sustainability	54,5	39,1	39,1²⁵	The lower, the better

Proxy Ratings 2026

Improvements in ESG risk ratings: Reflecting the continuous improvement of our ESG practices and convergence with the expectations of the market and society, our ESG risk ratings have shown significant evolution.

Agency	2019	2025
MSCI (AAA maximum / CCC minimum)	CCC	BB
Sustainability (the lower, the better)	54.5	27
ISS Corporate (A+ maximum/ D- minimum)	–	C+
ISS Governance (the lower, the better)	10	1
DJSI (the higher, the better)	45	39

¹ Dow Jones Sustainability World Index. Also known as CSA (S&P Global's Corporate Sustainability Assessment).

Board of Directors Assessment

In the CA 2026 annual assessment, Korn Ferry recorded Vale's CA evolution from Intermediate Stage to Mature, transitioning to Strategic.

Maturidade do Conselho: Conselho está em transição para um estágio Estratégico, num processo de evolução continuada

A avaliação geral dos conselheiros é de Conselho se consolidando no estágio Maduro, mostrando uma evolução frente à última avaliação
Quanto ao estágio almejado, a maioria dos conselheiros consideram viável buscar o estágio Estratégico
Conforme as evidências avaliadas pela Korn Ferry, o Conselho se apresenta num estágio de transição para tornar-se Estratégico, apresentando evolução frente à última avaliação em todas as dimensões
A melhoria da dinâmica interna foi o principal fator que impulsionou esta evolução
O Conselho vem demonstrando uma evolução contínua ao longo das 3 últimas avaliações

Principais Fortalezas

Evolução da maturidade do Conselho
Alinhamento quanto a prioridades e principais contribuições do Conselho
Composição mais completa na cobertura de capacitações críticas, principalmente as relativas ao negócio
Maior protagonismo e contribuição do Conselho em temas do negócio
Relação produtiva e colaborativa entre Conselho e gestão
Dinâmica produtiva e ambiente de confiança entre os conselheiros
Comitês atuantes, bem coordenados com agenda do CA

Fortalezas e Oportunidades

FORTALEZAS

Os conselheiros demonstram grande alinhamento ao considerar o Conselho no estágio Maduro e também em almejar conduzir o Conselho ao estágio Estratégico.
O Conselho vem avançando continuamente em sua maturidade ao longo das três últimas avaliações e encontra-se já em transição do estágio Maduro para o Estratégico.
A dinâmica foi a dimensão que mais contribuiu com esta evolução neste ano, resultado da maior harmonia, confiança, qualidade de debates e clareza de papéis entre conselheiros e entre Conselho e gestão
A composição atual traz diversidade de competitivias, o que amplia a capacidade do Conselho de analisar múltiplas dimensões do negócio e sustentar discussões mais estratégicas.
Há evolução nos processos de governança, com comitês mais estruturados, maior robustez na supervisão e avanços importantes em ritos e práticas internas.
A maioria dos conselheiros demonstra engajamento, disponibilidade e dedicação, fatores que reforçam a maturidade coletiva e a capacidade de lidar com a complexidade da Vale.
A liderança do Conselho tem contribuído para consolidar um ambiente profissional e colaborativo, reforçando a maturidade relacional necessária para decisões difíceis.

OPORTUNIDADES

A evolução continuada para um estágio de maturidade mais elevado requer que os avanços já obtidos sejam sedimentados para evitar retrocessos e que novas ações sejam adotadas para permitir novos progressos, o que envolve várias frentes e requer um roadmap voltado a institucionalizar este programa e facilitar sua comunicação aos novos conselheiros para assegurar continuidade.
Persistem ainda desalinhamentos entre conselheiros sobre prioridades, contribuições e profundidade esperada das discussões, o que limita a consolidação da maturidade estratégica.
A demanda de uma pauta carregada de temas operacionais, informativos e obrigatórios dificulta a transição para um Conselho mais estratégico pela dificuldade de dedicar o tempo necessário a assuntos de maior relevância estratégica.
Avançar na institucionalização de políticas e processos que, embora executados atualmente, não estão devidamente imunes a retrocessos no caso de mudanças das lideranças do CA e dos comitês, como:
Engajamento com acionistas
Aprendizagem continuada do Conselho
Alinhamento e feedback entre conselheiros

VALE Corporate Governance | Evolution 2023 – 2026

Evolution of the CA Competencies Matrix (2023)

The Board has been improving its competencies matrix and prioritizing those most critical to the Company's strategy and business in its composition

Critical competence	Daniel Stieler	Marcelo Gasparino	Annelise Quintão Lara	Fernando Buso	Franklin Feder	Heloisa Bedicks	João Fukunaga	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (Ollie)	Rachel Maia	Reinaldo Castanheira	Shunji Komai	Wilfred Theodoor Bruijn (Bill)	Global evaluation by Competency
Relevant executive experience	3	3	3	3	3	3	3	3	2	2	3	2.8
Experience in the business environment in Asia	1	1	2	2	2	1	1	2	1	2	3	2	1.7
Finance & portfolio with value orientation and performance accountability	3	2	3	3	3	2	2	3	2	3	2	3	2.6
Capital Markets	3	3	2	3	2	2	2	3	2	2	2	2	2.3
Cultural Transformation & Talent Management	3	3	2	2	3	3	3	3	3	2	2	3	2.7
Business innovation	3	2	3	2	2	3	2	3	2	2	2	3	2.4
ESG	3	3	2	2	3	3	3	3	3	2	2	3	2.7
Mining	2	3	1	2	3	1	1	3	2	3	3	3	2.3
Steel & metallurgy	1	2	1	1	3	1	1	2	1	3	2	2	1.7
Global chain logistics	2	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	2	2.1

Critical competence	Daniel Stieler	Marcelo Gasparino	Annelise Quintão Lara	Fernando Buso	Franklin Feder	Heloisa Bedicks	João Fukunaga	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (Ollie)	Rachel Maia	Reinaldo Castanheira	Shunji Komai	Wilfred Theodoor Bruijn (Bill)	Global evaluation by Competency
Oil and Gas	1	3	3	1	1	2	1	1	1	1	1	1	1.4
Institutional, Governmental and Regulatory Relations	3	3	2	2	2	3	3	3	2	3	1	2	2.4
Commercial and Trading	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	3	2	2.2
Risk Management and Security	3	3	3	3	3	3	2	3	3	3	2	2	2.8
Global evaluation per candidate	2.5	2.5	2.3	2.3	2.5	2.3	2.1	2.7	2.2	2.4	2.2	2.5	2.4

Evolution of the CA Competencies Matrix (2023)

The Board has been improving its competencies matrix and prioritizing those most critical to the Company's strategy and business in its composition

Critical Competencies Matrix of Vale's Board of Directors

Management experience	Functional experience		Sector experience
Relevant executive experience Acting as a member of the Executive Committee and/or Board of Directors	Risk & Security Management In organizations with a risk profile compatible with that of natural resource companies	ESG In socio-environmental and governance areas, in integrity and compliance processes, preferably in natural resource industries. Desirable experience of engagement with society, especially with neighboring communities.	Mining Preferably in the iron ore and base metals
Experience in the business environment in Asia Preferably in Vale's area of operation, especially in China	Cultural Transformation & Talent Management Including remuneration and alignment of interests between management and stakeholders	Finance & Portfolio with value orientation and accountability for performance In the areas of corporate finance, capital allocation and asset portfolio management in large companies	Steelmaking & Metallurgy Including their value creation drivers
Institutional, governmental and regulatory relations Working with these bodies, as well as in corporate communication	Business innovation In Vale's value chain and adjacent areas, supporting the company's climate strategy	Commercial and Trading Understanding of the global geopolitical and macroeconomic landscape, as well as the current competitive environment and industry trends	Global Chain Logistics Including management and optimization of global supply chains
Relationship with shareholders Knowledge of capital markets and relationships with shareholders	Digital Intelligence & New Technologies Mindset for creating value through new technologies and digital intelligence

Evolution of the CA Competencies Matrix (2025)

Critical competence	Daniel Stieler	Marcelo Gasparino	Annelise Quintão Lara	Fernando Buso	Franklin Feder	Heloisa Bedicks	João Fukunaga	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (Ollie)	Rachel Maia	Reinaldo Castanheira	Shunji Komai	Wilfred Theodoor Bruijn (Bill)	Global evaluation by Competency
Relevant executive experience	3	3	3	3	3	3	3	3	3	2	2	3	2.8
Experience in the business environment in Asia	1	1	2	2	2	1	1	2	1	2	3	2	1.7
Finance & portfolio with value orientation and performance accountability	3	2	3	3	3	2	2	3	2	3	2	3	2.6
Capital Markets	3	3	2	3	2	2	2	3	2	2	2	2	2.3
Cultural Transformation & Talent Management	3	3	2	2	3	3	3	3	3	2	2	3	2.7
Business innovation	3	2	3	2	2	3	2	3	2	2	2	3	2.4
ESG	3	3	2	2	3	3	3	3	3	2	2	3	2.7

Critical competence	Daniel Stieler	Marcelo Gasparino	Annelise Quintão Lara	Fernando Buso	Franklin Feder	Heloisa Bedicks	João Fukunaga	Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira (Ollie)	Rachel Maia	Reinaldo Castanheira	Shunji Komai	Wilfred Theodoor Bruijn (Bill)	Global evaluation by Competency
Mining	2	3	1	2	3	1	1	3	2	3	3	3	2.3
Steel & metallurgy	1	2	1	1	3	1	1	2	1	3	2	2	1.7
Global chain logistics	2	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	2	2.1
Oil and Gas	1	3	3	1	1	2	1	1	1	1	1	1	1.4
Institutional, Governmental and Regulatory Relations	3	3	2	2	2	3	3	3	2	3	1	2	2.4
Commercial and Trading	2	2	2	2	2	2	2	2	2	3	3	2	2.2
Risk Management and Security	3	3	3	3	3	3	2	3	3	3	2	2	2.8
Global evaluation per candidate	2.5	2.5	2.3	2.3	2.5	2.3	2.1	2.7	2.2	2.4	2.2	2.5	2.4

Evolution of the CA Competencies Matrix (2025)

Critical Competencies Matrix of Vale's Board of Directors

Management experiences		Sector knowledge	Functional knowledge
Relevant executive experience Acting as a member of the Executive Committee and/or Board of Directors	Cultural Transformation & Talent Management Experience focused on the culture of value generation with social and environmental responsibility	Mining Preferably in the iron ore and transition metals business	Institutional, Governmental and Regulatory Relations Acting with such bodies, as well as in corporate communication
Experience in the Asian business environment Preferably in Vale's area of operation, especially in China	Business innovation Experience with innovations potentially applicable to Vale and its value chain, including supporting the Company's climate strategy	Steel and Metallurgy Including their value creation drivers	Commercial and Trading Understanding of the geopolitical landscape and competitive environment, including current business and industry trends
Finance & Portfolio with value orientation and performance accountability In the areas of corporate finance, capital allocation and asset portfolio management in large companies	ESG In socio-environmental and governance areas, in integrity and compliance processes, preferably in natural resource industries. Experience in engaging with society, especially with neighboring communities, is desirable	Global Chain Logistics Including management and optimization of global supply chains	Risk Management and Safety In organizations with a risk profile compatible with that of natural resource companies
Capital Markets Knowledge of the capital market and relationships with its agents, especially long-term investors		Oil and Gas Including their value creation drivers

2025 – Review Example

Matriz de Competências Críticas – Aterações

VALE

Experiências

Versão Atual

1. Experiência executiva relevante: Atuação como Coentivo do Comitê Executivo e/ou Conselho de Administração

Versão Anterior
3	2	1
• Mais de 10 anos de atuação como conselheiro em cia. listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais • Ou atuação como CEO com responsabilidade total sobre P&L, por mais de 5 anos, em grandes empresas de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão • Ou CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L, por mais de 5 anos, de diferentes unidades de negócio relevantes e de alta complexidade em companhias abertas nacionais caracterizadas por dinamismo e criação de valor • Ou liderança local ou regional, por mais de 5 anos, em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor	• De 5 a 10 anos de atuação como conselheiro em cia. listada na B3 e/ou em bolsas de valores internacionais • Ou atuação como CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L, por 2 a 5 anos, em grande empresa de capital aberto, de alta complexidade caracterizadas por dinamismo, criação de valor e reconhecidas pela boa gestão • Ou CEO ou C-level com responsabilidade total sobre P&L, por mais de 5 anos, de diferentes unidades de negócio relevantes e de alta complexidade em companhias abertas nacionais caracterizadas por dinamismo e criação de valor • Ou liderança local ou regional, por mais de 5 anos, em mais de uma empresa multinacional de capital aberto de porte significativo e reconhecidas pela qualidade de gestão, com bom histórico de criação de valor	Demais situações

Directors in Action Program, CA Institutional Plan and Training Plan

Initiatives launched in 2023 to strengthen governance by integrating the Board, management, operations, business and Vale stakeholders, aligned with strategic guidelines; In 2025, the focus was on directors' onboarding, global technical visits and participation in international forums, broadening the collegiate body's knowledge and reinforcing Vale's global positioning.

List of visits, Institutional Events and Participants in 2025:

Mês	Local	Visite / Evento Institucional	Participantes CA
Fev	1. Brumadinho – MG	Reparação	RC
Mar	2. Pequim – China	Encontro Xi Jinping e Visita a Escritório Vale e Industria	DS
Abr	3. São Paulo – SP	IBGC – 10ª edição do Encontro de Conselheiros	DS
Abr	4. Nova Lima – MG	Circlua	RM
Mai	5. Itaguaí – RJ	Operações – TIG – Terminal Ilha de Guaíba	DS, AV, FB, HB, MG, RC, SK e WB
Jun	6. Guarujá – SP	Fórum Esfera Brasil	DS
Jul	7. Belo Horizonte – MG	Uso Futuro – MAC	RC e WB
Jul	8. Brumadinho, Nova Lima – MG	Reparação e Operações	AL, WB, HB e RC
Ago	9. Brasília – DF	Encontro com Manara e VBM	DS
	10. Carajás – PA	Global Roundtable / Global Foundation	DS e RM
	11. Rio de Janeiro – RJ	LIDE 24ª Fórum Empresarial	DS e MG
Set	12. Nova Lima – MG	Circlua	WB e RC
	13. Belo Horizonte – MG	Mina de Capanema – Anúncio Investimentos em MG	DS, WB, RC e AV
	14. Belém – Pará	Amazonia Live	DS e RM
	15. Duqm – Omã	Dubai e Omã (MENA)	DS, MG, SK, JF e FB
	16. Toquio – Japão	Jantar 70 Anos – Relacionamento + Visitas a Clientes e Stakeholders no Japão	DS, MG, SK, JF e FB
	17. Nova York – EUA	Climate Week	RM e AV

Mês	Local	Visite / Evento Institucional	Participantes CA
Out	18. São Paulo – SP	Conferência Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC)	RM, MG
	19. China	International Business Leaders Advisory Council for the Mayor of Beijing (IBLAC)	DS
	20. Belém – Pará	Cirio de Nazaré	RM
	22. Salvador – Bahia	Exposíbram	WB, RM e AV
Nov	22. Brumadinho – MG	Vale Visit com PRI – Princípios para o Investimento Responsável	RM
	23. Shangai – China	The 8th China International Import Expo	AV, RC, AL e WB
	24. Belém – Pará	Descarbonização: COP 30 Brasil	DS, RM e MG
	25. St Prex – Suíça	Visita Escritório	HB
	26. Tubarão – ES	Encontro 360	AV
Dez	27. Londres – UK	Vale Day	DS, MG, OO, HB, RC, JF, RM

Directors in Action Program, CA Institutional Plan and Training Plan

For 2026, as part of the Program's continuous evolution, the proposal now also considers interaction sessions with Investors, in addition to literacy sessions for the Board on topics aligned with the Company's strategic priorities and challenges.

Planning of visits, Institutional Events and Participants in 2026:

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Jan	1. São Paulo – SP	Interação com Proxy Advisors: Glass Lewis e ISS	DS e RM
	2. Londres – UK, Boston e Nova Iorque – EUA	Non-Deal Roadshow com Investidores	DS, MG e OO
	3. Vitória – ES	Operações – Briquetagem e Porto Tubarão	WB, AL, RC e SK
Abr	4. São Paulo – SP	IBGC – 11ª edição do Encontro de Conselheiros	AV, DS e HB
Mai	5. Nova Iorque – EUA	LIDE Brazil Investment Forum	RM
Jun	6. Carajás – PA	Operações + Roda de conversa com Comunidade	Todos
Jul	7. Carajás – PA	Carajás Roundtable	DS e WB
Ago	8. Rio de Janeiro – RJ	LIDE 25º Fórum Empresarial	DS e MG
	9. Belo Horizonte – MG	Exposibram	AV, AL, DS, FF, MG, RM, RC e WB
	10. São Paulo – SP	LIDE Mineração: Seminário Minerais Críticos	RM
Set	11. Canadá	VBM – Finanças e Operações Sudbury	AL, DS, HB, WB e MC
	12. Ásia	Clientes e Operações – China, Malásia, Japão, Vietnã e Cingapura	(TBD)
	13. Nova Iorque – EUA	NY Climate Week	RM, FF e AV

Mês	Local	Visita / Evento Institucional	Participantes CA
Out	14. São Luís – MA	Planejamento Estratégico Vale	Todos
	15. São Paulo – SP	27º Congresso IBGC	HB
	16. China	International Business Leaders Advisory Council for the Mayor of Beijing (IBLAC)	DS
	17. Europa	Clientes e Projetos de Descarbonização (conexão Megahubs e Briquetes)	MG e SK
Nov	18. Online	Non-Deal Roadshow Governança	DS e OO
	19. Xangai – China	The 9th China International Import Expo	DS, FB, OO e MG
	20. Tóquio – Japão	Conselho Empresarial Brasil-Japão (CEBRAJ)	HB e RC
	21. Antalya – Turquia	COP31 – Mudanças Climáticas	(TBD)
Dez	22. Nova Iorque – EUA	Vale Day	AL, FF e WB
(TBD)	23. Mariana e Itabira – MG	Operações Samarco, Fazendão e Fábrica Nova	(TBD)

Classification: Confidential

Publicly Held Company

CNPJ No. 33.592.510/0001-54

NIRE 33.300.019.766

VOTING STATEMENT

Ref. Meeting of the Board of Directors of Vale S.A.

Board member Marcio Antonio Chiumento (the "Board Member"), in his capacity as a member of the Board of Directors of Vale S.A. ("Vale" or the "Company"), hereby submits this voting statement to the table of the Meeting of the Board of Directors, held on 19 June 2026, at 3:00 p.m. ("BOD Meeting"), requesting that it be received by the Table and filed at the Company's headquarters.

The BOD Meeting was called to deliberate on the calling of an Extraordinary General Meeting of the Company's shareholders ("EGM"), pursuant to the request to call an EGM submitted by Caixa de Previdência dos Funcionários do Banco do Brasil – Previ, a shareholder holding 6.92% of the Company's share capital ("Previ"), on 11 June 2026, based on Article 123, sole paragraph, (c), of Law No. 6,404/76 (the "Brazilian Corporate Law").

The aforementioned provision of the Brazilian Corporate Law states that shareholders representing at least 5% (five percent) of the share capital may call the General Meeting when the managers fail, within 8 (eight) days, to comply with a duly substantiated request for calling it, indicating the matters to be addressed. CVM Resolution No. 70 reduces such percentage according to the issuer's share capital, which in the case of the Company is 1% (one percent).

In the specific case, Previ requested the calling of the EGM to deliberate on: (i) the removal of Mr. Daniel André Stieler from the position of member of the Board of Directors; (ii) the appointment of Mr. José Mauricio Pereira Coelho as a full member of the Board of Directors, to complete the current term of office; and, if the matter set forth in item (i) above is approved, (iii) the election of the Chair of the Board of Directors.

Previ based the request on the need to improve the Company's corporate governance, as well as to strategically align the actions of the Board of Directors with the creation of sustainable long-term value. In its request, Previ also declared support for the nomination of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the position of Chair of the Board of Directors, on the understanding

Classification: Confidential

that his possible conduct would contribute positively to strengthening governance practices, improving strategic management, and aligning with the interests of shareholders and stakeholders.

There is no doubt that the request complies with the requirements set forth in the Brazilian Corporate Law and in CVM regulations for the calling of the EGM. After all, Previ holds an equity interest well above the minimum required shareholding, and the request was based on the improvement of the Company’s corporate governance practices, in addition to the fact that the matters fall within the competence of the General Meeting of shareholders.

In cases such as this, the Board of Directors must carry out a formal and objective analysis of the request in order to verify whether it meets the legal requirements for calling the General Meeting, namely: the existence of (1) minimum shareholding and (2) substantiation, with the matter, or matters, to be deliberated upon being within the competence of the general meeting of shareholders. It is not for the Board to make any value judgment regarding the need, timeliness, motivation, or convenience of the grounds of the request or of the matters proposed therein¹. As legal scholarship teaches:

“9 (...) Lastly, the law creates supplementary authority for the benefit of shareholders representing at least 5% (five percent) of the voting capital, when the managers fail, within 8 (eight) days, to comply with a request for calling a meeting that such shareholders present, duly substantiated, with indication of the matters to be addressed. Also in this case the law makes no reference to the need for serious or urgent reasons, the legislator being satisfied with the due substantiation that must support the request for calling a meeting submitted by the shareholders entitled to do so, representing at least 5% (five percent) of the voting capital. (...)

¹ As set out in CVM Proceeding No. 19957.005474/2020-29 and CVM Proceeding No. RJ2005/3945. As also pointed out by (i) José Luiz Bulhões Pedreira and Alfredo Lamy Filho (Coordinators), Direito das Companhias; (ii) José Alexandre Tavares Guerreiro, in “Convocação de Assembleia Geral por Acionista”, Revista de Direito Mercantil, Industrial, Econômico e Financeiro; and (iii) Nelson Eizirik, in A Lei das S.A. Comentada, Volume II.

^{}[] Classification: Confidential

(…)

In our opinion, managers are not vested with the authority to judge whether the substantiation invoked by the requesting shareholder or shareholders is sufficient or not so that, upon granting the request presented, they proceed with the calling of the general meeting. The function of the managers, in this regard, is merely to verify the concurrence of the two formal requirements established by law: a) the percentage of standing of the shareholders submitting the request for calling the meeting and b) the existence of due substantiation. It should be reiterated that, also in the case of item c of the sole paragraph of Article 123, the managers’ authority is bound, and they are not permitted to assess the reasons of convenience and timeliness stated by the shareholders in the request submitted. For this reason, the doctrine of Modesto Carvalhosa is correct, according to whom “the grounds set out in the request for calling the meeting shall be examined by the shareholders at the general meeting. Only there, through discussion and deliberation, will its validity or otherwise be determined. And if, eventually, it concerns an abuse of right, it is only at the conclusion of the work of the general meeting that the requesting shareholder’s liability may be determined (Comentários à Lei de Sociedades Anônimas, vol. 4, p. 193)”² (emphasis added)

This conclusion becomes even clearer in the present case, since the proposals to be deliberated upon at the EGM concern the removal and election of managers, as well as the possible election of the Chair of the Board, matters reserved by the Brazilian Corporate Law and by the Company’s Bylaws to the shareholders and which must be decided at a General Meeting.

Even if there were doubt as to the Company’s interest in the replacement – which is admitted solely for the sake of argument – the EGM is the most appropriate forum to resolve any doubt. The Board members should not replace the shareholders in their judgment regarding the grounds presented by Previ for the replacement, under penalty of being held liable³.

The Brazilian Corporate Law (Article 140⁴) grants the General Meeting the power to elect and remove, at any time, the members of the Board of Directors, there being no guarantee or right of a manager to “complete” his or her term of office. The law likewise does not require that any decision of the General Meeting to remove a manager be substantiated, and the CVM has confirmed, on more than one occasion⁵, that no substantiation is required for removal except in the specific cases of separate election under Article 141, §4 of the Brazilian Corporate Law, or of an employees’ representative, which is not the case here.

² José Alexandre Tavares Guerreiro. Convocação de Assembleia Geral por Acionista. Revista de Direito Mercantil, Industrial, Econômico e Financeiro. No. 41, pp. 155-156.

³ The Board of the Brazilian Securities and Exchange Commission has already ruled accordingly, as reflected in the vote of then-Chair Marcelo Trindade in Administrative Sanctioning Proceeding CVM No. RJ2005/7229, which discussed the conduct of the Chair of the Board of Directors in “canceling” a General Meeting that would deliberate on the removal and election of Board members. According to the vote: “preventing the holding of the meeting, in addition to preventing the application of all legal and bylaw provisions designed precisely to resolve the impasse that existed, would end not only by ensuring the continuity in the exercise of control power of those who had elected the Chair of the Board himself, but also by leaving without an institutional solution the issue that centralized the corporate interest at that moment”.

⁴ Article 140. The board of directors shall be composed of at least 3 (three) members, elected by the general meeting and removable by it at any time, and the bylaws shall establish: (...)

⁵ Such as, for example, Administrative Proceeding CVM No. 19957.004743/2016-53 and Administrative Proceeding CVM RJ 2007/266.

For these reasons, I vote in favor of approving the calling of the EGM to deliberate on the matters set forth in the request for calling submitted by Previ, as well as in favor of the nomination of Mr. Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira for the position of Chair of the Board of Directors, as I understand that he meets the legal requirements.

Rio de Janeiro, 19 June 2026

Marcio Antonio Chiumento

Board Member

Statement and Vote of Director Marcelo Gasparino concerning the Calling of an EGM and the Proposal to Change the Composition of Vale's Board of Directors

Free translation of the original in Portuguese. In the event of any discrepancy, the Portuguese version shall prevail.

1. Context

Vale's Board of Directors was elected for the 2025–2027 term at the Annual General Meeting held on April 30, 2025, by means of majority slate voting. It is therefore a unified term, proceeding in its ordinary course, with only nine months remaining until its expiration and six months until the presentation of the first list (long list) of potential candidates to be nominated to serve in the 2027–2029 term.

That election resulted from a robust and structured process, which included:

Board performance assessment;
application of a skills matrix;
360-degree assessments of the Board of Directors and the Executive Committee;
advisory support from the international consulting firm Korn Ferry to identify candidates aligned with the Company's needs.

In 2025, with the "Conselheiros em Ação" program in progress, the new directors Anelise Lara, Franklin Feder and Wilfred Bruijn underwent a strong onboarding process.

The recomposition of the advisory committees substantially strengthened their independence, notably:

Heloisa Bedicks as Coordinator of CARE;
Bill Bruijn as Coordinator of CACP.

In addition, the technical strength of the committees was reinforced, notably through:

the admission of Franklin and Heloisa Bedicks to CIG;
the admission of Anelise and Reinaldo to the composition of CACP;
the recomposition of the other committees exclusively with independent members (CSUS, CPR and CARE).

2. Board Activities in 2025

The Board carried out strategic international agendas, including:

missions to the Middle East to visit operations and to Japan to celebrate the 70th anniversary of Vale's presence in that country (August), with the participation of directors, the CEO and other members of the Executive Committee ("EC");
the presence of the Chair of the Board in China (November) at IBLAC;
participation in Vale Day in London (December), with the presence of most of the Board and the Executive Committee.

These initiatives culminated in the main milestone of the period: the successful CEO succession process conducted between January and October 2024, with the transition from Eduardo Bartolomeo to Gustavo Pimenta, confirmed in the shareholder roadshow held in London, Boston and New York in March 2026.

3. Considerations on the CEO Succession Process

Although it would not be necessary to put this on record, it is worth noting that the CEO succession process generated internal divisions:

Group considered victorious: supported the opening of the succession process in January 2024, defended its legitimacy, demonstrated that the external interference planted in the press would not occur, and supported the choice of an internal candidate;
Group considered defeated: expressed concern regarding political interference, voted against opening the succession process, even though it was provided for in the Company's Management

Appointment Policy, including preliminary discussions involving external names who, at the time, led competitors.

Despite these divergences, the process was successfully concluded, reinforcing the Company's governance.

4. Evolution of Corporate Governance

As set forth in the Board Performance Report prepared by the Governance Department and presented on this date, there has been consistent evolution in governance practices since 2020, as evidenced by the following Company documents:

Manuals and proposals for Annual General Meetings;
Reference Forms;
Governance Reports;
Annual and Management Reports;
Forms 20-F;
Financial Statements and IFRS reports;
Ethics and Compliance Reports;
LID reports;
candidate materials prepared by Korn Ferry (2025).

These advances reflect the quality of the work carried out by the Board of Directors, notably CPR in 2024 and CIG in 2025.

5. Relevant Facts

The shareholder Previ requested the calling of an Extraordinary General Meeting ("EGM") to address:

the removal of director Daniel Stieler;
the election of José Maurício Pereira Coelho to the vacant seat on the Board;
the election of director Ollie Oliveira, current LID, as the new Chair of the Board of Directors.

6. Analysis of Complexity

Practical cases analyzed indicate that proposals to remove directors without consistent grounds, especially in the absence of any serious facts, do not succeed. They do, however, cause enormous institutional instability, affecting not only the Board, but mainly the executive management of the companies.

In comparable situations, such initiatives have not prospered. Thus, the feasibility of the proposal in the present case is questionable. It is important to record the perplexity caused by an independent member of the Board, chosen by his independent peers to be the point of communication with shareholders other than reference shareholders (LID), and to support the Chair in the relationship with those same shareholders, accepting, in the dead of night and without prior notice of his desire, to participate in a process aimed at removing a Chair of the Board and occupying his position.

In any serious American company, or in a company of Vale's size in Europe, no credibility would be given to a letter requesting the removal of a Chair of the Board without unequivocal and well-founded proof of a serious failure by the officer. The Company now runs the risk of losing market value if shareholders interpret this negatively.

It is in the best interest of the Company, and for the preservation of the integrity of its governance structure, and above all for the shielding of the Executive Committee, which, according to information received, has also been subject to external pressure in relation to the regular conduct of its business.

In May 2026, I participated in INSEAD's Program for Board Chairs and Directors – LEADING FROM THE CHAIR, and I perceive adherence between the practices of our Chair of the Board and of the committee coordinators and the program's teachings. I can state, without any doubt, that Vale's Corporate Governance is the best among all the companies where I serve as a director – VALE, PETROBRAS and

METALFRIO –, where I have served as Chair of the Board – ONCOCLÍNICAS, ETERNIT and USIMINAS –, and in other relevant or complex companies, such as ELETROTRAS (currently AXIA), BANCO DO BRASIL and CEMIG, among others.

7. Potential Effects of the EGM

An EGM with an agenda involving the election of directors and of the Chair of the Board opens space for broad shareholder participation, allowing other shareholders to present alternative candidates, especially those who viewed Previ's hostile movement as a risk of political interference in this process.

Relevant background:

At the 2021 Annual General Meeting, four alternative candidates were nominated by shareholders dissenting from the twelve management nominees. Thus, there were 16 candidates running for 12 seats, and the result was considered surprising at the time, because the four alternative candidates were elected.

Vale's former CEO described the four elected directors as "mutinous directors," referring to the four directors who allegedly participated, together with a group of shareholders, in a mutiny to take the seats. Nothing could have been more unfortunate.

This precedent demonstrates the degree of unpredictability of such processes, and also that, at the 2025 Annual General Meeting, there was an alternative candidate to the Management Slate who, also due to the recognition of the work of this Board, was not successful.

If this movement results in the removal of the current Chair of the Board, but in the election of an outsider who, to date, is not part of the process, the requesting party and the other director who was also elected by it should reflect on whether this corporate adventure, which some call a hostile takeover, was or was not beneficial to the Company.

8. Aggravating Factors and Risks of Developments

I record my repudiation and indignation with respect to the information of which we became aware this week. I also consider abominable the possibility that Board meetings may have been clandestinely recorded, which deserves investigation and the appropriate reprimand.

9. Recommendation of the Nomination and Governance Committee – CIG

I – Calling of the EGM

Despite the disagreement regarding the absence of adequate grounds, CIG recommended the calling of the EGM on this date, with the statutory notice period counted from June 22, 2026.

II – Removal of Director

CIG recommended taking a position against the removal of director Daniel Stieler, based on the regular performance of the Board in recent years, especially since the 2025 Annual General Meeting.

9.1. Developments that, if the shareholders at the EGM resolve to remove Director Stieler, must be addressed by the Board in this call notice

Considering Vale's nature as a corporation, the Board shall deliberate on:

III – Nomination of Candidate to the Board

CIG recommended, in line with the process conducted by CIG (2024–2025) and the Management Appointment Policy, the nomination of a candidate who participated in the selection process conducted by Korn Ferry in 2024 and 2025, according to the “PROGRESS REPORT” issued in November 2024, namely:

Ieda Gomes Yell

The importance of increasing gender diversity in future compositions is also highlighted, in accordance with the assessment of an international consulting firm that interacted with the Chair of the Board, the Coordinator of CSUS and the LID in the first quarter of 2026, and pointed out the weakness of the current 2025–2027 Board composition on this specific matter.

Member Marcelo reminded everyone that candidate José Maurício served as Chair of Vale's Board until 2021 and, in the 2020–2021 Nomination Committee, was the author of the proposal to amend the Bylaws included in the EGM called in March 2021 to include the illegal article creating the NEGATIVE VOTE, which would have granted a group of shareholders, at the time also the controlling group, the power to veto the election of any candidate, which was deemed illegal by SEP/CVM at the time.

IV – Nomination of Candidate for Chair of the Board

CIG discussed the matter, and Coordinator Daniel, considering the Bylaws, which provide:

that the Chair and Vice-Chair of the Board are elected directly by the General Meeting;
that, at the 2025 Annual General Meeting, Daniel was elected Chair and Marcelo was elected Vice-Chair.

As a means of preserving internal cohesion, the Coordinator indicated the Vice-Chair as the natural candidate for succession, taking the following position:

against the nomination of Ollie Oliveira;
in favor of nominating the Vice-Chair of the Board to run for Chair of the Board.

Member Marcelo followed the position against the nomination of candidate Ollie and recorded his abstention regarding his own nomination.

10. Vote

A) IN FAVOR of calling the EGM on this date;
B) AGAINST the removal of Director Daniel Stieler, as there are no adequate grounds, and because I understand that there is a risk of political interference in this movement, as demonstrated by the presentation on the Evolution of Vale's Corporate Governance between 2023 and 2026, which I request be considered attached to this VOTE.

Given that it is this Board's duty to address all possible scenarios arising from the outcome of item 1 of the EGM, I vote as follows:

C) IN FAVOR of the Board's nomination of candidate IÉDA GOMES YELL, as she is a professional recognized nationally and internationally and meets the qualifications pursued by the Skills Matrix, thereby serving the best interest of the Company;
D) IN FAVOR of Director Heloisa's ALTERNATIVE PROPOSAL that the Board's nomination comprise the two candidates, Marcelo and Ollie, for nomination by the Board, with the current Vice-Chair of the Board abstaining from his own nomination as a candidate for Chair of the Board, given that he is an independent director who joined this Board in 2020, at the time upon nomination by minority shareholders (institutional investors), served on four committees, was coordinator of CSUS and currently coordinates CPR.

^{}[] MARCELO GASPARINO DA SILVA

For the purposes of recording in the minutes of the Extraordinary Meeting of the Board of Directors held on June 19, 2026, I hereby express a reservation regarding the regularity of the resolution adopted, due to the participation and exercise of the vote by a director in a clear situation of conflict of interest.

The minutes report that there were no questions about a potential conflict of interest. However, I asked this question to the legal advisors present at the Board of Directors Meeting and, even though I had their report to the contrary, the then Chairman of the Board of Directors participated in a meeting that was deliberating on a matter directly related to his own dismissal, a circumstance that configures a typical situation of conflict of interest, as it involves direct and personal interest in the deliberation.

Under the terms of the applicable corporate law, it should be noted that article 156 of Law No. 6,404/1976 establishes that the manager may not intervene in an operation or deliberation in which he has an interest conflicting with that of the company, and, in this case, must inform the other members and refrain from participating. In addition, article 155 of the same Law (duty of loyalty) imposes on the manager the duty to act in the interest of the company, prohibiting the use of his position to obtain personal advantage or act in a conflicting situation. Added to this is the provisions of article 153 (duty of diligence), which requires prudent, informed conduct in line with the social interest.

Such rules are reiterated by POL-0048-G – Vale's Conflict of Interest Management Policy, which establishes, in item 4, that there is a conflict of interest when the agent's independence in decision-making is compromised. In this case, as required by item 6.2, the director, as key personnel of the management in a conflict situation, was obliged to: (i) immediately declare the conflict, (ii) withdraw from the discussions and deliberations and (iii) ensure the formal registration of the situation.

Thus, the participation of the Chairman of the Board in the discussions – and effective exercise of the vote in the resolution – regarding a matter in which he has an evident individual interest, in violation of article 156 of the Brazilian Corporation Law and the Conflict of Interest Management Policy, not only compromises the integrity of the resolution recommending voting to shareholders on a matter of interest to them – subjecting the respective manager to the potential sanctions and liabilities arising therefrom –, how it can generate relevant impacts in relation to the General Meeting and the adequate formation of the will of the shareholders and the validity of the deliberative process.

In view of the above, I request that this statement, as well as the express reference to the potential conflict of interest verified in the Board of Directors' Meeting, be fully recorded in the minutes, pursuant to article 130 of Law No. 6,404/1976, for the purposes of transparency, preservation of rights and eventual regulatory verification.

In addition, I express my disagreement with the annexes.

Marcio Antônio Chiumento

^{}[] Personal Data

Full Name: JOSE MAURICIO PEREIRA COELHO
Employee ID: 5690821
Professional Status: APO
Date of Birth: 04/08/1966
CPF: 85353590791
Identity: Document No.: 03879938856
Issue Date: 20/05/2016
Issuing Authority: DETRAN RJ

Academic Background

Main Completed Undergraduate Degree (Any Field)
Accounting

Other Undergraduate Degrees
I do not have any

Completed Postgraduate Degree (Most relevant postgraduate degree - minimum workload of 360 hours)
1 Lato Sensu Postgraduate Degree / MBA / Specialization

Indicate the area of the selected postgraduate degree
Other
Postgraduate Degree in Finance and Capital Markets

Other Postgraduate Degrees
Course(s)
Specialization in Corporate Governance at FGV

Professional Experience

Current positions: 1) Ultrapar Board Member. 2) Coordinator of Ultrapar's Audit and Risk Committee. 3) Member of Banco Santander's Risk Committee. Main previous positions: 1) President of Previ from July 2018 to June 2021. 2) Chairman of Vale's Board of Directors from May 2019 to May 2021. 3) Chairman of the Deliberative Council of ABRAPP from July 2018 to June 2021. 4) President of BB Seguridade from January 2017 to July of 2018.

TO VALE S.A. ("Company")
Praia de Botafogo, No. 186, rooms 501 to 1901, Botafogo - Rio de Janeiro (RJ) - ZIP Code: 22250-145
Attn: Mr. Marcelo Feriozzi Bacci – Executive Vice President of Finance and Investor Relations

Subject: Declaration of eligibility to run for the position of [regular/alternate] member of the Company's Board of Directors

I, José Mauricio Pereira Coelho, Brazilian, married, accountant, holder of identity card RG No. 06.109.071-81-IFP/RJ and enrolled with CPF/MF under No. 853.535.907-91, residing in the City of Rio de Janeiro, State of RJ, at Avenida Rui Barbosa 170, Block A apt 1301, FLAMENGO neighborhood, ZIP 22250-020, hereby, pursuant to Law No. 6,404, dated 15 December 1976, as amended (the "Brazilian Corporations Law" and Law No. 10,046/02, declare, under penalty of law, that:

(i) I am not barred by any special law, nor convicted of bankruptcy crimes, malfeasance, bribery or corruption, embezzlement, crimes against the popular economy, against the national financial system, against competition law, against consumer relations, against public faith or against property, or any criminal penalty that, even temporarily, prohibits access to public offices, as provided for in § 1 of article 147 of the Brazilian Corporations Law;
(ii) I have not been sentenced to a suspension penalty or temporary disqualification imposed by the CVM, which would render me ineligible for management positions in the Company, as set forth in § 2 of article 147 of the Brazilian Corporations Law;
(iii) I meet the requirement of unblemished reputation established by § 3 of article 147 of the Brazilian Corporations Law;
(iv) I do not hold a position in a company that may be considered a competitor of the Company, pursuant to item I of § 3 of article 147 of the Brazilian Corporations Law;
(v) I neither have nor represent an interest conflicting with that of the Company, pursuant to item II of § 3 of article 147 of the Brazilian Corporations Law;
(vi) I am not a member of management bodies or an employee of the Company or of a company controlled by it or belonging to the same group, as set forth in § 2 of article 162 of the Brazilian Corporations Law;
(vii) I am not a spouse or relative, up to the third degree, of a Company manager, as provided for in § 2 of article 162 of the Brazilian Corporations Law;
(viii) I am not a politically exposed person, as defined in the applicable regulations; and
(ix) In the last 5 (five) years, I have not had: (a) a conviction in an administrative proceeding by the CVM, the Central Bank of Brazil, or the Private Insurance Superintendence; and (b) a criminal conviction.

For these reasons, I declare myself fit to run for the position of regular member of the Company's Board of Directors.

Rio de Janeiro, 11 June 2026.

José Mauricio Pereira Coelho
CPF/MF No. 853.535.907-91

^{}[] good
^{}[] Digitally signed document
^{}[] JOSE MAURICIO PEREIRA COELHO
^{}[] (sex: 11/06/2026 15:28:37-0300
^{}[] Verify at https://validar.iti.gov.br

Information on the candidate for the Board of Directors, pursuant to Resolution 81

Information on the candidate, in accordance with items 7.3 to 7.6 of the Reference Form.

Name: José Mauricio Pereira Coelho CPF: 853.535.907-91 Profession: Banker and Economist Date of birth: 04/08/1966
Position(s): Board Member.
Main Professional Experience in the Last 5 Years: member of Ultrapar's Board of Directors since 2015, member of Ultrapar's Audit and Risk Committee since 2019, serving as coordinator since 2023. Member of Hidrovias' Board of Directors (Aug/2025), also serving as a member of that company's Audit and Risk Committee. Also serves on Banco Santander's Risk and Compliance Committee (Jun/2023). Was Chairman of the Board of Directors of Vale S.A. from 2019 to 2021, President of Banco do Brasil Employees' Pension Fund from 2018 to 2021, and Chairman of the Deliberative Council of the Brazilian Association of Closed Supplementary Pension Entities (ABRAPP) from 2018 to 2021. Also served as a member of the Board of Directors of BB Seguridade Participações from 2015 to 2018 and Chief Executive Officer from 2017 to 2018. Mr. Coelho also served as a member of the Board of Directors of the Brazilian Reinsurance Institute from 2017 to 2019 and, between 2017 and 2018, served as a member of the Board of Directors of the National Confederation of General Insurance Companies, Mapfre BB SH2 Participações S.A., BB Mapfre SH1 Participações S.A., and Brasilprev Seguros e Previdência S.A.
Education: holds a degree in Accounting from Unigranrio University and an MBA in Finance and Capital Markets, with a specialization in Corporate Governance, from Fundação Getulio Vargas (FGV) in Rio de Janeiro.
Management Bodies
Management Body:	Board of Directors
Election date:	[...]
Term of office:	Until the 2027 AGM
Elective position held:	Board of Directors (Regular)
Description of another position/function:	[...]
Date of taking office:	[...]
Was elected by the controlling shareholder:	No
Statements
Convictions:	None
Inform whether there is a marital relationship, stable union, or kinship up to the second degree between: a. officers of the issuer b. (i) officers of the issuer and (ii) officers of direct or indirect subsidiaries of the issuer c. (i) officers of the issuer or of its direct or indirect subsidiaries and (ii) direct or indirect controlling shareholders of the issuer d. (i) officers of the issuer and (ii) officers of the issuer's direct and indirect parent companies and indirect controlling companies of the issuer	No
Subordination, service provision, or control relationships:	No
Related person:
Type of the Administrator's Relationship with the related person:
Type of related person:
Politically Exposed Person:	No
Independence Criterion:	Not applicable

^{}[] gov.br e

^{}[] Data: 11/06/2026 15:35:15-0300

^{}[] Verifique em https://validar.iti.gov.br

VALE S.A.

BOARD OF DIRECTORS CANDIDACY

INDEPENDENCE SELF-DECLARATION

I, Ieda Gomes Yell, corporate board member, Brazilian citizen, born in Salvador, State of Bahia, on July 1, 1956, married, holder of Identity Card No. 16151907-6, issued by the Public Security Department of the State of São Paulo (SSP/SP), hereby certify, for all legal purposes, my compliance with the independence criteria established in the Bylaws and Directors Policy of Vale S.A. (“Vale” or the “Company”), as well as with all other applicable legal and regulatory provisions, in connection with the assessment process for a potential nomination to the position of Independent Member of the Company’s Board of Directors.

Furthermore, I undertake to promptly notify Vale’s Corporate Governance Department of any event that may affect my compliance with the minimum qualification requirements and my status as an Independent Member under the terms of the aforementioned Directors Policy.

Rio de Janeiro, June 20, 2026.

TO VALE S.A. (the "Company")

Praia de Botafogo, No. 186, Suites 501 to 1901, Botafogo – Rio de Janeiro, RJ, Brazil – Z IP Code: 22250-145

Attention: Mr. Marcelo Feriozzi Bacci – Executive Vice President of Finance and Investor Relations

Subject: Declaration of Eligibility to Run for a Position on the Company’s Board of Directors

I, Ieda Gomes Yell, Brazilian, married, corporate board member, holder of Identity Card (RG) No. 16151907-6 SSP/SP and registered with the Brazilian Individual T axpayer Registry (CPF/MF) under No. 120597575-68, residing at 97 Woodbourne Road, Douglas, Isle of Man, IM2 3AW, British Isles, hereby declare, pursuant to Law No. 6,404, of December 15, 1976, as amended (the "Brazilian Corporation Law"), and Law No. 10,406/2002, under penalty of law, that:

(i) I am not prohibited by any special law, nor have I been convicted of bankruptcy-related crimes, malfeasance, bribery, corruption, embezzlement, crimes against the popular economy, against the national financial system, against competition law, consumer relations, public faith, or property, nor have I been subject to any criminal penalty that, even temporarily, prohibits access to public office, as provided for in Section 147, Paragraph 1 of the Brazilian Corporation Law;

(ii) I have not been sentenced to any suspension or temporary disqualification imposed by the Brazilian Securities and Exchange Commission (CVM) that would render me ineligible to hold management positions within the Company, as set forth in Section 147, Paragraph 2 of the Brazilian Corporation Law;

(iii) I meet the requirement of an unblemished reputation established in Section 147, Paragraph 3 of the Brazilian Corporation Law;

(iv) I do not hold any position in a company that may be considered a competitor of the Company, pursuant to Item I of Section 147, Paragraph 3 of the Brazilian Corporation Law;

(v) I neither have nor represent any interest that conflicts with the interests of the Company, pursuant to Item II of Section 147, Paragraph 3 of the Brazilian Corporation Law;

(vi) I am not a member of the management bodies of, nor an employee of, the Company, any of its subsidiaries, or any company within the same corporate group, as established in Section 162, Paragraph 2 of the Brazilian Corporation Law;

(vii) I am not the spouse or a relative up to the third degree of any officer or director of the Company, as provided for in Section 162, Paragraph 2 of the Brazilian Corporation Law;

(viii) I am not a politically exposed person, as defined under the applicable regulations; and

(ix) During the last five (5) years, I have not: (a) been convicted in any administrative proceeding conducted by the CVM, the Central Bank of Brazil, or the Superintendence of Private Insurance; nor (b) been convicted of any criminal offense. Por essas razões, me declaro apta para disputar a vaga de titular no Conselho Administração da Companhia.

For these reasons, I declare myself qualified and eligible to run for the position of full member of the Company’s Board of Directors.

Rio de Janeiro, June 22, 2026.

Ieda Gomes Yell

IEDA GOMES YELL

EXECUTIVE PROFILE

Independent Board Director with extensive international experience in listed and private companies across the energy, infrastructure, construction, utilities, certification, and logistics sectors. Has served on boards in the United Kingdom, Brazil, Singapore, the United States, France, and the Caribbean, participating in Strategy, Audit & Risk, Sustainability & ESG, Human Capital, Remuneration, Governance, and Compliance Committees.

C-level executive with experience in global companies, including BP plc and Comgás, leading operations, growth, transformation, and governance in international markets. Over 40 years of experience in energy, natural gas, LNG, infrastructure, logistics, and the energy transition.

BOARD EXPERIENCE – CURRENT

Manx Utilities Authority – Independent Board Director (2024–present)
Seatrium Ltd – Independent Board Director (2023–present)
Institute of Directors (UK) – Independent Board Director (Pro Bono)
Business Isle of Man – Independent Board Director (Pro Bono)

BOARD EXPERIENCE – PREVIOUS

Saint-Gobain – Independent Board Director (2016–2024)
Prumo Logística – Independent Board Director (2019–2024)
Exterran Holdings / Exterran Corporation – Independent Board Director (2015–2022)
Bureau Veritas – Independent Board Director (2013–2021)
InterEnergy Group – Board Director, IFC nominee (2013–2020)

Participation in Audit & Risk, Strategy, Sustainability & ESG, Corporate Governance, Remuneration, Human Capital, and Compliance Committees.

EXECUTIVE EXPERIENCE

BP plc (1998–2011)
- Vice President, New Business – Middle East and South Asia
- President, BP Brazil and Gas Leader for Latin America
- Vice President, BP Solar
- Vice President, Regulatory Affairs – BP Gas & Power

^{}[] Comgás (1979–1998)

^{}[] President (CEO) – 1995 to 1998

^{}[] Led the company's restructuring and preparation for privatisation, expansion of the natural gas distribution network, and strategic gas supply negotiations.

EDUCATION AND CERTIFICATIONS

Global Certificate in Company Direction – Institute of Directors / St Andrew's Business School (2026)
Senior Accredited Director – Singapore Institute of Directors (2024)
GCB.D – Competent Boards (2021)
Master's in Energy – University of São Paulo (USP)
Postgraduate Degree in Environmental Engineering – EPFL Lausanne
Chemical Engineering – Federal University of Bahia

PUBLICATIONS AND RECOGNITION

Veuve Clicquot Business Woman of the Year – Brazil
Author of publications for Oxford Institute for Energy Studies, FGV Energia, CNI, and other institutions
Speaker at international conferences on energy, infrastructure, natural gas, LNG, and the energy transition

LANGUAGES

Portuguese, English, French, and Spanish (fluent) | Italian (intermediate)

Information on the candidate for the Board of Directors, pursuant to Resolution 81

Information about the candidate, according to items 7.3 to 7.6 of the Reference Form.

Name: Ieda Gomes Yell CPF: 120.597.575-68 Profession: Business Advisor Date of birth: 01/07/1956
Position(s): Member of the Board of Directors. Main Professional Experiences of the Last 5 Years: (i) Independent Director and member of the Nomination and Remuneration and Audit and Risk Committees of Cie de Saint Gobain (France) from 06/2016 to 06/2024; (ii) Independent Director, member of the People and ESG Committee and Chairman of the Strategy Committee of Prumo Logistica from 06/2019 to 12/2024; (iii) Independent Director, member of the Strategy and Audit and Risk Committees of Bureau Veritas (France) from 05/2013 to 06/2021; (iv) Independent Director, Chairman of the Nominating and Corporate Governance Committee, member of the Human Capital and Compensation Committee of Exterran Corporation (USA) from 04/2015 to 10/2022; (v) Independent Director, member of the Corporate and Social Responsibility (CSR) and Transformation Committees of Seatrium Ltd (Singapore) since 05/2023; (vi) Independent director, member of the Audit and Risk Committee of the Manx Utilities Authority, since 04/2023; (vii) Independent Director, member of the Steering Committees Remuneration and Nomination of The Institute of Directors (UK) since 08/2021 (pro bono); and (viii) Independent Director, Cleantech Champion of the Business Isle of Man since 11/2022 (pro bono). Education: She graduated in Chemical Engineering from the Federal University of Bahia in 1977; holds a postgraduate degree in Environmental Engineering from the École Polytechnique Federale de Lausanne (Switzerland), completed in 1978; and a master's degree in Energy from the Institute of Electrotechnics and Energy of the University of São Paulo, completed in 1996.
Management Bodies
Board of Directors:	Board of Directors
Election date:	[...]
Term of office:	Until the 2027 AGM
Elected office held:	Board of Directors (Member)
Description of another position/function:	[...]
Date of inauguration:	[...]
The following was elected by the controller:	No
Statements
Convictions:	There is no
Family Relationships:	There is no
Subordination, service provision or control relationships:	No
Related Person:	There is no
Type of Relationship of the Administrator with the related person:
Type of related person:
Politically Exposed Person:	No
Independence Criterion:	Independent Director

Information about the candidate for the Board of Directors, pursuant to Resolution 81

Information about the candidate, pursuant to items 7.3 to 7.6 of the Reference Form.

Name: Manuel Lino Silva de Sousa Oliveira CPF: 717.221.071-97 Occupation: Economist Birth date: 03/03/1952
Role(s): Lead Independent Director (“LID”) of the Board of Directors (since June 2023), independent member (since August 2021), member and technical expert of the Audit and Risks Committee (since May 2023), and member of Vale’s Sustainability Committee (since May 2025). Main Professional Experience in the Last 5 Years: (i) Member of Vale’s Capital Allocation and Projects Committee (April 2024 to November 2024), Member of the People and Compensation Committee (May 2023 to March 2024), Coordinator of the Audit Committee (August 2021 to June 2023 and July 2024 to July 2025), Member of the Nomination and Governance Committee (December 2022 to April 2023), Member of the Nomination Committee (May 2022 to December 2022), and Member of the People, Compensation and Governance Committee (August 2021 to May 2022); (ii) Member (May 2022 to December 2024) and Chair (June 2022 to December 2024) of the Board of Directors of Jubilee Metals Group PLC; (iii) Senior Independent Director of the Board of Directors (April 2018 to March 2022) of Polymetal International PLC; (iv) Senior Independent Director of the Board of Directors (October 2011 to August 2021) of Antofagasta PLC; (v) Independent Director of the Board of Directors (February 2020 to July 2021) of Blackrock World Mining Investment Trust PLC; and (vi) Member of the Board of Directors of Vale Base Metals (since December 2024), where he is also a member of the Audit and Risks Committee and the Sustainability Committee. Education: Graduated in Accounting and Business Economics in 1973 and specialized in Accounting Theory in 1975 from the University of Natal-Durban, South Africa. He also holds specializations as a chartered accountant and chartered management accountant from the Institute of Chartered Accountants of South Africa and the Institute of Chartered Management Accountants of the United Kingdom in 1988, respectively.
Management Bodies
Management Bodies:	Board of Directors
Election date:	04/30/2025
Term of office:	Until the Annual General Meeting to be held in 2027
Elective Position Held:	Independent Member of the Board of Directors
Description of other position/role:	N/A
Date of Appointment:	04/30/2025
Elected by the controlling shareholder group:	No
Statements
Convictions:	None
Family relations:	None
Subordination, service provision or control relationships:	None
Related person:	-
Type of relationship between the officer and the related party:	-
Type of related party:	-
Politically Exposed Person:	No
Independence Criteria:	He is an independent member of the Board of Directors pursuant to the independence criteria set forth in the Novo Mercado Regulations, CVM Resolution No. 59, and Paragraph 4 of Article 11 of Vale’s Bylaws.

Information about the candidate, according to items 7.3 to 7.6 of the Reference Form.

Name: Marcelo Gasparino da Silva
CPF: 807.383.469-34
Profession: Laywer
Date of birth: 02/13/1971

Position(s): Vice-Chairman (since April/2023) and Independent Member (since April/2020) of the Board of Directors, Member of the Nominating and Governance Committee (since May/2023), and Coordinator (since February/2026) and Member (since April/2024) of the People and Remuneration Committee of Vale.

Main Professional Experiences of the Last 5 Years: (i) Member of the Capital Allocation and Projects Committee (May/2023 to April/2024), Coordinator of the Sustainability Committee (April/2021 to April/2023), Member of the Nomination Committee (June/2022 to December/2022), Member of the Operational Excellence and Risks Committee (May/2021 to May/2022) and Member of the Sustainability Committee (June/2020 to April/2021) of Vale; (ii) Independent Member of the Board of Directors of Banco do Brasil (April/2023 to April/2025), where he is a member of the Remuneration Committee (COREM) (since 2025) and the Audit Committee (COAUD) (since 2023); (iii) Chairman of the Board of Directors of Eternit S.A. (April/2013 to March/2023); (iv) Member of the Board of Directors of CEMIG (April/2016 to July/2022); (v) Member of the Board of Directors (April/2020 to March/2025 and since April/2026) and Member of the Fiscal Council (May/2019 to April/2021) of Petrobras, where he was Chairman of the Statutory Health, Safety and Environment Committee and the Minority Shareholders Committee, and also a member of the following statutory committees: the Statutory Audit Committee of the Petrobras Conglomerate (CAECO), the Investments Committee and the People Committee; (vi) Professor at the ENA Foundation – School of Government for the certification of managers of state-owned companies and mixed-capital companies; (vii) Member of the Board of Directors of Eletrobras (August/2022 to August/2025), where he also served as Coordinator of the Sustainability Committee (June/2024 to April/2025) and Vice-Chairman of the Statutory Strategy, Governance and Sustainability Committee (August/2022 to June/2024); (viii) Member of the Board of Directors of GASMIG (April/2020 to April/2021); (ix) Chairman of the Board of Directors of Oncoclinicas&CO (January/2026 to April/2026); and (x) Member of the Board of Directors of Metalfrio (since April/2026).

Education: Graduated in Law from the Federal University of Santa Catarina in 1995 and completed a postgraduate specialization in Corporate Tax Administration at Fundação ESAG – ÚNICA in 2000. He has participated in training programs for board and fiscal council members, including Leading from the Chair, the renowned INSEAD program for board chairpersons, as well as executive programs in mergers and acquisitions at London Business School and CEO FGV (IBE/FGV/IDE). He has been a Certified by Experience Board Member (CCA+) by the Brazilian Institute of Corporate Governance (IBGC) since 2010 and is a professor at the ENA Foundation – School of Government, acting in the certification of managers of state-owned companies and mixed-capital companies.

Management Bodies
Board of Directors:	Board of Directors
Election date:	04/30/2025
Term of office:	Until the 2027 AGM
Elected office held:	Vice-Chairman of the Independent Board of Directors
Description of another position/function:	–
Date of inauguration:	05/07/2025
The following was elected by the controller:	No
Statements
Convictions:	There is no
Family Relationships:	There is no
Subordination, service provision or control relationships:	No
Related Person:	There is no
Type of Relationship of the Administrator with the related person:
Type of related person:
Politically Exposed Person:	No
Independence Criterion:	Independent Director

^{}[] PLURAL
^{}[] Rio de Janeiro, June 30, 2026

Vale S.A.
By e-mail ([email protected])

Attn.
Sr. Marcelo Feriozzi Bacci
Executive Vice President, Finance and Investor Relations

Cc
Sr. Daniel André Stieler
Chairman of the Board of Directors

Mr. Gustavo Pimenta
Chief Executive
Officer

Re: Extraordinary General Meeting called for
July 22, 2026.

Dear Mr. Officer,

GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES, enrolled with the CNPJ under No. 08.935.128/0001-59, herein represented by its manager PLURAL INVESTIMENTOS GESTÃO DE RECURSOS LTDA., headquartered in the City and State of São Paulo, at Av. Brigadeiro Faria Lima, No. 3,400, suite 91, part, Itaim Bibi, ZIP Code 04538-132, enrolled with the CNPJ/MF under No. 09.630.188/0001-26, represented pursuant to its organizational documents, hereinafter referred to as the “Shareholder,” in its capacity as holder of common shares issued by Vale S.A. (“Vale” or the “Company”), hereby expresses its position regarding the Management Proposal disclosed by the Company in connection with the Extraordinary General Meeting called for July 22, 2026:

With respect to Item 1, the Shareholder supports the recommendation against the content of the proposal, as it considers that the alleged grounds for removing the current Chairman of the Board of Directors lack factual support and evidence of the alleged conduct detrimental to the Company’s good Corporate Governance and Strategic Management practices, as well as misalignment with the interests of shareholders and stakeholders.

Safeguarding and improving Corporate Governance and Strategic Management are current and beneficial practices for the Company, its shareholders and stakeholders, and it is commendable to advocate for the participation of professionals aligned with such practices in Senior Management, especially in the positions of CEO and Chairman of the Board of Directors. However, using such intention for other purposes undermines precisely

what it seeks to defend.

1PLURAL

Regarding Items II and III of the Proposal, if Item I is approved, we support Management’s recommendation and support that the current Vice Chairman of the Board of Directors succeed the current Chairman, as this is the measure most aligned with good Corporate Governance practices, particularly in light of the provisions of the Company’s Bylaws regarding the duties and powers of both positions.

Accordingly, we request that this letter be received and disclosed to the market, for the awareness of all shareholders of the Company.

All communications concerning this document may be made in writing and delivered by electronic mail (e-mail), to the attention of João Vicente Silva Machado, at the e-mail address: jvicente74@gmail.com.

Sincerely,

JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921
Dados: 2026.06.30 16:30:39 -03'00'
GERAÇÃO L. PAR FUNDO DE INVESTIMENTO EM AÇÕES/jvicente74@gmail.com

^{}[] Rio de Janeiro, 7 de julho de 2026
^{}[] Rio de Janeiro, July 7, 2026

Vale S.A.
Por e-mail ([email protected] e [email protected])

A/C
Sr. Marcelo Feriozzi Bacci
Diretor Vice-Presidente de Finanças e Relações com Investidores

C/C
Membros do Conselho de Administração

Sr. Gustavo Pimenta
Diretor Presidente

Ref. Assembleia Geral Extraordinária convocada para o dia 22 de julho de 2026 — Reiteração do pedido de divulgação de manifestação de acionista.

Até a presente data, não houve resposta formal ao pedido do primeiro acionista, tampouco divulgação da manifestação deste acionista, mas, em

Vale S.A.
Via e-mail ([email protected] and [email protected])

Attn:
Mr. Marcelo Feriozzi Bacci
Executive Vice President, Finance and Investor Relations

Cc:
Members of the Board of Directors

Mr. Gustavo Pimenta
Chief Executive Officer

Re: Extraordinary General Meeting called for July 22, 2026 — Renewed request for disclosure of shareholder statement.

Dear Sir:

To date, there has been no formal response to the first shareholder’s request, nor has this shareholder’s statement been disclosed; however,

^{}[] F

All communications concerning this document may be made in writing and delivered by e-mail, to the

^{}[] 8

atenção de João Vicente Silva Machado, pelo e-mail: jvicente74@gmail.com.

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555
921
Dados: 2026.07.08
12:43:52 -03'00'

MATSUKAWA CO. LTD.
Carlo Gemignani

attention of João Vicente Silva Machado, at: jvicente74@gmail.com.

Assinado de forma digital por JOAO VICENTE SILVA
MACHADO:04391555921
Dados: 2026.07.08
12:44:02 -03'00'

MATSUKAWA CO. LTD.
Carlo Gemignani/jvicente74@gmail.com /jvicente74@gmail.com

AI assistant

Vale S.A. — Proxy Solicitation & Information Statement 2026

30050_rns_2026-07-10_fb0798a5-97df-4268-8738-8ac7eda33831.pdf

Sumário

Mensagem do Conselho de Administração da Vale S.A.

Introdução

Informações da Assembleia Geral Extraordinária de 2026

Itens de deliberação

Recomendação de voto à distância pelo Conselho de Administração

Orientações relevantes para participação dos Acionistas e dos detentores de ADRs

Acionistas detentores de VALE3

Pessoa física

Pessoa jurídica

Fundos de investimento

5. A apresentação de extrato de posição acionária é obrigatória?

6. A Companhia aceita procurações para as Assembleias?

Modelo de procuração

Português

English

7. Como os acionistas estrangeiros podem participar das Assembleias?

8. Quais são os meios de participação do acionista?

9. Como deve proceder o acionista que optar por exercer o seu direito de voto por meio de Boletim?

10. Onde o acionista pode encontrar o Boletim?

11. Qual o prazo para recebimento dos votos por meio dos Boletins?

12. Existe a possibilidade de o acionista alterar o voto enviado por Boletim durante o prazo de votação a distância?

13. Existe a possibilidade de o acionista alterar o voto enviado após o término do prazo da votação à distância?

14. Como o Acionista Credenciado deve fazer para efetivar a desconsideração do Boletim na Plataforma Digital na Assembleia?

15. Como deve proceder o acionista que optar por participar via Plataforma Digital?

16. Qual o prazo para o pedido de credenciamento?

17. É possível enviar documentos para credenciamento para a Assembleia após o dia 20 de julho de 2026?

18. Para participação na Assembleia, o Acionista Credenciado recebe um link individual?

19. De que modo serão realizadas a Assembleia?

20. Como proceder em caso de dificuldade ou erro para acessar a Assembleia?

21. Como proceder em caso de problemas de conexão?

22. Qual acionista é considerado presente na Assembleia?

29. Os acionistas poderão manifestar-se verbalmente e/ou por escrito sobre as matérias da Ordem do Dia?

30. Onde estão disponíveis os materiais da Assembleia?

31. Como os acionistas presentes à Assembleia assinarão a ata?

32. Em relação aos itens II e III, como a eleição será realizada?

33. Por que a Vale irá desconsiderar os votos nos itens 3 e 4 do BVD, referentes à adoção do processo de voto múltiplo?

Detentores de American Depositary Shares (ADSs) ou American Depositary Receipts (ADRs) da VALE

Proposta para deliberação em Assembleia Geral Extraordinária

Item I – Destituição do Sr. Daniel André Stieler do cargo de membro do Conselho de Administração

Item II – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição de novo membro do Conselho de Administração para cumprir o prazo de gestão até a Assembleia Geral Ordinária a ser realizada em 2027

1. Referente ao candidato indicado pelo acionista Previ, Sr. José Maurício Pereira Coelho:

2. Quanto à candidata indicada pelo Conselho de Administração da Vale, Sra. Ieda Gomes Yell:

Item III – Caso seja aprovada a matéria constante do item I acima, eleição do Presidente do Conselho de Administração

3. Apoio para a Presidência do Conselho de Administração da Vale

4. Relevância do Comitê de Indicação e Governança para composição do Conselho de Administração 2027/2028

5. Apoio ao Planejamento Estratégico da Vale e Comitê Executivo

Considerações Finais

5.2 PAUTA DELIBERATIVA:

5.2.1 CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA PARA DELIBERAÇÃO DOS SEGUINTES TEMAS, CONFORME CARTA RECEBIDA DA PREVI: (I) DESTITUIÇÃO DO CONSELHEIRO DANIEL STIELER; (II) ELEIÇÃO DE MEMBRO DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO; (III) ELEIÇÃO DE PRESIDENTE DO CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO

5.2. DELIBERATIVE AGENDA:

5.2.1 CALL NOTICE FOR AN EXTRAORDINARY SHAREHOLDERS' MEETING TO THE FOLLOWING MATTERS, AS PER THE LETTER RECEIVED FROM PREVI: I) REMOVAL OF BOARD MEMBER DANIEL STIELER; II) ELECTION OF A MEMBER OF THE BOARD OF DIRECTORS; III) ELECTION OF THE CHAIR OF THE BOARD OF DIRECTORS

5 ENCERRAMENTO:

5. CLOSING:

3. Responsabilidade Informacional (Resolução CVM 80/2022)

4. O Paradoxo da Governança

5. Avaliação Estratégica da Situação

6. Avaliação Sintética

Conselho de Administração VALE Governança Corporativa

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

Estratégia Vale

VALE Governança Corporativa | Evolução 2023 - 2026

Pessoas, Evolução Cultural & Governança Corporativa (I / III)

Conselho de Administração: grandes números

Avaliação do Conselho de Administração

Principais Fortalezas

Fortalezas e Oportunidades

FORTALEZAS

OPORTUNIDADES

Evolução da Matriz de Competências do CA (2023)

Evolução da Matriz de Competências do CA (2023)

Evolução da Matriz de Competências do CA (2025)

Evolução da Matriz de Competências do CA (2025)

Programa Conselheiros em Ação, Plano Institucional e de Capacitação do CA

Programa Conselheiros em Ação, Plano Institucional e de Capacitação do CA

MANIFESTAÇÃO DE VOTO

4. Evolução da Governança Corporativa

Vale S.A. Proxy Solicitation & Information Statement 2026